课程背景
公司AI运用要真正进入日常事务，不能只停留在问答和概念层面，从实践看，还需要让AI能够读取资料、整理文档、调用学识库、拆解资料，并将成熟差事沉淀为可复用的办事办法。本课以WorkBuddy为主要实操环境，往细里说，完整覆盖原稿剩余的本地Agent、材料编写、学识库、资料拆解、诉求拆解和Skill开发内容。
图1 WorkBuddy日常事务主线
课程定位
本课是一门2天的公司AI办公实战课。第 一天围绕WorkBuddy在本地资料、文档、学识库和资料差事中的运用展开；第二天围绕Skill的规划、诉求拆解、开发文档、准则情境和岗位共创展开。课程坚持零代码、差事导向和人工复核，支援参训者从“会采用抓手”进阶到“能让Agent稳定处理事务”。
研习收获
1.
认识WorkBuddy的本地Agent事务方式和安全边界
2.
采用WorkBuddy完成资料搜集，材料整理和文档初稿
3.
调用学识库资料完成有依据的文档编写
4.
完成资料拆解打法、拆解结论和可视化看板
5.
领会Skill的结构以及其和岗位差事的关系
6.
采用AI拆解诉求并编写Skill开发文档
7.
完成资料拆解或者会议纪要Skill上手
8.
规划、测试并评价一个自己的岗位Skill
课程大纲
本章节重点支援参训者认识WorkBuddy作为本地个人事务搭档的定位，完成基础功能、模型连接、文件权限和常用扩展本领的整体查验。研习后，参训者能够领会IM、定时差事、专家模式和MCP分别破解什么问题，并在安全边界内启动本机差事。本章节是后续材料、学识库、资料和Skill实操的统一事务入口。
一、本地Agent基础设置
1. 认识WorkBuddy作为本地个人事务搭档
2. 弄懂基础功能和差事记录方式
3. 完成模型接入和事务区域查验
4. 明晰本地文件访问和资料安全边界
二、差事连接和扩展本领
1. 弄懂IM消息接入和差事触发方式
2. 设置定时差事和结果提醒
3. 采用专家模式统一业务处理口径
4. 认识MCP连接外部抓手的作用
5. 实操：完成WorkBuddy环境和差事入口查验
本章节重点支援参训者采用WorkBuddy处理日常材料差事，覆盖公开资料搜集、本地文档读取、资讯汇总和结构化初稿生成。研习后，参训者能够将分散的文档和表格整理为清晰的要点、结构和内容初稿，减少重复阅读和手工汇总时间。本章节直接对应公司办公中高频的材料编写事务。
一、WorkBuddy材料编写
1. 搜集公开资料并明晰引用范围
2. 汇总文档和表格中的要害资讯
3. 采用本地材料生成结构化文档初稿
4. 实操：完成一份本地材料整理和文档初稿
本章节重点支援参训者采用WorkBuddy访问经过放权的学识库资料，并将检索结果转化为有来源、有结构的文档内容。研习后，参训者能够围绕明晰问题调用制度、流程、实例或者参考材料，完成文档提纲和内容初稿，往细里说，同时保留资料核对意识。本章节将分散学识资产和日常材料编写连接起来。
一、WorkBuddy学识库运用
1. 让WorkBuddy访问已放权的学识库
2. 基于学识库资料完成文档编写
3. 实操：完成一次学识库检索和文档提纲生成
本章节重点支援参训者采用WorkBuddy完成资料差事的标的澄清、拆解打法、结论提炼和可视化呈现，防止只生成图表而没有业务结论。研习后，参训者能够根据表格内容规划拆解步骤，输出重点发现并形成简易看板。本章节将本地资料处理转化为可阅读、可呈报的事务结晶。
一、WorkBuddy资料拆解处理
1. 让WorkBuddy规划资料拆解打法
2. 采用WorkBuddy完成资料拆解并提炼结论
3. 搭建资料拆解可视化看板
4. 实操：完成一份资料拆解摘要和简易看板
DAY 2
图2 岗位Skill规划和精进闭环
本章节重点支援参训者领会Skill不是新的抓手名称，而是将标的、输入、步骤和输出固化为Agent可重复执行的办事办法。研习后，参训者能够借助对话迅速形成Skill基础结构，并判断哪些高频、重复、规则清晰的差事适合沉淀。本章节是从单次WorkBuddy操作进入稳定复用的起点。
一、迅速构筑Skill
1. 借助对话模式完成Skill基础构筑
2. 规划Skill的标的、输入、步骤和输出
3. 实操：完成一个办公Skill基础结构
本章节重点支援参训者先判断诉求是否真实、标的是否清楚，再采用AI拆解差事流程、人工确认点和交付准则，并将结果写成Skill开发文档。研习后，参训者能够形成可交流、可执行、可测试的情境诉求说明，实操中，并在WorkBuddy中创建Skill。本章节是Skill开发能否稳定落地的核心环节。
一、诉求判断和情境拆解
1. 识别真实诉求和表面诉求
2. 采用AI拆解标的、差事和人工确认点
3. 采用AI构筑诉求演示Demo
4. 编写清晰的情境诉求文档
二、Skill开发文档和创建
1. 采用AI拆解项目处理流程
2. 采用AI辅助编写Skill开发文档
3. 在WorkBuddy中创建并配置Skill
4. 实操：完成一份Skill诉求和开发文档
本章节重点支援参训者借助资料拆解和会议纪要两个准则情境，看清Skill怎样读取材料、执行步骤并按照固定结构输出结晶。研习后，参训者能够领会两类Skill的输入资料、处理推演、输出模板和人工复核要求，并将办法迁移到相似办公差事。本章节为个人岗位Skill规划提供可参考的完整样例。
一、WorkBuddy Skill情境实战
1. 搭建资料拆解Skill演示情境
2. 搭建会议纪要处理Skill演示情境
3. 实操：选项一个准则情境完成Skill运行测试
本章节重点支援参训者围绕自己的本地事务情境规划一个Skill，并借助测试资料、输出结果和裁决准则查验其可用性。研习后，参训者能够说明Skill破解的问题、所需材料、执行步骤、交付结果和安全边界，并根据实地反馈完成精进。本章节是一天半课程的结晶收口和岗位迁移环节。
一、个人Skill规划和评价
1. 根据本地事务情境规划个人Skill
2. 实地测试、评价并精进Skill
3. 实操：完成个人Skill展示和改进说明
老师简介
Introduction to lecturers
弄懂更多
博闻智咨询|廖宏老师
适合谁听
需要处理本地文件、办公材料、学识资料和表格资料、并希望将重复差事沉淀为事务办法的公司员工和业务主力。 课程事项 1. 课程时长：2天、每天6小时 2. 装置准备：参训者自带笔记本电脑并保证网络稳定 3. 抓手准备：提前安装并登录WorkBuddy、执行层面。建议同一家企业 3 人以上同来，课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法，但带不走可用的成果。
交付流程
课前：顾问访谈 2 位管理者，收集现状与问题清单，讲师据此调整案例。课中：讲授与演练各占一半，产出可直接用的工具与方案。课后：7 天内提交改进建议，30 天内一次线上答疑。