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行政/法规(文秘/文档/知识产权/法律/合同/风险管控) 物流公司销售以及管人人员主要从事国际货代以及贸易类业务 可定制大纲

贷代及贸易合规

本课程面向制造业下属物流公司销售及管理人员,聚焦国际货代及贸易类业务中的合规风险。当前海关监管趋严、出口管制法落地、制裁名单频繁更新,货代处于交易中间环节,上下游风险都会传导过来。中小规模公司往往一人多岗、流程节点短、没有专职合规岗,一旦申报不实、制裁筛查缺失、税务处理不合规、合同条款踩坑、客户准入失控、佣金回扣越线或母子公司风险传染,出事就是大事。课程从三个真实案例切入,围绕申报合规、制裁筛查…

授课时长
1天
授课方式
理论解说、视频体验、实例拆解、培训活动、分组碰头
建议人数
20–40 人
主讲
唐俐
课程编号
PX-T1592
贷代及贸易合规
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课程背景

本课面向制造业部属物流公司销售以及管人人员,锁住国际货代以及贸易类业务中的合规隐患。当前海关监管趋严、出口管制法落地、制裁名单频繁更新,从实践看,货代处于交易中间环节,上下游隐患都会传导过来。中小规模公司往往一人多岗,流程节点短、没有专职合规岗,一旦申报不实、制裁筛查缺失,税务处理不合规、合同条款踩坑、买方准入失控、佣金回扣越线或者母子公司隐患传染,出事就是大事。课程从三个真实实例切入,围绕申报合规、制裁筛查、税务合规、合同风控、买方准入、流程嵌入、反商业贿赂、母子协同等等模块展开,支援参训者构筑合规意识、梳理事务流程、掌握判断准则和实操办法,最终形成从接单到结算的完整合规判断本领。

课程收益

1. 认清货代公司面临的五大合规隐患领域,掌握隐患矩阵法判断优先级。

2. 掌握申报不实五种典型情形,分清申报不实和走私的“明知”边界。

3. 弄懂三大制裁架构和OFAC 50%规则,明晰合理审查义务边界、留痕要求和自愿披露减50%制度。

4. 掌握国际货代增值税免税政策、代收代付判断、代垫资金隐患以及业务人员5条财务红线。

5. 掌握货代合同八大核心隐患条款和合同审查四步法。

6. 学会买方隐患三级分类法、6个高隐患识别信号和准入判断。

7. 领会PDCA循环和合规三道防线,掌握业务全流程合规嵌入点。

8. 分清合法佣金和违法回扣,掌握拒绝买方不合理要求的话术。

9. 领会母子公司合规隐患传导路径,掌握集团合规一体化要点。

【课程特色】

1.交流性强:举手调查、投票、抢答、一句话依据、白板要害词,全员参与不冷场。

2.分轨规划:管人人员侧重流程搭建、审批权限、双岗复核、母子协同。销售人员侧重接单审查、合规话术、拒绝买方、佣金红线。

3.实例驱动:相关实例贯穿全程。

4.经典办法论:隐患矩阵、三道防线、PDCA循环、合同审查四步法、买方隐患三级分类法、50%规则、集团合规一体化。

5.黄金圈推演:每个模块按照“根子在哪里—必须掌握什么—怎么练”展开,从为何要害到具体怎么做。

课程大纲

模块一:隐患警示—我们身边的合规陷阱

1.为何中小规模货代公司的合规隐患越来越高?

1.1海关监管趋严、出口管制法落地,制裁名单频繁更新,往细里说,合规门槛持续抬升

1.2货代处于交易中间环节,上下游隐患都会传导过来,从实践看,很难独善其身

1.3中小规模公司的特殊脆弱性:一人多岗,流程节点短、没有专职合规岗,出事就是大事

2.三个真实实例开场:

2.1某货代公司被判处罚金15万元,就一线经验说,法定代表人被追究刑事责任

2.2危险品瞒报立案处罚—买方说"就是普通货",结果货代被追责

2.3上海山联国际货代案:买方未办进口许可证,货代收到海关提示未告知,被罚6万元

3.交流开场:举手调查—你在事务中遇到过"感觉有点不对劲但还是做了"的情况吗?

4.货代公司面临的五大合规隐患领域

4.1申报类隐患:报关不实、HS编码错误、原产地申报不实

4.2管制类隐患:出口管制、制裁筛查、两用物项

4.3财务类隐患:税务合规、外汇结算、商业贿赂

4.4合同类隐患:责任边界不清、赔偿无上限、留置权争议

4.5流程类隐患:一人多岗、复核缺失、异常不上报

5.隐患矩阵法—从"发生可能性"和"影响程度"两个维度给隐患分级,运行层面,换个角度看,判断优先级

6.自我体检—你的公司在哪些地方需要改进?

模块二:申报合规—报关不实的代价和防线

1.为何申报不实是货代的"头号杀手"?

1.1海关行政处罚中,从实践看,申报不实类案件占比最高,实操中,是最常踩的坑

1.2后果逐级加重:影响统计 → 影响税款 → 影响许可证管控 → 走私

1.3货代的连带责任:报关公司对申报真实性承担责任,"买方让我这么报的"不是免责依据

2.

三个真实实例:

2.1霍尔果斯顺驰案:漏报部分货物,具体来看,实操中,罚0.2万元+暂停报关业务5日

2.2霍尔果斯新贸案:目的国哈萨克斯坦报成俄罗斯,换个角度看,具体来看,罚款0.1万元

2.3霍尔果斯聚申案:影响出口退税,在实际应用里,罚0.9万元+暂停报关业务5日

3.思索题:罚款金额不大,往细里说,在实际应用里,运行层面,但"暂停报关业务5日"对一家中小规模货代公司意味着什么?

4.申报不实的五种情形和"明知"边界

4.1五种典型情形:

4.2明知边界

4.4法规依据:《海关行政处罚施行条例》第十五条、第十七条

5.抓手:两道快答题—接单五问 + 归类红绿灯

6.交流1:口头"接单五问"

交流2:归类红绿灯

模块三:制裁筛查—不能碰的全球红线

1.为何货代也要关心制裁名单?

1.1全球趋势:制裁越来越频繁,从实践看,具体来看,名单越来越长,从实践看,OFAC名单每天更新

1.2货代的特殊位置:你可能不知道货主在跟谁做生意,从实践看,但你帮他运了就是参与

1.3法律依据:《出口管制法》第三十六条

2.真实实例:

2.1厦门外代报关行案:申报"消泡剂",在实际应用里,在实际应用里,落地时,实际是磷酸三丁酯(两用物项)

2.2东渡关缉查字〔2025〕3号案:货代明知货物含受控成分仍伪报品名,就一线经验说,被认定构成走私

3.核心警示:"买方让我发哪里就发哪里"不是免责依据

4.三大制裁架构和责任边界

4.1三大制裁架构简介:

4.2OFAC 50%规则:被制裁方间接持股50%以上的实体,就一线经验说,从实践看,落地时,实操中,也视同受制裁—不能只查表面名称

4.3责任边界:我们的义务到哪一步?

合理审查 vs 实质审查,"明知"的边界在哪里、违规了会怎样、减轻处罚制度

4.4筛查记录留什么、留多久:

必留资讯、留存意义、建议留存期限

5.抓手名称接龙 + 命中处置口头答

交流1:抓手名称接龙

交流2:命中了怎么办—口头四步走

交流3:6个可疑信号—举手抢答

模块四:税务合规—国际货代的免税红利和雷区

1.为何税务合规是货代的"隐形利润"?

1.1业界特殊性:国际货代免征增值税—这是政策红利,落地时,就一线经验说,往细里说,就一线经验说,但也是最容易踩的坑

1.2免税资格不是一劳永逸的:不符合条件就要补税+滞纳金+罚款

1.3三个灵魂拷问

2.国际货代增值税免税政策和四大隐患点

2.1核心政策:财税〔2016〕36号附件3第一条第十八款

2.2适用范围:直接国际货代 + 间接国际货代 + 港澳台参照执行

2.3要害条件:全部收入和支出必须借助金融机构结算

2.4发票要求:免税收入开增值税普通发票,就一线经验说,不能开专票

2.5代收代付判断准则:

同时满足两个条件、代垫资金

2.6四大税务隐患点清单:

内外销收入划分不清、境外佣金、发票开具不合规 ,在实际应用里,母子公司关联交易

3.操练:举手站队 + 五条红线拍照

交流1:举手站队—三个情境表态

交流2:5条财务红线

模块五:合同风控—签合同盯着哪几条不吃亏

1.为何货代合同是"出事才看的文件"?

1.1现实困境:中小规模公司签合同经常拿对方模板,就一线经验说,换个角度看,看都不看就盖章

1.2代价:一出事才发现合同里全是坑—赔运费的几倍?还是货值全赔?

1.3货代的三种身份和责任差异:

代理人身份、当事人身份、混合身份

2.真实实例:

2.1长兴公司无单放货案

2.2杭州公司和宁波货代运费支付争议案

3.货代合同的八大核心隐患条款

责任限制条款,赔偿限额的法律效力、留置权条款、保险条款,索赔时效、无单放货隐患,不可抗力条款、争议破解

1. 合同审查四步法

2. 条款快问快答 + 左右抢答计分

交流1:条款快问快答

交流2:左右抢答计分

模块六:买方准入—将隐患挡在门外

1.为何"什么买方都接"是最大的隐患?

1.1二八定律的另一面:20%的买方带来80%的隐患

1.2坏买方的代价:一单出事,全年利润可能都不够赔

1.3真实实例:危险品瞒报案—买方说"就是普通化工品",结果货代被立案处罚

1.3核心看法:买方选项本身就是最要害的合规手段

2.买方隐患分级和准入准则

2.1办法论:买方隐患三级分类法

2.2买方资讯采集清单:基本资讯、业务资讯、合规资讯

2.3 6个高隐患识别信号

3.交流:人员定权限,就一线经验说,执行层面,从实践看,销售人员评等级

模块七:流程嵌入—让合规成为日常动作

1.为何"靠人自觉"的合规一定会失败?

1.1现实:人都有惰性,落地时,忙起来就会跳过流程

1.2规律:合规不能靠觉悟,在实际应用里,往细里说,要靠制度

2.办法论:PDCA循环在合规管控中的运用

中小规模公司的特殊挑战:一人多岗,在实际应用里,具体来看,运行层面,往细里说,怎么做到不相容职责分离?

1. 业务全流程的合规嵌入点

1. 3.1接单环节:买方准入审查 + 制裁筛查

3.2订舱环节:报关资讯复核 + 货物属性确认

3.3运输环节:在途监控 + 异常上报

3.4结算环节:发票合规 + 付款方核对

3.5售后环节:索赔处理 + 心得反馈

4.办法论:合规三道防线

5.操练:流程接龙+口头列难题

管人人员差事:流程接龙

销售人员差事:口头列难题

模块八:反商业贿赂—佣金和回扣的红线

1.为何货代业界的佣金问题格外敏感?

1.1业界潜规则:给买方经办人回扣,给境外代理佣金,很多人觉得"很正常"

1.2法律隐患:

1.2.1国内:非国家事务人员受贿罪,对非国家事务人员行贿罪

1.2.2海外:反海外腐败法(FCPA),英国反贿赂法

2.真实实例:集某上海公司日本航线运价操作商业贿赂案

3.合法的佣金和违法的回扣,实操中,在实际应用里,落地时,从实践看,界线在哪里?

佣金合规的判断准则和隐患点

3.1合法佣金的三个特征

3.2境外佣金的特殊要求

3.3回扣的三个典型特征

3.4法律后果对比:合法佣金(正常税务处理)vs 商业贿赂(刑事犯罪)

4.操练一句话拒绝—三个情境口头答

模块九:母子协同—制造业部属物流公司的特殊课题

1.为何母子公司的合规隐患会互相传染?

1.1现实处境:作为制造业部属物流公司,就一线经验说,落地时,在实际应用里,落地时,主要买方就是母公司—一荣俱荣,实操中,执行层面,一损俱损

1.2传导路径:

1.2.1母公司出口违规 → 子公司货代被牵连

1.2.2子公司报关出事 → 影响母公司海关信用等级和AEO认证

1.2.3关联交易定价不公允 → 税务机关纳税调整

1. 真实隐患参照:聚申案中申报不实影响出口退税

2. 母子公司合规协同的三个要害

业务协同、财务协同、责任协同:

3. 办法:集团合规一体化

4. 传导链问答

模块十:综合上手—从接单到结算的合规闯关

1.为何学了不等于会用?

1.1单个学识点都懂,放到真实情境里就懵—由于缺少整合运用

1.2上手标的:将前9个模块的学识串起来,形成完整的合规判断本领

1.3上手规则:全班逐关投票 + 口头依据,按照座位左右计分

2.

还原实例和六关闯关差事

讲师提供实例来由

六关闯关:

全班逐关投票 + 口头依据 + 左右计分

收束以及答疑

培训收尾:30天行动清单

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

珀菲特顾问|唐俐老师

适合谁听

物流公司销售以及管人人员、主要从事国际货代以及贸易类业务、培训人数20人左右。。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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