培训咨询 131-8265-5138 工作日 9:00–18:00 直接接通顾问
战略规划 项目经理招商人员 可定制大纲

瞄准对象:产服管理体系的建立和实施

“栽得梧桐树,引得凤凰来”,园区开发建设完成后,企业陆续入驻,进入实际的运营服务阶段。产业服务(下简称“产服”)是很多产业地产商挂在嘴边、写进战略的重要组成部分。看看园区实际情况,产业服务=物业管理,产业服务设想多、落地少,产业服务=轻资产管理等等情况屡见不鲜。产业服务到底该怎么做?…

授课时长
2天
授课方式
内训
建议人数
20–40 人
主讲
泰丰
课程编号
PX-T2833
瞄准对象:产服管理体系的建立和实施
内训报价
面议(按天计)
含讲师课酬、教材与差旅,不含场地
电话咨询 131-8265-5138
企业微信二维码
微信扫码咨询报课程名即可,工作日 1 小时内回复

本站不设表单:打电话或扫码即可,不用留手机号等回访

课程背景

“栽得梧桐树,引得凤凰来”,园区开发建设完成后,公司陆续入驻,进入实际的营运服务阶段。业界服务(下简称“产服”)是很多业界地产商挂在嘴边、写进方略的要害组成部分。看看园区实际情况,业界服务=物业管控,业界服务设想多、落地少,业界服务=轻资产管控等等等等情况屡见不鲜。业界服务到底该怎么做?

1、 当下的业界园区类型有哪些?业界服务现况怎样?

2、 业界服务的对象为何?他们有什么诉求?

3、 业界服务怎么承载业界园区、入园公司的演进?

4、 业界服务的演进趋势为何?

5、 业界地产的服务架构应该怎么搭建,怎么运转?

6、 业界服务怎么破解让服务满意的问题,服务怎么增值?

7、 业界服务既是服务也是业界,怎么做大业界服务业界?

本课以营运的推演、经营的思路和可落地的视角,从

“业界”到“园区”再到“产服”,从园区产服的初心、园区产服的策划,园区产服平台的搭建、管控,园区产服平台和营运平台的推演架构,产服对效率的作用关系,从线性流程到多维联动,从入园公司、开发主体、政府等等视角开展审视,到相应实操落地,开展阐述,支援参训者、支援公司开展完整的园区产服思索,必要时带方案、带资源,指导、支持参训者项目推进。

课程收益

●领会业界园区中“业界”和“园区”的内涵和外延,以及业界园区的演进趋势。

●领会在业界园区营运统筹的架构下“产服”的系统定位定位以及事务要则。

●掌握业界服务的系统构成,业界服务的施行以及服务对象的服务要求。

●能够运用所学学识拆解业界园区服务管控的实际问题,并用好业界服务的平台以及组合型的业界服务措施,整合提出有效的解题打法。

●领会业界服务的难点,掌握业界园区服务事务以及相关事宜的重点,并掌握有相应针对性的事务办法和落地措施。

●厘清业界服务和业界营运以及园区营运的业务推演,对业界服务开展更高层面的审视和将控,并在此基础上启发创造性的思索。

●扩展并熟稔业界园区服务涉及的国民经济规划、业界政策、土地政策、财务税收、工程建设等等方面专精学识。

课程大纲

首讲:从业界看园区

——大处着眼

一、业界的内涵和外延

导入:业界的定义和方略新兴业界

1. 业界的分类和演进

1)业界的分类:三次业界分类、国际准则业界分类、中国业界分类

3)业界数智化:方略意义、演进趋向、面临的问题、施行路径、对策建议

4)工业互联网:美国通用电气的Predix平台

2. 业界共生

共生模型:

“丰田主义”和“温特尔主义”

实例:

卡伦堡工业园的共生生态

融通演进:

适合中国实际的业界组织形态

实例:

深圳的融通演进之路

4. 业界集聚形式——原子式、横向式、混合式,多核式、单核式

集群的演化:

从业界集群到革新集群

5. 业界转移

6. 业界认知的误区

二、业界对园区的诉求

——地域诉求、配套诉求、技艺诉求、生态诉求、政策诉求、“人”的诉求、经济+环保要求、演进的扶持重点、公司和载体的适配

——园区招商引资的优势

实例分享

:

西安高新区和比亚迪

三、业界园区的现况和演进

(开发主体、园区形式等等方面的现况,结合国内外园区趋势,引出对园区的开发形态以及经营思路的的子课题)

1. 耳熟能详的业界园区的几种形式

(

1)政府主导的业界园区

(

2)公司主导的业界园区

2. 业界园区模式以及优劣势对比

(

1)开发模式拆解

(

2)优劣势对比

3. 组合型园区开发模式

4. 业界园区的迭代

5. 业界园区4. 0

实例分享

:

扎堆的工业园区,惠州星河

IMC

6. 业界园区开发主体的演进趋势

(

1)国际园区的演进

(

2)国内园区诉求和政策来由

(

3)国内园区演进趋势:国资主体在转型、民营主体强经营、业界龙头在发力、科技主体开新局等等

7. 业界园区的优势和问题

8. 业界园区该有的样子

(

1)建设:融合化品质化

(

2)

招商精准化组合化

(

3)

全要素服务架构化

(

4)

盈利轻量化品质化

9. 业界园区的相关指标说明

10. 业界园区的思路

(

1)需要生态的思路:大的顶天立地,小的铺天盖地,在实际应用里,眉毛是眉毛、胡子是胡子

(

2)需要营运的思路:盘好资源、用好打法、建好引擎、抓好队伍、做好落地

(

3)需要经营的思路:标的导向、算好经济,社会两本账、做好拆解、先“闭”后“粗”

实例分享

:

华夏幸福的成和败:嘉善业界新城

次讲:从园区看业界服务

——(当局不迷)

一、业界服务

导入:

业界服务为何?

1.

业界服务架构的构成

1)政府业界服务

2)社会业界服务

3)主题业界服务

2.

业界服务不同主体的不同定位

4. 业界园区的定位

1)经营性定位推演

2)商业模式定位

3)业界定位

4)公司定位

5)货品定位

实例分享

:

干了一期干二期的西部云谷

二、业界服务的策划

1. 何为服务?

1)服务意识:围绕多个核心的积极作为

2)服务状态:将“意识”落地,让“服务”有感

3)服务结果:服务事务不是“开玩笑”、“过家家”

2. 服务业界定位:不同业界的服务共性和特点

3. 服务业界主体:不同业界主体的服务共性和特点

4. 助推业界演进:产服的标的

5. 业界服务的数智化:产服的方式

6. 业界服务的精进:进化、精进、进化

实例:

天安云谷智慧营运服务

三讲:产服怎么干

——小处着手

一,搭建产服平台

1. 集团化产服大平台的搭建

1)搭建要则:集成、集约、服务、演进

2)平台架构:基础,硬件、软件、运行、推广

3)平台运行:资源、资料的收集,服务效率的拉升

2. 园区产服平台

1)园区产服:服从于园区营运,对接大平台端口

2)园区产服架构:线下、线上相结合,做好线下补充

二、搭建园区产服队伍

1. 产服队伍的要求:人员配置数量、本领以及队伍构成

2. 产服队伍的裂变:成熟队伍的再演进

3. 产服队伍的本地化:有架构、接地气

实例:

华夏幸福丛台业界新城

三、整理园区产服内容

1. 园区基础设施和配套服务

1)关于便利:交通(导航),通讯(信号)、

2)关于资料:基础水电交通资料,纵深的产销研资料,管控的人、财、物基本资料

2. 园区公司服务和关系管控:构筑园区和谐的氛围

1)政府关系服务

2)财税服务

3)共享共建服务

4)主题社交服务

3. 园区安全和环保管控:守住园区管控的底线

4. 拆解拟入驻公司诉求:业界特点、公司特点、决策人特点、入园人员特点

5. 业界政策服务

6. 生产性配套服务

1)金融配套:银行,基金、投融资

2)政策配套:奖补、公司资质、政策解读

3)生产辅助配套:检测、物流、

4)管控咨询配套:招聘、管控带练、资讯咨询

5)业界活动配套:资讯交流、结晶转化、订单交易

6)商务交往配套:会务,住宿、展览

7. 生活性配套服务

1)通勤配套

2)居住配套

3)其他便利性配套服务

实例分享

:

泾河新城乐华城项目的配套施行

四、整合业界服务资源

1. 政府资源

1)政策解读:和政府架构人员做交流

2)资源落地:用好工信、科技、发改等等渠道

——把握好政商关系的度

2. 社会资源

1)市场资源:业界链上下游公司(尤其是订单意向公司)

2)协会:业界协会、业界联盟等等

3)金融服务:银行设点、专项扶持、基金设立等等

4)中介服务:营销、推广等等

5)做好资源链接:业界组织、公司家、职场社交

3. 园区资源:业界地产商的资讯资源

实例:

西咸临空业界港项目的政企交流(政务大厅、专题讲座、奖补资金)

五、业界服务的

“三点式”

1. 围绕产服重点

1)科技研发+结晶转化

2)管控赋能+订单营运

2. 锁住业界痛点

1)公司业界的上下游

2)公司家的敏感点:朋友圈

3. 编制产服指引

1)产服项目:结合园区、业界特点

2)产服措施的推进节奏

3)业界服务准则

实例分享

:

清华科技园围绕公司做营运

四讲、智慧化业界服务展示

——资讯化推进

1.

业界服务的

“一卡通”

2. 智慧安保:安全、消防

3. 智慧迎送:会务,通行

4.

智慧能源:分布式能源

+峰谷式调解

5. “智慧”和“智慧”的互联:上云、生态

实例分享

:

智慧化的资料助力融资

课程收束

1. 回顾业界园区服务的核心内容和要害要点

2. 收束研习结晶和心得分享

3. 实操问题的研究和解答

4. 竞争力拉升打法

实例分享

:

天津智慧山项目

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

珀菲特顾问|泰丰老师

适合谁听

项目经理、招商人员、营运人员、产服人员、公司中高层管人者、尤其是初进这个领域稳中求进的从业者。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

电话咨询