项目管理 中层管人者:项目经理生产/供给链/质量部门负责人核心执行层:研发工程师 可定制大纲

农机企业项目管理突围战——从痛点拆解到实战落地

1、

授课时长
1天
授课方式
理论解说、视频体验、实例拆解、培训活动、分组碰头
建议人数
20–40 人
主讲
罗蕴姣
课程编号
PX-T28034
农机企业项目管理突围战——从痛点拆解到实战落地
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课程背景

1、

业界痛点

:中国农制度造业正处于智能化、绿色化转型要害期,但公司普遍面临:

2、

部门墙高筑

:研发、生产、采购协同断层,诉求传递失真导致项目延期;

3、

供给链“黑天鹅”频发

:地缘政治,极端天气导致进口原材料交付周期失控。

4、

质量-成本跷跷板难题

:低价竞争加剧,换个角度看,但工艺迭代不足引发售后隐患;

5、

英才断代危机

:老技师退休加速,新员工本领练就滞后,工艺传承断层。

课程收益

1、

提效

:掌握跨部门协同的敏捷管控流程,缩短决策链条;

2、

抗隐患

:构筑供给链隐患预警系统,降低长周期物料断供损失。

3、

控成本

:运用价值工程抓手找到质量和成本最优解,减少隐性浪费;

4、

强英才

:搭建学识萃取架构,将“老师傅心得”转化为可复用的准则化指引。

【课程特色】

1、

强对抗性

:用定位担当、沙盘推演暴露冲突点,抓手引入自然顺滑;

2、

极简抓手包

:所有办法论转化为可直接套用的表格、公式、查验清单;

3、

农机基因

:实例都来自国内外头部农机公司,增强参训者共鸣。

课程大纲

模块一:怎样打破跨部门壁垒,达成高效协同和资讯共享?

核心抓手:敏捷项目管控(Scrum) + 利益相关者地图 + 数智化协同平台

1.1

实例剖析

-实例:某农制度造商怎样借助Scrum轮廓串联研发、生产、采购,将交货周期缩短40%

1.2 对抗上手

-跨部门利益争夺战:还原生产部和研发部的诉求冲突,采用利益相关者地图(Stakeholder Mapping)找出共赢点

1.3 实操落地

- 抓手上手:实地用钉钉/飞书搭建差事看板,打通部门间差事流和资料共享

模块二:怎样化解供给链波动和长周期物料带来的停产隐患?

核心抓手:供给链隐患热力图(SCOR模型) + 安全库存算法 + 供应商协同系统

2.1 资料决策沙盘

- 实例:某公司因东南亚洪灾导致钢材断供,怎样借助“双供应商+ABC分类法”迅速转移隐患

2.2 对抗挑战

- 台风季备料大作:小组分饰采购、财务、生产定位,限时拟定备货方案,暴露成本和隐患的博弈

2.3 抓手实战

- 算力加持:用Excel还原安全库存公式,计算不同隐患等级下的最优库存水位

模块三:怎样在质量和成本间找到动态平衡点?

核心抓手:价值工程(VA/VE) + 质量功能展开(QFD) + 六西格玛DMAIC

3.1 焦点辩论

- 议题:“降本20%必然牺牲质量?”——基于农机电控系统实际资料辩论,导入QFD抓手

3.2 实例拆解

- 经典改造:某收割机刀片怎样借助价值工程拆解,达成成本降15%并且寿命拉升

3.3 实操推演

- 实地精进:参训者分组拆解农机零部件的功能成本,提出替代方案并评核隐患

模块四:怎样弥合英才本领断层,减少对“老师傅”的过度倚重?

核心抓手:本领矩阵(Skill Matrix) + 学识萃取技艺 + 游戏化练就架构

4.1 痛点诊断

- 投票交流:实地诊断公司本领断层TOP3领域

4.2 实例突围

-

标杆实践:日本久保田怎样借助“准则化指引+短视频微课”沉淀老师傅心得

4.3 还原规划

- 本领升级工坊:用本领矩阵抓手拆解现有队伍本领缺口,规划“闯关式”培训路径图

老师简介

Introduction to lecturers

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博闻智咨询|罗蕴姣老师

适合谁听

中层管人者:项目经理、生产/供给链/质量部门负责人核心执行层:研发工程师、采购经理、工艺技艺主力。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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