项目管理 项目管控办公室(PMO)项目总监 可定制大纲

项目管理实战与全周期管控

本课紧扣项目全生命周期管控推演,结合货品经理、项目经理的实际事务痛点,炼就核心模块,形成理论精讲+实例拆解+交流研讨+实操落地的完整架构。本课直击非PM岗的四大困境:无庄重职权却要驱动跨部门资源、业务专家转型项目统筹者的本领断层、陷入"救火队长"模式缺乏全局掌控力、呈报时讲不清价值难获高层支持…

授课时长
2天
授课方式
理论解说、视频体验、实例拆解、培训活动、分组碰头
建议人数
20–40 人
主讲
徐砚烽
课程编号
PX-T28361
项目管理实战与全周期管控
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含讲师课酬、教材与差旅,不含场地
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课程背景

本课紧扣项目全生命周期管控推演,结合货品经理、项目经理的实际事务痛点,炼就核心模块,形成理论精讲+实例拆解+交流研讨+实操落地的完整架构。本课直击非PM岗的四大困境:无庄重职权却要驱动跨部门资源、业务专家转型项目统筹者的本领断层、陷入"救火队长"模式缺乏全局掌控力、呈报时讲不清价值难获高层支持。

在VUCA时代,公司项目管控面临多重挑战:因进度失控导致成本超支,跨部门协同效率低下、资源争夺冲突频发等等问题日益凸显。数字时代的来临和黑科技的层出不穷,使得项目管控越来越成为变革和方略落地的要害,但公司管人者面临方略落地的挑战越来越大,项目管人者面临的成功交付压力也越来越大。

本课围绕项目实战管控的底层推演,深挖出项目成功的核心要点,作为20多年项目管控实战的结晶,完全不同于考证类培训的理论化,着眼公司实战和可复制的本领养成,摒弃华而不实的办法、深奥的专精术语和繁琐的项目管控流程,完全根据公司在实战中遇到的突出问题,给出了全周期项目管控施行的要害步骤和行动打法,借助本课的学以致用,最终达成全周期视角下项目管控本领跃迁。

课程收益

• 掌握8项核心抓手:WBS穿透分解法、PERT三点估算、、概率影响矩阵,Checklist、干系人权力/利益矩阵,RACI矩阵、鱼骨图、结构化白板等等。

• 构筑瀑布+敏捷双模进度轮廓,适配多业界多情境。

• 构筑三级进度预警制度(红/橙/黄),降低延期隐患。

• 掌握WBS穿透分解法、要害链缓冲算法等等核心抓手,达成差事拆解可落地至实际事务情境。

• 掌握准则化闭环进度管控本领,包括拟定时间规划、跟踪里程碑。

• 掌握要害节点评审、阶段交付的核心办法,确保节点推进和阶段交付有效落地。

• 掌握识别、拆解、化解项目隐患的实战办法,借助隐患量化评核和优先级判定达成隐患可控。

• 掌握跨部门交流和干系人协调的核心招数拉升协同效率,减少内耗。

• 规划变更冲击波评核模型,减少无效变更。

• 借助RACI矩阵和方略优先级模型,拉升跨部门协同效率。

【课程特色】

实战,手把手教会。没有废话、入木三分;科学,推演清晰;交流,沉浸式参与。抓手武器库、实例情境化、沉浸式研习规划。

全情境覆盖:覆盖方略规划、资源调度、进程管控、隐患联防全链条。强实战导向:提供多套抓手模板即学即用。轻量级抓手包:拒绝复杂理论,提供可直接套用的Excel模板、话术清单、查验表。

课程大纲

一、项目管控核心认知升级:怎样从技艺思路转向管控思路?

项目管控的本质和核心价值

• 项目管控的准则定义和核心边界

• 项目管控对组织经营的三大核心价值:质量保障、周期可控、成本精进

• 项目成功的四大核心衡量准则:范围合规、进度达标、成本可控,干系人满意

项目主管的核心定位和定位转型

• 技艺执行者和项目管人者的核心本领差异

• 新任项目主管的三大核心职责:统筹规划、协同协调、隐患管控

• 技艺来由管人者的常见认知误区和破局路径

项目全生命周期全景轮廓

• 项目全生命周期五大核心阶段:启动→规划→执行→监控→收尾

• 各阶段核心标的、要害输出物和阶段衔接规则

• 全生命周期闭环管控的核心推演和落地要求

【交流提问】作为技艺转型管人者,你在项目推进中最常遇到的管控困境为何?

【实例解读】技艺负责人因重研发轻管控导致项目延期、成本超支典型实例

【小组实操】结合自身岗位,梳理个人从技艺到管控的核心本领缺口清单

认知突围——项目管控的底层推演重构

▌ 实例导入:某互联网货品经理新功能延期实例

非PM岗的四大典型困境诊断(小组研讨)

• 技艺专家转型项目经理,队伍为何集体抵制?

• 实例解读:某AI公司CTO实例

• 老板既要快又要省还要好,怎么破?

• 实例解读:制造业生产总监真实情境

• 交流碰头:列出你认为的困境清单

• 交流抓手:项目管控痛苦指数测评表

认知升级:项目管控的本质是"预期管控"

• KANO模型三维拆解(基础诉求/期望诉求/兴奋诉求)

• 满足兴奋诉求的买方忠诚度拉升

• 交流:用KANO模型拆解当前项目的诉求类型

四维诊断法深度拆解

• SWOT拆解改良原理(优势/劣势/机会/威胁)

• 实例解读:斯坦福研究院1970年代开发来由

• 传统SWOT vs 敏捷版SWOT抓手对比

从专精岗到项目操盘手的定位进化

• 认知抓手:VUCA时代项目成功公式 = 业务价值×干系人满意度÷资源消耗

• 实例解读:某快消品新品上市错过旺季

• 实例解读:某银行科技部系统升级中的项目管控思路

敏捷版项目管控铁三角改造

• 传统铁三角(范围-时间-成本)的局限

• 新铁三角:价值感知-资源弹性-隐患储备

• 实例实操:用改造后的铁三角重新规划当前项目

项目管控的本质认知

进度管控三维价值模型

• 进度ROI影响公式

• 资源利用率和进度弹性的矛盾平衡

• 项目进度和公司方略节奏的匹配度拆解

• 进度铁三角动态平衡

实例解读:特斯拉超级工厂的"时间锁定-成本弹性"打法

进度失控的七大根因

• 系统性归因拆解

• 实例解读:华为"狼性信念"和谷歌"20%时间制"的进度影响对比

• 隐患预警信号识别

• 小组差事:根据公司实际项目,绘制《进度健康仪表盘》预警指标

二、项目启动和立项管控:怎样从源头锁定范围、规避成本浪费?

万事开头难,怎样在启动项目时埋下成功的种子?

项目章程,落地时,最容易忽视的尚方宝剑

• 何为项目章程,真的有那么要害吗?

• 实例解读:大秦帝国创业史的实例

• 项目章程包含哪些要害内容

• 实例解读:某公司资料治理项目遇挫的实例启发

• 实例解读:某不动产公司能源管控项目的项目章程

• 项目章程怎样落地:走国内特色

• 项目章程怎样落地的"一要"

▪ 交流提问:谁最必需参加项目启动会

▪ 实例解读:某公司启动会上的绩效考核实例

• 项目章程怎样落地的"一不要"

• 项目章程怎样破解后续的"静悄悄"

干系人管控,是项目管控的必经之路

• 干系人管控要害度

• 实例解读:某银行财务系统建设项目的隐患启示

• 干系人管控视而不见的那些坑以及化解

• 干系人管控3步走

• 干系人管控的识别

▪ 交流提问:说说项目中的干系人

▪ 干系人识别的3个入手

▪ 实例解读:某健康公司健康管控项目的干系人识别实例

• 干系人拆解的权力/利益方格运用

▪ 实例解读:某健康公司健康管控项目的干系人拆解实例

• 干系人化解打法:4象限和3态度

▪ 实例解读:某健康公司健康管控项目的干系人化解实例

• 沙盘上手:识别自己所在项目的要害干系人,并完成干系人管控三步走

项目启动的核心前提和准备事务

• 项目启动的合规触发条件和可行性拆解维度

• 启动阶段必备文档:项目建议书、可行性研究报告、诉求初步说明书

项目章程的编制和落地执行

• 项目章程的法定意义和管控价值

• 项目章程核心条款详解

• 预算放权条款:总预算额度、财务审批权限,越权采购防控规则

• 范围基准条款:项目核心边界、禁止项、诉求蔓延防控要求

• 隐患分担条款:内外部隐患责任划分、市场波动隐患转移制度

• 绩效奖惩条款:成本,进度、质量绑定考核规则

• 组织架构条款:队伍组成、岗位职责、呈报链路、跨部门协同规则

• 项目章程的审批流程、发布仪式和落地执行督导要点

相关方(干系人)全周期管控

• 相关方精准识别办法

• 显性相关方和隐性相关方的全量挖掘招数

• 基于组织架构、业务链路、系统倚重的三维识别打法

• 相关方分类和差异化管控打法

• 权力/利益矩阵评核模型:四大类型相关方划分准则

• 高权高益、高权低益、低权高益、低权低益四类干系人交流和管控方案

• 相关方冲突预防和期望管控

• 干系人核心期望调研和对齐办法

• 诉求分歧提前预判和初步化解制度

【交流提问】你在项目启动阶段,是否遇到过诉求模糊、干系人意见不统一的问题?

【实例解读】数智化项目:立项未锁定范围导致后期频繁变更、成本失控复盘实例

【小组实操】运用权力/利益矩阵,完成还原项目的干系人识别和分类管控方案

启动制胜——用非职权领导力点燃项目

干系人破冰三板斧

• 用能量地图2.0识别隐形决策链

• 实例解读:某医疗器械注册项目实例

• 利益交换矩阵:找到"老油条"的软肋

• 实例解读:建筑业界总包方谈判实录

• 定位担当:还原说服法务部加快合同审批(话术模板+红蓝对抗)

项目章程规划:让老板签字画押的艺术

• 非庄重项目立项书应该怎么写?

实例解读:某电商大促方案被高层推翻5次的教训

实例解读:新能源车企用"方略对齐图"获得CEO背书

怎样破解无权管控的窘境?

• Mitchell权力-利益矩阵

• 权力类型:庄重权力/非庄重权力/紧急权力

• 权力五源说(法定权/奖赏权/强制权/专家权/参照权)

• 干系人能量地图2.0实战抓手

• 沙盘:用矩阵拆解波音787供应商管控失败实例

情境突破:技艺和诉求情境

• 技艺大牛不配合问题:用专家权破解技艺壁垒

• 诉求冻结的攻防战

• 诉求影响评核四象限

• 用"成本透明化"反制随意变更

三、项目规划和进度管控:怎样借助科学拆解和规划拉升执行效率?

项目规划管控的核心推演和价值

• 规划管控的本质:提前布局、精准拆解、动态管控、减少无效损耗

• 规划和进度、成本、质量、资源的联动管控关系

WBS事务分解结构全流程实操

• WBS的核心定义和对项目管控的要害价值

• WBS四步准则化拆解法

• 步骤1:以终为始,按照项目阶段/可交付结晶逐层拆解

• 步骤2:成本挂钩,为事务包绑定资源、成本、责任人标签

• 步骤3:动态调整,达成进度和成本资料实时联动更新

• 步骤4:反向验证,借助价值毒性拆解剔除高成本低价值节点

• WBS拆解三大合格准则:可独立执行、可量化考核,可全程追溯

• WBS拆解三大常见雷区和规避方案

• 雷区1:颗粒度过粗/过细的平衡调整办法

• 雷区2:静态不更新的动态维护制度

• 雷区3:脱离干系人确认的协同调整流程

项目进度规划编制和精进

• 进度规划核心构成要素:里程碑、阶段差事、活动清单、责任人、起止时间、倚重关系

• 进度规划三大编制办法

• 自上而下拆解法:从总里程碑倒推各阶段差事周期

• 自下而上核算法:从具体差事事务量汇总总项目周期

• 专家系数修正法:结合业界心得校准规划合理性

• 进度规划精进招数:冗余周期压缩、资源负荷平衡、要害路径优先保障

【交流提问】你编制的项目规划,是否经常出现执行和规划脱节、无法落地的情况?

【实例解读】研发项目借助精细化WBS拆解达成执行效率拉升、周期缩短实战实例

【小组实操】针对还原项目,完成完整WBS拆解和初步进度规划编制

运筹帷幄,怎样规划项目才不会成为摆设?

化繁为简的必杀技,运行层面,你需要WBS

• 何为WBS分解结构

• 交流提问:超越本领的项目,你会怎么办?

• WBS分解结构背后的思索习惯

• 交流提问:谈谈你生活中用到WBS分解的地方

• WBS分解结构的展现形式

实例解读:借助流程图找到WBS的切入点

• WBS的321法则(步骤)

• 实例解读:项目软件货品发布会实例运用

• WBS的6大采用招数

• 沙盘上手:分小组利用WBS的321法则分解

怎样有效开展项目估算,拯救项目确定性

• 为何要做估算,价值为何?

• 忽略估算价值的2种主流看法

• 规划和估算的差异拆解

• 实例解读:某公司项目的项目估算和规划表展示

• 项目管控视角的项目估算

• 项目估算到底估算什么?

▪ 实例解读:银行项目的估算实例

• 成本估算范围

• 怎样沿着事务流展开事务量的估算

▪ 实例解读:配送中心和幼教类业务主流程图

▪ 实例解读:某公司软件开发类的事务量估算项

• 项目估算误差的9个来源

• 组织对项目估算带来的影响

• 高估和低估的问题拆解

• 交流提问:你认为高估还是低估的问题更大?

• 项目估算的2个意识

• 项目估算的3步:自上而下拆解

• 项目估算的3步:自下而上估算

• 项目估算的3步:引入专家修正系数

• 交流提问:要不要让专家来最终决策?

• 项目估算的6大锦囊

• 沙盘上手:分小组选项项目某个模块开展项目估算操练

规划隐患,意识比办法更要害

• 交流提问:火车和飞机哪个隐患大?

• 隐患概率影响矩阵

实例解读:某公司的隐患概率和影响量表举例

• 隐患管控难的是:杳无踪迹

• 沙盘上手:找出公司新货品上市中的隐患

• 实例解读:《繁花》中的三羊品牌上市实例解读

• 迅速周全识别隐患的切入点:Checklist

• 迅速周全识别隐患的切入点:发动成员

• 迅速周全识别隐患的切入点:亲下基层

• 隐患管控最难的是:视而不见

• 从项目隐患的定义到健康隐患再到保险

• 实例解读:保险经纪人怎样破解保险的隐患悖论

• 实例解读:拿下银行上线总指挥的项目启示

• 沙盘上手:事务生活实例中隐患概率影响矩阵操练

进度规划编制:从规划编制到动态调整

WBS分解的MECE要则和5层穿透法

• 100%规则覆盖范围

• 元素间零重叠

• 80小时法则(事务包≤80工时)

• 交付物导向命名规范

• 隐患标记系统(RBS联动)

• 变更预留接口规划

• 五层穿透法的运用

实例解读:波音787客机研发项目的WBS

实例上手:医疗装置研发项目WBS分解实战(小组PK)

要害路径法深度运用

• 要害路径识别三要则

• 要害路径精进打法

敏捷进度管控:可落地的敏捷进度管控

敏捷进度管控基因解码

• 敏捷进度动态规划律

• 敏捷进度价值流动律

• 敏捷进度反馈驱动律

• 敏捷适用性雷达图

敏捷进度规划

• 用户故事地图构筑

• 双速敏捷冲刺规划

敏捷进度监控和调控

• 流程效率监测指标以及干预措施

• 交付节奏监测指标以及干预措施

• 质量基线监测指标以及干预措施

• 队伍负荷监测指标以及干预措施

• 实例解读:某金融科技公司双模(瀑布+敏捷)进度管控实践

四、项目执行和节点推进:怎样将项目执行落到实处?

细微见真章,怎样将项目执行落到实处?

进度执行:上兵伐谋、其次伐交

• 高技艺含量的催

• 要想不催,就需要挖出进度绊脚石

• 交流提问:你是怎么催进度的

• 上兵伐谋的尽量不催

• 上兵伐谋:从源头做好诉求管控

• 上兵伐谋:2个方案定成败

▪ 实例解读:某公司的方案示例

• 上兵伐谋:扎实的WBS分解

• 上兵伐谋:规划到人到时到承诺

• 其次伐交:规划排期表

• 其次伐交:暴露在阳光下的压力驱动

队伍管控:回归本质,安全感和激励

• 认清队伍成员的天性,是迈出队伍管控的第1步

• 安全感对队伍管控的启示

• 一破:破掉自保甩锅的板结土壤

▪ 实例解读:某公司系统上线指挥协同要则演化之路

• 一立:立人人看得见、够得着的利益

▪ 实例解读:项目绩效管控办法的触类旁通

▪ 实例解读:项目绩效OKR合约表

▪ 实例解读:关于绩效,绕不开的疑问证伪实例

• 一点:找准法理和人情的平衡点

▪ 实例解读:赖名成和曾国藩的实例

• 归属感对队伍管控的启示

• 成就感对队伍管控的启示

• 放权的价值前提是管人者的价值

• 实例解读:诸葛亮和司马懿

• 放权为何这么难?

• 放权的5个考虑因素

交流执行:项目经理90%时间用于交流并不夸张

• 新说老黄牛精神

• 交流提问:埋头苦干的老黄牛精神好不好?

• 开会情境:怎样交流才能让会议更高效

• 交流提问:平均每天花多长的时间开会?

• 开完会之后的众生相

• 会议高效的最简单抓手:白板

• 白板结构化的4步走

▪ 实例解读:项目绩效指标系统建设的会议

• 结构化白板的作用回顾

• 呈报情境:成功项目呈报的四有

• 交流提问:四有新人是哪4有?

• 项目呈报的有点

• 项目呈报的有序

▪ 项目呈报有序的时间推演

• 实例解读:乔布斯斯坦福大学演说中时间的推演

▪ 项目呈报有序的认知推演

• 实例解读:大型线下活动项目呈报

• 项目呈报的有据

▪ 项目呈报有据的招数:数字

• 项目呈报的有人

• 沙盘上手:用事务生活的实例开展一次呈报

进度监控和纠偏:构筑完整的进度失控化解架构

挣值管控(EVM)深度运用

• EVM三维决策模型

• 成本-进度耦合拆解

• 趋势预测技艺

进度偏差根因挖掘

• 五维根因定位法

• 进度偏差根因拆解的5Why

• 进度偏差根因拆解的鱼骨图法

• 实地根因拆解工作坊:采用公司的真实延期项目资料开展实地诊断

进度拯救打法库

• 六种经典拯救打法以及适用情境

变更将控架构规划

• 变更冲击波评核模型

• 变更将控流程的CCB决策制度规划

• 实例解读:某EPC工程进度滞后20%的拯救方案规划

节点推进和阶段交付

• 要害节点评审的核心要则和执行办法

• 阶段交付的验收准则和闭环制度

• 里程碑管控中怎样确保节点推进有序

• 借助WBS动态调整保障节点交付质量

五、项目资源和成本管控:怎样达成资源精进和成本双控?

项目资源全维度认知和分类

• 项目核心资源类型:人力资本、装置资源、物料资源、资金资源、外部携手资源

• 资源管控的核心标的:精准匹配、高效利用、零闲置、低损耗

项目资源全维度估算办法

• 资源估算三大核心维度:诉求数量、质量准则、采用时段

• 分类型资源估算实操招数

• 人力资本估算:事务量核算、岗位本领匹配、进场离场时间规划

• 装置/物料资源估算:诉求量核算、采购周期,安全储备量规划

• 资金资源估算:成本分项拆分,预算总额、应急备用金规划

资源精进配置和共享池化打法

• 跨部门资源共享池搭建办法

• 资源分池和标签化管控规则

• 资源漂流制度和跨队伍调用流程

• 闲置资源识别和再利用调度方案

• 资源动态管控:按照项目进度实时调整资源配置,防止资源囤积和浪费

项目人力资本管控和队伍激活

• 项目队伍组建和岗位精准配置

• 技艺转型队伍的人员搭配要则

• 岗位职责清晰划分和权责绑定规则

• 队伍激励和自驱力炼就

• 物质激励和精神激励结合的落地办法

• 放权管控核心规则:放权范围、信任边界、带练制度

• 降低管人者事必躬亲内耗的管控招数

• 队伍内部协同精进:减少交流壁垒、拉升整体执行效率

【交流提问】你在项目中是否遇到过资源争抢,人员闲置、人力浪费的问题?

【实例解读】连锁公司营运项目:资源池化调度达成人力成本精进实战实例

【小组实操】完成还原项目的资源估算表和资源精进配置方案

成本管控核心认知和全周期推演

• 成本管控的核心定义:全流程、全维度、全要素成本管控

• 成本管控全周期闭环:前置规划→进程将控→动态调整→收尾复盘

• 显性成本和隐性成本的分类和管控重点

• 显性成本:人力、采购、装置、差旅、外包等等直接投入成本

• 隐性成本:诉求变更、技艺债务、返工返修、售后维护、人员离职等等间接损耗成本

成本估算和预算编制落地

• 成本估算三大核心办法

• 类比估算法:参考同类历史项目资料迅速估算

• 参数估算法:基于量化指标精准核算成本

• 专家判断法:结合业界心得修正估算偏差

• 项目预算编制和固化流程

• 预算编制核心步骤:成本分项拆分→资源价格匹配→隐患储备计提→审批确认

• 预算编制招数:量价分离、分级管控,缓冲预留、合理性验证

• 预算评审核心要点和一次过审招数

进程成本动态管控办法

• 进度和成本联动管将控度

• 进度-成本双签熔断规则:按照实际完成事务量核算成本

• 成本偏差红黄绿灯预警系统:分级管控、迅速响应

• 成本超支预防和应急处理

• 超支隐患提前识别和预警制度

• 超支后精进方案:高成本低价值节点剔除、资源配置精进

• 隐性成本重点防控措施

• 诉求变更成本评核和管控

• 技艺债务前期规避和后期修复成本将控

成本收尾复盘和持续精进

• 成本资料原子级穿透拆解:拆解至最小事务包和资源项

• 成本偏差对比拆解:预算和实际支出差异定位

• 成本浪费点识别和精进心得沉淀

• 复盘结晶在后续项目的复用规则

【交流提问】你负责的项目中,运行层面,是否出现过预算超支、隐性成本爆发的情况?

【实例解读】全周期成本管控达成成本精进20%实战实例

【小组实操】完成还原项目的成本估算、预算编制和成本预警方案规划

六、项目交流和干系人协调:怎样搭建高效交流架构、降低协同内耗?

项目交流管控:怎样搭建高效交流架构、降低协同内耗?

• 项目交流的本质和核心价值

• 交流的核心标的:资讯对称、共识达成、执行促成、矛盾化解

• 交流效率对项目周期、成本、质量的直接影响

• 项目高效交流核心要则和基础招数

• 交流三大核心要则:精准传递、及时同步、有效闭环

• 高效聆听和精准表述的基础招数

• 常见交流误区规避:资讯偏差、交流拖延、无效争论、越级交流

• 四大高频情境交流实战办法

• 向上交流:事务呈报、资源申请、跨部门协同推进

▪ 结论前置式呈报推演:资料支撑、问题明晰、方案可选

▪ 资源申请交流招数:绑定项目标的、量化资源价值、呈现投入产出

• 平级交流:跨部门协同、利益协调、资源互换

▪ 跨部门交流核心推演:寻找共同利益、打破部门壁垒

▪ 跨部门联合事务小组搭建和定期同步制度

• 外部交流:买方诉求对接、供应商交付管控

▪ 买方交流:诉求确认、进度同步、异议化解、期望管控

▪ 供应商交流:交付准则、质量将控、成本协商、隐患防控

• 队伍交流:差事派发、绩效反馈、问题带练、冲突化解

▪ 差事派发交流准则:标的清晰、权责明晰、时间节点、验收准则

▪ 队伍建设性反馈和正面激励招数

【交流提问】你在跨部门、跨层级交流中,最常遇到的协同障碍为何?

【实例解读】交流制度缺失导致协同内耗、进度滞后实例

【小组实操】还原向上呈报、跨部门协同两大情境,完成交流话术和方案规划

破壁·聚力的跨部门协同实战

三维扫描拆解法

• 流程断点检测的结构维度

• 跨部门交流12种毒性行为

• 心智模式冲突的认知维度

• 实例解读:某手机厂商硬件研发和供给链部门的BOM表传递漏洞

• 冲突热力图绘制的资料采集和可视化呈现

冲突预测九宫格

破墙六步法实战

• 步骤1:构筑共同语言(术语对齐/资料口径统一)

• 步骤2:规划共赢制度

• 实例解读:华为"铁三角"联合考核制度

• 步骤3:构筑非职权影响力(5力模型深度拆解)

• 步骤4:冲突转化技艺(对抗转化为改进机会)

• 步骤5:构筑反馈飞轮(迅速响应-即时激励)

• 步骤6:固化协同习惯(21天行为训练法)

• 抓手上手:采用《跨部门协同画布》梳理当前项目障碍,拟定《利益交换清单》

项目领导力突破:高阶招数训练

三维说服架构构筑

• 推演说服:金字塔原理+资料可视化

• 情感说服:故事弧线模型(Hook-Problem-Solution)

• 政治说服:权力地图导航法

• 实例解读:宁德时代用产能利用率模型说服政府拿地

危机领导力淬炼

• 危机预判系统

• 战时交流协议

• 实例解读:新东方转型直播带货的危机领导力拆解

可持续领导力引擎

• 能量管控

• 领导力传承

• 实例解读:张一鸣"逃离CEO岗位"背后的能量管控推演

买方管控规划,项目成功的要害,没有之一!

买方拆解,是买方管控的必经之路

• 买方管控要害度

• 实例解读:买房干系人识别不到位的血泪教训

• 买方管控的复杂度

• 买方拆解常见措施

• 买方拆解抓手:4步方格拆解法

• 实例解读:手把手演示4步方格拆解法的实例运用

• 沙盘上手:画出自己事务中或者生活中的权力/利益方格

被买方虐,才是项目的常态

• 幻想下一位买方慈颜善目,你已经输了

• 和买方较劲,永远没有胜者

• 价值,永远是你能硬气的底气

买方关系管控的破局三步走

• 第1步:为买方创造价值

• 第2步:将价值推广给买方

• 第3步:潜移默化构筑信任

让买方放心是买方管控的及格线

• 怎样对买方才能说到做到?

• 拒绝老黄牛,你才能在买方眼中脱颖而出

让买方信赖是买方管控的出色线

• 业界心得不如买方,怎样让买方信赖?

• 怎样在买方面前练出专精样貌?

• 面对冲突,怎样化被动为主动?

情境化实战,4个最高频的买方相处情境

• 交流的复杂度和难度超过想象

• 开会情境:怎样交流才能让会议更高效

• 实例解读:一次失败的项目会议实例

• 呈报情境:怎样执行一场成功的项目呈报

• 演示情境:怎样展开一场精彩的项目演示

• 沙盘上手:分小组为自己的项目策划一场呈报或者演示

• 怎样给买方写出一份出彩的项目报告?

• 交流提问:谈谈在实际事务中,PMO是怎么做项目呈报的

七、项目隐患和变更管控:怎样前置防控隐患、规范变更流程?

项目隐患和变更管控全流程实操

• 隐患识别:全维度、全流程隐患挖掘

• 隐患识别核心维度:技艺、进度、成本、资源、合规、外部环境

• 隐患清单编制和动态更新制度

• 隐患拆解和优先级评核

• 隐患概率和影响程度量化评核办法

• 隐患优先级排序:高、中、低三级管控准则

• 隐患四大化解打法

• 隐患规避:彻底消除高隐患源头

• 隐患减轻:降低隐患发生概率和影响程度

• 隐患转移:转移至外部携手方或者第三方

• 隐患接受:针对低隐患、可承受隐患的化解方案

• 隐患监控和动态调整:定期排查、方案精进、应急响应

• 项目变更管控规范和闭环流程

• 项目变更核心分类:显性功能变更、隐性诉求变更

• 变更管控三大核心要则:流程规范、成本可算、影响可控

• 变更管控准则化闭环流程

▪ 变更提出:诉求描述、提出原因、预期成效

▪ 变更评核:成本、进度、质量、资源全维度影响拆解

▪ 变更审批:分级审批规则,重大变更高层决策

▪ 变更执行:规划更新、资源调整、执行监控、成效验收

• 变更成本管控:无序变更防控、高毒性变更剔除制度

【交流提问】你是否遇到过项目变更频繁、隐患突发导致项目失控的情况?

【实例解读】变更流程缺失导致成本超支、进度延误复盘实例

【小组实操】针对还原项目,完成隐患清单编制和变更管控流程规划

变更熔断和助燃-公司项目变更管控的再造革命

一、变更管控认知革命

新商业环境特征解构

• VUCA模型深度拆解

变更管控成熟度模型(CMMM)五级演进

• 五级演进路径以及改进方向

• 成熟度测评抓手和迅速诊断表

变更成本曲线和决策窗口期模型

• 决策窗口期黄金法则

• 实例解读:新能源项目3亿元学费的启示

• 交流:绘制本公司当前变更管控现况雷达图

二、变更管控流程精解

变更识别系统触发制度规划

• 六种变更类型分类矩阵以及响应打法

• 变更日志准则化

影响评核架构

• 技艺可行性评核

• 成本波动拆解

• 进度冲击测算

• 变更涟漪图

• 决策平衡单

• 实例解读:波音787梦想飞机供应商变更导致的延期拆解

变更施行管控

• WBS动态调整技艺

• 变更雪崩预防以及设置规则

• 实例解读:特斯拉上海工厂产线改造的WBS版本管控实例

成效验证闭环

• 四维验收准则

• 变更实例库建设

• 组织进程资产更新流程

八、项目收尾和复盘管控:怎样沉淀心得、防止重复踩坑持续提效?

项目收尾全流程管控

• 收尾阶段核心差事

• 项目交付:结晶验收、文档归档、手续办结

• 款项结算:回款跟进,费用核算、票据交接

• 干系人维护:满意度调研、长期携手铺垫

• 收尾阶段常见问题化解

• 交付验收争议处理、回款滞后化解、售后问题前置防控

项目复盘准则化四步法

• 步骤1:回顾标的:初始标的、规划、预期结晶核对

• 步骤2:评核结果:实际结晶和标的偏差、亮点和问题梳理

• 步骤3:拆解根因:资源、流程、交流、隐患、变更维度深度剖析

• 步骤4:收束行动:心得提炼、教训规避、改进措施、责任和时间绑定

复盘抓手运用和组织心得沉淀

• 核心复盘抓手:标的复盘表、成本偏差拆解表、隐患复盘表、行动规划表

• 项目心得库搭建:实例、抓手、办法、模板分类归档

• 组织心得复用制度:复盘结晶转化为后续项目管控准则

• 持续精进:基于复盘结果迭代规划、资源、成本、隐患管控架构

【交流提问】你的项目结束后,是否做过完整复盘,防止同类问题重复发生?

【实例解读】复盘制度落地达成同类项目返工率下降40%实例

【小组实操】运用复盘四步法,完成还原项目的完整复盘报告轮廓规划

项目收尾,怎样做才能不留尾巴?

做好收尾,不留项目后遗症

• 怎样才能改变未来?逆转未来?

• 交流提问:在项目结束时做心得教训收束的请举手

• 文档的那些事儿

• 怎样让项目复盘会鲜活起来?

• 项目复盘会的误区所在

• 鲜活的项目复盘会:前期

• 鲜活的项目复盘会:当期

• 鲜活的项目复盘会:后期

• 沙盘上手:以本次课程的研习为主题,开展一次向直接领导的呈报还原

九、课程收束和上手

• 分小组头脑风暴和上手

• 各小组选项本公司项目(可选),结合课程所学,识别项目管控中的改进点,就一线经验说,并分组展示和头脑风暴

• 小组点评和建议

• 课程要点回顾和收束

老师简介

Introduction to lecturers

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博闻智咨询|徐砚烽老师

适合谁听

项目管控办公室(PMO)、项目总监、项目经理、货品经理、技艺主管等等公司的项目管控队伍成员、需要项目管控实战本领的非项目管人人员。。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

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课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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