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行政/法规(文秘/文档/知识产权/法律/合同/风险管控) 公司中高层管人人员 可定制大纲

2024公司法最新修改对企业公司治理的影响

随着2024年《中华人民共和国公司法》的最新修改,企业面临着公司治理结构和管理方式的重大变革。本课程将深入解读新公司法对企业高层履职和公司治理的深远影响,帮助企业高层理解法规变动对企业运营的关键作用,以及如何在新的法律框架下优化公司治理,提升决策效率和效果。

授课时长
1天
授课方式
理论解说、视频体验、实例拆解、培训活动、分组碰头
建议人数
20–40 人
主讲
林承铎
课程编号
PX-T0900
2024公司法最新修改对企业公司治理的影响
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课程背景

随着2024年《中华人民共和国公司法》的最新修改,公司面临着公司治理结构和管控方式的重大变革。本课将纵深解读新公司法对公司高层履职和公司治理的深远影响,支援公司高层领会法规变动对公司营运的要害作用,以及怎样在新的法律轮廓下精进公司治理,拉升决策效率和成效。

课程收益

1. 弄懂2024年《公司法》修改的来由、主要内容和精神

2. 领会新公司法对公司公司治理结构的影响

3. 拆解新公司法对高层履职行为的规范和要求

4. 探讨怎样在新公司法轮廓下精进公司公司治理

5. 掌握化解新法规挑战的打法和操作办法

课程大纲

一、2024《公司法》最新修改的主要内容拆解

(一)公司注册资本制度的变化以及股东出资新要求

(二)董事会催缴出资责任以及股东失权制度

(三)股东知情权、股东复制权,特定股东查账权的细节变化

(四)公司股权转让新规则以及异议股东回购请求权的行使

(五)公司决议撤销,不成立制度的新规定

(六)公司法人人格否认的适用条件细化

(七)无面额股、类别股以及放权资本制的新影响

(八)公司登记、资讯公示以及登记效力的规定变化

二、新增“国家出资公司的格外规定”对公司治理的影响

(一)强化党对国企周全领导的落实要求

(二)针对国有独资公司的新要求领会

(三)国有独资公司董事会的运行新要求

(四)公司社会责任的法律要求和新体现

三、公司董监高履职以及控股股东义务的新变化

(一)董监高忠实,勤勉义务条款的细化规定

1. 关联交易的注意事项

2. 同业竞争的交易新规

3. 公司商业交易机会界定和范围

4. 回避表决的新运行模式

(二)新公司法对于董监高义务的强化

1. 股东出资的核查和催缴义务以及董事的赔偿义务

2. 股东抽逃出资和董监高的责任划分

3. 违反规定提供财务资助的董监高赔偿责任

4. 董事,高管职务行为致他人受损的责任规定

5. 股东代表诉讼的被告范围扩大对全资子公司董监高的影响

(三)控股股东、实际将控人的责任强化

1. 董监高的忠实、勤勉义务的新体现和新要求

2.“影子董事”制度对董高履职责任承担的影响

3.化解方式的拆解和建议

(四)审计委员会以及董事离任规定

1. 董事会出席以及表决人数的新要求

2. 董事会成员上限问题的新变化

3. 新规执行的新要求和调整模式借鉴

4. 董事责任和责任保险新规

(五)新《公司法》对高层履职行为的规范和要求

1. 高层管人者的职责和行为准则更新

2. 决策程序和责任追究制度的完善

3. 公司高管法律责任和隐患防范

4. 化解公司高管职务犯罪的法律隐患打法

四、 新《公司法》对公司公司治理结构的影响

(一)公司董事会结构的调整和职能转变

(二)监事会职能的强化和督导制度的完善

(三)管控层激励和约束制度的变化

(四)公司内部督导和隐患防范的挑战和机遇

五、 新公司法轮廓下公司公司治理的精进路径的实例借鉴

老师简介

Introduction to lecturers

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珀菲特顾问|林承铎老师

适合谁听

公司中、高层管人人员。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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