十四五期间国有企业改革中的机遇与风险防控

林承铎

前言：

迈入“十四五”，具体来看，新一轮国资国企改革开启新征程，国有经济布局精进和结构调整的宏伟蓝图正徐徐展开，在实际应用里，“升级版”混改迎来深层次突破，被定义为“十四五”央企头号差事的科技革新，将成为助推中国经济高质量演进的“强力引擎”。

为了使相关公司掌握公司相关政策机遇，将控演进进程中所可能产生的隐患并做好隐患将控，本课将结合实际实例对国有公司改革中的相关机遇以及隐患化解开展实务解说。

（一）国企改革相关政策的重点解读

（二）方略性重组的国际先进公司心得借鉴

（三）专精化整合的模式和实例拆解

（四）科技革新的路径和国际先进心得借鉴

（五）“十四五”全国国有资本布局和结构调整规划

（六）“十四五”中央公司总体规划纲要的相关拆解

（七）实例分享

（一）国企改制或者改革决策中的隐患因素和合规

（二）公司外部环境

（三）公司内部环境

（四）公司管控层

（五）改革方案和决策施行程序的合规性和合理性

（六）职工切身利益

（七）职工民主权利

（八）债权人合法权益

（九）方略投资者或者产权受让方因素考量

（一）《“双百公司”和“科改示范公司”超额利润分享制度操作指引》拆解

（二）国企推行超额利润分享的要则

（三）超额利润分享制度的步骤

（四）兑现体现激励和约束相结合的合规领会

（一）专项行动到三年行动

（二）差事导向到成效导向

（三）追求高速度到追求高质量

(四) 国有资本从“全覆盖”到“聚要害”

（五）实例分享

（一）新《证券法》施行对国企改革的影响

（二）《民法典》以及其司法解释对国企改革的影响

（三）国企混改进程中的法律制度和隐患识别

（四）国企改革中的公司治理精进

（五）国企混改到科该进程中的机遇和挑战

（六）相关实例分享

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珀菲特顾问|林承铎老师