高层管理者(经营决策层) 总经理副总 可定制大纲

顶层设计——企业数字化转型

随着机器智能、海量资料、云计算一系列新兴技新在经历了前期摸索式演进,并逐渐向业界和业界下沉后,我们大可利用这些技艺将现实缤纷世界在计算机世界全息重建…

授课时长
2天
授课方式
内训
建议人数
20–40 人
主讲
温茗
课程编号
PX-T20595
顶层设计——企业数字化转型
内训报价
面议(按天计)
含讲师课酬、教材与差旅,不含场地
电话咨询 131-8265-5138
企业微信二维码
微信扫码咨询报课程名即可,工作日 1 小时内回复

本站不设表单:打电话或扫码即可,不用留手机号等回访

课程背景

随着机器智能、海量资料、云计算一系列新兴技新在经历了前期摸索式演进,并逐渐向业界和业界下沉后,我们大可利用这些技艺将现实缤纷世界在计算机世界全息重建。

数智化转型

”便是基于IT技艺所提供一切所需要的支持,让业务和技艺真正产生交互而诞生的。

随着

5G技艺网络的迅速普及运用,借助一个灵活、可靠、安全的无线网络将所有运用、服务、事物联接到一起,使人类进入万物移动互联的时代,从而达成移动网络和社会各行各业的深度融合,激发更为巨大的价值。一个公司转型的大时代正扑面而来。

“

转换

、

融合

,

重构

”——从传统的资讯技艺承载的数字转变成“新一代IT技艺”的数字,达成技艺运用的升级

,

适应互联网时代和智能时代的需要,基于数智化达成精准营运的基础上,加快传统业态下的规划、研发、生产、营运、管控、商业等等的变革和重构。

本课围绕公司的数智化转型的成功实践、数智化革新的办法和路径开展纵深研讨在这个阶段,围绕模式革新和价值链的精进、重组、革新、整合来拉升公司的业绩,拉升公司整体业绩和价值,已成为

5G时代的一个要害!本课创造性将新形势下的模式革新和数智化升级结合,助推参训者学以致用。

课程收益

● 深刻领会数智化转型的概念和趋势

● 深刻领会公司数智化转型的意义

● 深刻领会公司数智化转型的成功运用

● 掌握公司数智化转型的路径和办法

课程大纲

首讲:

为何数智化转型

一、

数智化转型的意义

1.

数智化转型的

5个促成要素

2.

数智化的最大红利

--苟并且红利

二、数智化颠覆传统业界的

3种方式

1. 方略上颠覆传统业界

2. 效率上颠覆传统业界

3. 用户体验上颠覆传统业界

4. 数智化转型的两大误区

第

二

讲:

何时数智化转型

一、

数智化催生新物种

1. 数智化加速业界迭代

2. 数智化催生业界新巨头

3.数智化转型催生业界新秀

二、加速数智化转型的两大原因

1. 新基建加快数智化步伐

2. 新冠肺炎疫情下公司加速数智化进程

三、何时数智化转型

1. 数智化转型的时机

2. 各业界数智化转型时间参考

3. 数智化转型的误区:当前成本低,加人即可

第

三

讲:

何为数智化转型

一、

数智化转型的要素

1.

商业智能操作系统

--构筑数智化本领

2. 数智化转型适用于木桶理论

3. 数智化转型是个系统性工程

4. 数智化转型不可或者缺的六个要素

二、数智化转型的自我测评

1. 数智化MAX成熟度模型和测评

2. 数智化自我准备模型的9个维度

3. 数智化转型的4个误区

三

、

数智化转型主力

1. 董事会怎样促成公司数智化转型

2. 怎样构筑数智化转型领导组织

3. CEO怎样搭建数智化转型领导组织

4. 怎样选拔和留住英才

5. 怎样拟定数智化转型KPI

6. 怎样推进数智化转型

7. CEO对数智化转型的常见误解

第

四

讲:

怎样数智化转型

1. 数智化转型败局

2. 怎样低成本达成数智化转型

3. 数智化转型六图法

4. 数智化该赋能给谁

5. CDO怎样执行数智化转型

6. CTO/CIO怎样将控数智化转型

实例拆解:

阿里巴巴数智化转型的启示

五讲:数智化转型利器

--资料中台

1. 资料中台演进进阶

2. 资料中台的定位解读

3. 数字中台的五要素

4. 数字中台落地施行之法

收束分享!

(

结束

)

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

博闻智咨询|温茗老师

适合谁听

总经理、副总、公司中高管控层。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

电话咨询