讲师简介
周建华可中英双语授课,持有合肥工业大学硕士学位,是摩托罗拉认证的6sigma黑带大师,也是丰田精益管理培训师(Toyota认证)与日产训MTP-TTT认证讲师(中国区,6单元版)。25年精益领导管理经历里,他筹建过新工厂、主导匈牙利项目转移与工厂精益变革,并为并购的日本企业做团队协调,替集团搭起精益变革框架与6sigma管理体系。其著作有《如何有效实施6sigma》与《DOE生产实验设计》,另著《品管七大手法》。
职业亮点:他曾在摩托罗拉任6sigma黑带培训老师,育出600多位黑带与绿带学员;任美国园林机械有限公司(500强园林设备企业)运营总监时,整合澳大利亚、苏州、台湾、印度与韩国等亚太区分公司同步推进精益变革,率队完成匈牙利工厂的项目转移并快速量产,每年靠新增精益项目为企业带来超1500万元降本收益;执掌德准精密模具时,面对电脑周边设备利润的急剧下滑,及时调整战略,带队开辟汽车冲压零部件新品线,一年见成效;出任上市企业苏州TFC股份的首席运营官(COO)后,通过车间改造、产线重排、管理团队重组与绩效制度改革,三个月内让连接器事业部产量翻三番、扭亏为盈,随后整合并购而来的广州与日本团队,2017年底新公司实现盈利,所推精益体系培养出150名核心学员,企业年收益增加1100万元。
客户遍布各行业:为中国商飞讲授《拔尖技能人才综合管理能力提升》;贵州茅台连续3年请他做团队建设与内部沟通培训;中国中车《中高层干部领导力提升》、上海轨道交通集团《靶向领导力》、奔驰汽车《基层领导力提升》、Dell戴尔《中层干部领导力提升》、长安福特《对标理念与标杆管理》、天马集团《靶向领导力》与《中基层管理干部能力提升》、三一重工《目标管理与执行力》、中国移动《战略分解与执行力》《沟通技巧》、韩国现代机械以及通用汽车沈阳、无锡两厂的项目管理培训,均获高度认可。
擅长领域
主讲课程
- 《高效沟通技巧》
- 《从技术走向管理》
- 《高绩效团队建设》
- 《工作计划与目标管理》
- 《时间管理-谁偷了你的时间》
- 《靶向式-问题分析与解决》
- 《靶向透析——执行力密码》
- 《靶向领导力-中高层管理者》
服务客户
生产制造:
徐工集团、美的集团、
中建八局、西安建工集团、苏州裕同印刷、上海造币厂、浙江星月电器、珠海市长陆工业、苏州日新电器、上海爱沛精密模塑、北京华力兴、上海洛帝牢紧固系统、常德芙蓉大亚化纤、……
化工、能源、矿业、船舶行业:
淮南矿业集团、紫金矿业集团、厦
门凯纳石墨烯技术、韩国晓星集团、江苏日本东丽化工、江苏东周化学、齐鲁石化、
三友集团
、昆山建韬化工、江西美国雅保锂业、……
航天军工行业:
沈飞集团、中国商飞集团、西安航空航天、中航直升机、中航光电、重通集团、南京无线电厂、天津航空机电、重庆大江工业集团、成都航空仪表、武汉仪表、上饶晶科能源……
半导体,芯片行业:
中国万可电子、中航光电天孚股份、山东新恒汇电子、深圳英诺激光、台晶(宁波)电子、苏州飞利浦半导体、德国万可电子、中泰电子、苏州爱普莱斯电子、苏州瑞芳电子、亚旭电子、锡华润微电子、南通万德电子工业、宏华胜精密电子、三洋光电、中国戴尔、苏州中天电脑、惠尔浦、安伏电子、天水华天科技沪、沪士电子、
Delta
台达电子集团、成都辰显光电有限公司、零八一电子集团、苏州固锝电子公司、江苏恒隆通新材料、……
电网、电力行业:
国家电投集团、湖北电网、咸阳供电公司、浙江电网、南方电网数字电网研究院、淮安供电分公司、吉安供电局、三都供电局、来宾电厂、山东电网、中国核电工程、上海电气风电集团、神华国华寿光发电、昆山联滔电子、江苏联领智能科技、上海华炙电子、珠海英诚电子、苏州福泰电子、苏州根茂电子、苏州福特电子、昆山越峰电子、长沙长缆电工科技、江苏奥星电子、固德威电源科技(广德)
……
机械、钢铁、五金行业:
上海梅山钢铁
、
宝山钢铁、大明國際控股、
江苏恒源机械、
小松山推、
博众精工科技、昆山德准精密、博创机械定州市宏远机械、苏州轴承厂股份、宣化钢铁集团、高丽钢线、
韶能集团
、苏州富士特金属薄板制品、深圳市盈德精密制造、苏州东辉光学、三一汽车起重机械、成都轴承、浙江杭机股份、成都天马铁路轴承、无锡大通、安徽晨光精工、华威铜箔科技、重庆通用工业集团、上海
ABB
变压器、
南通晓星、
天津金桥焊材、鄂尔多斯市西金矿冶……
汽车制造、交通运输行业:
中国中车、中车四方轨道车辆、沈阳飞机工业集团、航天六院、安法雷奥西门子新能源汽车、广州恩梯恩裕隆传动系统、东风越野车、北京奔驰、广汽丰田、广汽本田、重庆长安汽车、北盛汽车、江苏摩比斯汽车、北汽蓝谷麦格纳汽车、东风本田、苏州日轮汽车部件、
NGK
(苏州)环保陶瓷上海地铁、上海机场、宁波机场、中国航空发动机集团……
家具、建材、陶瓷不锈钢行业:
无锡维尚家居、中国立邦涂料、杭州顶正包材、深圳市浩昱家具制造、欧派家居集团、江西焜煌新型建材、通力电梯、苏州莱特复合材料……
烟酒、食品、医药行业:
湖南中烟、广西桂塔铁塔、
武汉卷烟厂、浙江中烟、毕节卷烟厂、贵州茅台、泉州福海粮油工业、广西扬翔股份、莱阳春雪食品、安徽詹氏食品、康师傅、四川省中医医院、北京医院、扬子江药业集团、郑州安图生物工程、深圳市华生元基因工程、宁波渠成进出口……
银行:
邮储银行合肥分行、邮储银行成都分行、邮储银行新疆分行、中国邮政储蓄银行股份有限公司潍坊市分行……
其他行业:
广州唯品会、山东国资委、南通东丽高新聚化、科瑞集团、深圳市安盾网络科技、株洲时代工程塑料制品、宝泰菱工程塑料、无锡威孚高科技、大连开发区董家沟捷飞特工业技术、福建省电子信息、江苏华脉科技、江苏裕灌现代农业、江都宠物用品、成都领益集团、汕头移动、昆山马培德文具、苏州三丽眼镜、南太集团、苏州丹腾空气系统、苏州格比自动化、苏州欧陆通物流、湖南邦普循环科技有限公司、安徽中显智能机器人、广州万宝集团、无锡乐友新能源材料、默克投资(中国)有限公司……
中高层干部领导力提升
企业中高层干部和管理者每天面临的各类问题,可以归纳为二类,一个是“人”,一个是“事”团队的文化差异导致的沟通障碍经理不能精 准识别老板的工作需求不同事业部管理者沟通协作不顺畅年轻团队赋能成长速度太慢 本课程根据公司中高层干部的成长特点与工作重点进行设计,避免谈及太多的管理理念,课程要点结合具体场景案例进行讲解,可以有效协助中高层管理者提升以下技能,比如经理如何...
周建华
2
培训时长
高效时间管理
时间都去哪儿了? 管理者每天淹没在各种问题中,经常发现管理者忙死,但自己和团队的工作效率一塌糊涂,质量问题频发,如果出现这样情况,那关键原因之一就是管理者的时间管理出了问题。 当我们用精益的思想重新去审视管理者的管理细节时,当我们用“浪费”的观点去评价每个步骤时,我们会豁然开朗,管理是一个“过程”,有过程就有衔接,有衔接就有浪费,有浪费就...
周建华
1
培训时长
管理直通车:精益领导力
领导者在带领团队的过程中,总是希望团队能完全理解自己的意图,按照自己的要求去做事,及时反馈,及时报告问题,总是希望团队能主动发现问题,解决问题,为管理者分忧,可很多时候,结果并不如人意,在我多年带领团队的经历中,同样的问题,同样的困惑也遇到过,每天总是在思考,怎样塑造个人魅力,怎样提升个人领导力,怎样打造一支战无不胜,攻无不克的狼性团队?这不光是我带领团队面临的问题,也是许许多多管理者,领导者面临...
周建华
2
培训时长
高效沟通技巧
为什么我们有两个耳朵,而只有一个嘴巴?“说”是沟通,“听”也是沟通。有话好好说。是多说少听,还是多听少说?说什么?何时说?怎么说?如何让被批评者心服口服?有效沟通VS.有效反馈。你会提问吗?何时问、如何问?---掌握实用提问技能。如何避免陷入交流陷阱?---沟通是关键。普林斯顿大学对一万份人事档案进行分析,结果发现:“智慧、专业技术和经验”只占成功因素的25%,其余75%决定于良好的人际沟通。本课...
周建华
2
培训时长
项目管理
成功的项目离不开一位好的项目经理,项目管理过程中,一般都是从项目立项开始,然后执行、结项。项目管理过程中,按照项目的正常执行过程,是申请立项——立项——执行——结项的整个过程,每一个步骤都需要项目经理参加,作为项目经理,就要懂得协调项目实施的整个过程,协调各个部门之间的协作,确保项目顺利、如期进行。那么,作为项目管理者,如何提升项目管理能力?1. 明确项目实施目标2. 组建项目...
周建华
2
培训时长
工作管理:问题分析与解决
管理者每天都在解决问题,各种各样的问题占据了管理者的大部分时间,当我们被问题淹没时,已很少有时间静下心去思考何谓“问题“,问题产出的根源又是什么?我们怎样才能减少问题的发生?“凡事都从忙中错,无人知向静中修”,因此,我们有必要分析一下问题产生的根源,以及问题的类型,欲改之,需先懂之。现实与期望的落差构成了问题,问题可以分为三大类型,恢复原型状问题(Initial Type)、防范潜在型问...
周建华
1
培训时长
6sigma黑带
六西格玛黑带是完成指定改进项目的实施者,因此,六西格玛黑带需要能够使用相关精益六西格玛工具和具备在必要时独立领导专业项目的实施能力。 六西格玛黑带提供在与跨专业团队合作过程中所必需的重要支持,包括确立和权衡问题,分析根本原因,实施改进措施并在新的层次进行调控,并为实施精益六西格玛作好准备。六西格玛黑带能清晰地定义问题之所在并确立改进目标,以计量方法明确问题的影响范围和性质,快速归纳导致问...
周建华
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培训时长
班组长管理能力提升
班组长作为公司最基层的管理者,按照管理纵向来分是执行层。别小看这个“兵头将尾”的工作,它在企业管理中起着非常重要的作用。几乎可以这么说,一个车间班组长的的能力,决定了这个车间的生产效率,进而决定了企业的竟争力,要做一个好的班组长,应从以下几个方面去思考:其一:管理要有原则性。做为班组长要时刻意识到自己是一名管理者,要与企业的步调和利益保持一致,要站在管理者的高度去想问题和处理事情,对上的立场是站在...
周建华
2
培训时长
TQM全面质量管理
TQM(TotalQualityManagement)全面质量管理,是对一个组织以产品质量为核心,以全员参与为基础,目的在于通过让顾客满意和本组织所有者及社会等相关方受益而建立起一套科学严密高效的质量体系,从而提供满足用户需要的产品的全部活动,达到长期成功的管理途径。是改善企业运营效率的一种重要方法。作为全公司的质量管理活动,TQM在高层管理者直接领导下,全员参与,设定明确的阶段性目标,明确范围,...
周建华
2
培训时长
精益生产
精益生产(LeanProduction),简称“精益”,是衍生自丰田生产方式的一种管理哲学。包括众多知名的制造企业以及麻省理工大学教授在全球范围内对丰田生产方式的研究、应用并发展,促使了精益生产理论和生产管理体系的产生,该体系目前仍然在不断演化发展当中。从过去关注生产现场的Kaizen转变为库存控制、生产计划管理、流程改进(流程再造)、成本管理、员工素养养成、供应链协同优化、产品生命周期管理(产品...
周建华
2
培训时长
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