课程背景
随着机器智能(AI)和大模型技艺的爆发,医药制造和营销领域正在经历一场深刻的生产力革命。对于湖北恒安芙林药业而言,公司不仅具备“原料药-制剂一体化”的硬核制造实力,还在中药配方颗粒,ECM细胞外基质(如丽点®胶原贴敷料)等等细分赛道处于业界前列。 在强监管、重质量、快响应的医药大健康市场中,具体来看,AI已经不再是纯粹的IT技艺,而是赋能
营销推广、生产营运、管控决策的“超级辅助抓手”和“数字伙伴”
。 为了打破内部资讯壁垒,凝聚跨部门AI运用共识,本课专为恒安芙林全体员工以及管控层规划。课程
摒弃枯燥的软件点击实操,突出“启发型和实例主导”
,旨在带出全员构筑“资料驱动、效率精进、智能协同”的数智化思路,客观认知AI的本领边界,探索AI在恒安芙林工业制造、合规安全、精准营销以及组织管控中的落地可能,为公司迈向“中国医药细分领域金牌公司”提供强劲的智能引擎。
课程收益
借助本课的启发式讲授和实例交流,培训后参训者能够:
1.
清晰回答界限
:准确说出当前AI技艺的核心本领(能破解什么)和局限性(不能破解什么,如责任替代和资料幻觉),形成不夸大、不保守的理性预期。
2.
洞悉核心情境
:清晰列举AI在工业生产营运、公司组织管控、医药/ECM货品营销推广中的3-5个核心运用情境。
3.
匹配自身事务
:结合恒安芙林具体岗位(如研发,质量、车间、销售、职能),主动思索并规划出自身岗位/部门可尝试引入AI辅助的1-2个落地演进方向。
4.
获取持续资源
:获得一份实用的后续研习资源清单,方便课后无缝衔接探索。
5.
课程大纲
一、认知升级:打破资讯壁垒,客观透视AI的本质和边界
1. 正在发生什么?工业4.0和AI技艺的新纪元
• 从“系统自动化”到“AI智能协同”的演进推演
• 当下最火的AI(如生成式AI、大模型)到底为何?它和传统资讯系统的本质区别
• 抓手背后的AI推演:它是怎样领会资料、生成内容、辅助判断的?
2. 厘清AI在工业和医药情境中的“能”和“不能”
• AI的本领高光:海量资料处理、模式识别、规则内内容生成、智能预测
• AI的局限和边界:不可控的“资料幻觉”、缺乏真实世界的常识、无法替代最终责任和安全红线(GMP合规的底线)
• 防止“技艺万 能论”和“技艺无用论”,确立客观理性的运用预期。
二、思路重塑:构筑“AI + 恒安芙林日常事务”的协同视角
1. 从“手事务业”到“智能协同”的定位转变
• AI作为医药工业制造和营销决策的“副驾驶(Copilot)”
• 管控层和员工视角的切换:怎样用“资料驱动、效率精进”的眼光重新审视日常繁琐事务?
2. “AI能否破解难题?”——寻找智能化情境的匹配思路
• 重复性强、资料密度高、规则清晰的痛点 = AI绝 佳切入点
• 启发交流:回想你每天耗时最长、最倚重心得整合的1个事务环节,它能被AI辅助吗?
3. 跨部门协同中的AI语言统一
• 研发、生产、质量、营销怎样基于同一套“AI业务推演”对话?
• 凝聚内部共识,降低引入AI抓手时的部门壁垒和交流摩擦。
三、运用启发:锁住恒安芙林工业组织管控和业务核心情境
1. 工业生产和质量精进(AI+原料药/制剂/配方颗粒)
• 情境1:生产流程精进和良率拉升。
o 推演拆解:借助AI拆解DCS/SIS系统历史参数,寻找最 佳工艺路径。
• 情境2:装置预测性维护和供给链管控。
o 推演拆解:利用传感器资料预测装置宕机隐患,精进备品备件库存。
• 情境3:质量风控和安全生产合规。
o 推演拆解:AI视觉辅助异常质检,AI文本拆解辅助SOP(准则作业程序)以及GMP合规文档的迅速比对和生成。
2. 营销推广和市场洞察(AI+软性激素/ECM胶原/配方颗粒)
• 情境4:精准营销和患者/医生画像。
o 推演拆解:利用AI整合全域资料,洞察“丽点®胶原贴”等等消费医疗市场趋势,辅助拟定学术推广或者电商营运打法。
• 情境5:智能客服和客诉拆解。
o 推演拆解:自动对海量市场反馈开展分类提取,输出改进建议,拉升品牌服务效能。
3. 公司组织营运和英才管控(AI+职能中后台)
• 情境6:跨部门协同和学识资产沉淀。
o 推演拆解:构筑公司内部的“制度和货品学识问答AI助手”,新员工入职培训和日常答疑效率倍增。
o 推演拆解:AI辅助招聘简历初筛、资料报表自动生成和会议纪要提炼。
四、队伍共创和行动(实例交流闭环)
1. 情境共创工作坊(头脑风暴)
• 拆解上手:给出一个典型的医药业务痛点(如:某中药材原材料价格波动大并且采购难以预测),带出大家用“AI匹配思路”开展推演拆解。
• 自我定位:结合恒安芙林实际,每位/每组参训者梳理并输出**“自身岗位/部门可尝试引入AI的1-2个方向”**。
2. 恒安芙林AI运用的安全和保密准则
• 明晰资料安全红线:不该喂给公有云AI的核心商业机密(如核心合成配方、买方隐私)。
部分项目实例:
✎ 海量资料运用和平台经济演进
→ “e+青创汇”公司内部革新生态圈建设研究和实践:为国网浙江省电力提供革新平台构筑研究报告、平台规划方案、平台营运方案以及团组织助推革新创意服务本领拉升研究报告,项目最终获得“浙江省公司管控现代化革新结晶三等等奖”、“国网浙江省电力公司管控结晶革新二等等奖”,并在国网公司青创赛中孵化数十个“革新创意一等等奖”项目。
→ 四川电信增值业务货品目录梳理:四川电信MSS一期内控系统解题打法(涉及13个财务管控流程、5个工程项目管控流程、2个资讯资料管控流程、1个人力资本管控流程),为四川电信的数智化管控打下坚实的基础。
→ 全球买方多个通信解题打法项目规划并施行:为四川电信、印度沃达丰、美国Verizon,迪拜DU、法国Orange等等多地营运商提供ERP/资料通信/核心网解题打法服务,包括网络扩容、网络精进、定制化方案规划施行,拉升了当地电信感知和通信服务体验。
✎ “智能+”和公司数智化转型
→ 国家电网第四届“青创赛”:为湖北电力《供应商产能获取和智能匹配》《物资质量督导“最强大脑”—融合“区块链”技艺的物资质量智控平台》等等十余个项目的标的、内容、呈现形式开展带练,其中《退役资产全链条可视化管控平台》获得“国网第四届青创赛金奖”。
→ 2020年资料治理咨询:为四川省农业演进银行某分行提供资料治理咨询,对某业务部门资料管控的业务层、运用层、资料层搭建和资料准则、资料模型、资料结构的构筑开展咨询带练。
→ 2019年数智化流程梳理:为四川某商业银行提供个经数智化流程咨询服务,以CBM/TOGAF/ARIS办法对个经部门业务链路开展数智化解构和数智化精进建议,固化各岗位数智化本领项点。
→ 2019年数智化营运改造项目:为中车公司开展数智化营运升级,借助调研拆解周全剖析市场销售、货品规划、采购、生产、买方服务存在问题/痛点,落地时,对经营价值链(市场=)研发=》采购=》制造=》服务)和支撑价值链(演进规划、财务管控、人力资本、质量管控、安全管控)多个流程开展解构和针对性数智化模型规划,结合EA架构构筑了系统级数智化营运架构,极大助推公司效率拉升,部分环节测算结果效率拉升可达80%以上。
→ 2018年政企买方经理减负增效提质项目:为成都电信调研政公司务链路和买方经理事务内容,收集翔实资料并形成资料拆解报告,借助资料拆解施行精准减负,并在此基础上规划增效提质制度,成都电信政企收入当年达成10%以上双螺旋增长。
→ 其他项目:基于海量资料拆解的干部管控智能拆解研判系统研究、领导干部领导力培训练就模型规划和规划、智慧营运驾驶舱、营运商政企实战管控软件系统规划、组织机构调整、流程再造、任职资格架构规划、组织绩效和岗位绩效、科研项目制改造、岗位管控胜任力模型词典和题库规划、培训诉求研究、课程架构规划、课程开发等等
部分授课实例:
序号
公司
课题
期数
1
山东港口集团
《智能加速——大模型驱动公司革新》
20期
2
山东省工信厅
《智能加速——AI驱动制造业转型》
12期
3
中国电信
《智能加速—用数智化思路炼就现代AI融合业务链路》
11期
4
中国移动
《通信营运商“云改数转”下的数智化转型》
10期
5
莱佛士拉萨尔
《把握技艺趋势 拥抱数智化转型─万物互联的智能海量资料时代》
10期
6
银行
《追根溯源,精准拆解——赋能业务的资料思路》
18期
7
中通服
《从连接到行动,从数治到数智——用数智化思路炼就现代AI融合业务链路》
7期
8
通信营运商
《追根溯源,精准拆解——赋能业务的资料思路》
7期
9
论坛类
《智能加速——AI驱动变革》
20期
10
总裁班
《从连接到行动,在实际应用里,从数治到数智——用数智化思路炼就现代AI融合业务链路》
10期
...
...
...
...
主讲课程:
• 《智能加速——AI驱动业务革新》- AI公司级运用
• 《智能加速——AI驱动增效提质》- AIGC办公运用
• 《从连接到行动,从数治到数智——用数智化思路炼就现代AI融合业务链路》
• 《追根溯源,精准拆解——赋能业务的资料思路》
• 《公司资料治理实务》
• 《智能加速:AI驱动业务革新—大模型演进趋势下的变革》
• 《公司智能变革——AI干法》
• 《基于资料资产和AI的数智化情境规划工作坊》
授课风格:
实战上手,纵深浅出:将干货内容用课程训练,加深对学识的领会和吸收。
风趣幽默,交流充分:将授课变成一件有意思的事情,让参训者学会乐于其中。
推演严谨,通俗易懂:理论基础铺垫,并借助解说大量真实实例化繁为简,研习不枯燥。
部分服务买方:
政府机关:山东工信厅、丽江工信局,湛江工信局,东莞工信局、北海宣传部门、石家庄工信局、四川交通管控局、江苏省工业和资讯化厅……
移动通讯:上海电信、苏州移动,新疆电信、诺 基 亚,索贝数码、中国通信服务、深圳TCL通信技艺有限公司、陕西电信、陕西移动、内蒙电信,贵州电信、云南电信、成都电信、西宁电信、咪咕集团,红河移动、淮南电信、中移在线……
能源业界:北京电力、四川电力、浙江电力、吉林电力,山西电力、湖北电力、甘肃电力、天津电力、陕西电力,温州电力、金华供电、长春电力、国能电力工程管控公司、中海油、国家管网……
制造业界:上海电气集团、苏州飞利浦研发中心、江铃集团,东风汽车、中车株机公司、中车洛阳机车公司、中车永济公司,宝武钢铁、美的、海尔、四川中烟工业、成都光明光电,丰田坊、大众一汽,广州立白、重庆长安、成都兴蓉再生能源有限公司,亚源科技、北京奔驰、东莞新东欣环境科技有限公司,温州冠盛集团、奔驰SMART、广州佳途,穗宝集团、协鑫集团、伊利集团……
金融业界:四川建行、四川农业演进银行、中信银行,浦发银行、西藏投资、内蒙古自治区农村信用社联合社,唐山银行、贵州银行,交行天津分行、海尔金融、国网汇通金财、东莞光大业界投资有限公司……
传媒影视:中央电视台,江苏有线、四川电视台、成都电视台、自贡电视台,云南电视台、四川传媒学院……
烟草:四川中烟,湖北中烟、湖南中烟、重庆烟草、丽水烟草、平顶山烟草,江西中烟……
其他:山港集团、莱佛士大学MBA/DBA,中南大学高级研修班、广西大学EMBA、南充邮政,德阳邮政、眉山邮政、中海油、宝武资源、明华船业,青岛成发集团、西南联交所、中国图书进出口、红海人力、株洲中小公司、广州中远海运特种运输有限公司、新华水力发电,中石油南京石油有限公司、白云机场、安徽高速传媒有限公司,西门子(中国)有限公司、华 为云峰会、锦江绿道,四川省第十一建筑公司、昆山云链资料科技、默克投资(中国)有限公司,柯尼卡美能达办公系统研发(无锡)有限公司、江苏多益善资讯科技、宝武碳业,青岛港集团有限公司、北京首都开发控股(集团)有限公司,成都市第六建筑工程公司、福建亿力集团、京投科技、葛洲坝供给链数字军团、绵阳经开区、澜沧江水电、中建八局,重庆两江假日、百度爱采购,长江经济研究院、……
部分授课照片:
“数字经济促成公司高质量演进”高峰论坛
《从连接到行动,从数治到数智—把握公司数智化转型要害》
第三届百度
爱采购数智大会
昆明数字经济论坛
《机器智能的现况和未来》
山西商会数字经济论坛
《数智化转型要害》
苏州飞利浦研发
《ChatGPT在技艺事务中的运用》
国能电力工程公司
《机器智能演进趋势以及运用》
河南九域集团
《机器智能的现况以及运用》
重庆长安
《AI对HR管控的影响》
湖北富邦科技
《智能加速—大模型引领的公司变革》
广东邮政公司简易保险
《机器智能演进趋势以及运用》
锦江绿道
《文旅数智化转型》
伟创力电源
《智能加速——AI驱动业务革新》
中车株机
《追根溯源,精准决策—资料思路和资料拆解在管控中的运用》
四川农业演进银行
《区块链原理以及运用》
湖南制造业界
《向标杆研习,从数治到数智—把握公司数智化转型要害》
美的集团
《资料思路练就以及PowerBI资料拆解实战》
新疆电信
《资料驱动的互联网》
新疆电信
《擅用资料和抓手管控》
四川电力
《系统思路和有效决策》
洛阳机车公司
《数智化项目管控》
重庆建投
《数智化转型的要害》
温州电力
《资料拆解和资料营销》
“两翼腾飞”英才对口帮扶事务系列活动——深圳联通2023年中青雄鹰班
《营销数智化转型革新工作坊》
绵阳公开课
《制造业数智化转型》
葛洲坝数智化军团
《数智化转型工作坊》
西安交大和港理工携手总裁班
《数智化生态下的公司转型》
山东省港口《从连接到行动,从数治到数智-数字港口转型要害》
泰兴市人民政府《AI赋能生产型服务业》
四川电力
《系统思路和有效决策》
海伯集团
《AI机器智能技艺在事务中的运用》
宁夏能源铝业《国家电投集团宁夏能源铝业》
青企动力科技《网络安全培训》
中车资阳机车《用数智化思路炼就现代AI融合业务链路——从连接到行动,从数治到数智》
中国邮政集团《从资料到行动:精准破解营销难题》
中共宜昌高新技艺业界《AI机器智能技艺在事务中的运用》
公开课《机器智能(AI)演进和运用》
中国电力工程《行动研习-公司数智化运用情境落地工作坊》
上海电气《赋能业务的资料思路和运用》
“两翼腾飞”英才对口帮扶事务系列活动——深圳联通2023年中青雄鹰班
《营销数智化转型革新工作坊》
西安交大和港理工携手总裁班
《数智化生态下的公司转型》
长春公开课
《AIGC在公司中的运用》
山东工信厅
《工业数智化转型》
老师简介
Introduction to lecturers
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博闻智咨询|魏凌睿老师
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恒安芙林药业管控层、职能岗、业务岗以及核心主力员工。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。
交付流程
课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。
