办公office(word/excel/ppt/数据) 公司员工公司基层管人者 可定制大纲

工作场景下PPT实战技巧

PPT制作以及呈报是每个职场人或者多或者少都需要的一项硬本领,您是否有类似的经历或者困惑:…

授课时长
1天
授课方式
内训
建议人数
20–40 人
主讲
按课题匹配
课程编号
PX-T25185
工作场景下PPT实战技巧
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课程背景

PPT制作以及呈报是每个职场人或者多或者少都需要的一项硬本领,您是否有类似的经历或者困惑:

²

满篇文字,老板说我的

PPT有点丑。

²

一肚子的干货内容,可就是呈现不出来。

²

没有模板不会做材料了,就一线经验说,好看的模板哪儿来的;

²

怎么整理

PPT的呈报推演;

²

别人呈报的真好,自己一上手就废了。

课程锁住事务情境下的

PPT的运用痛点,借助具体实例研习、实际上手等等,掌握PPT制作的思路和要点、制作以及美化办法,借助情境还原研习怎样在事务演说、路演等等情境下开展PPT的呈报以及展现,支援参训者有效拉升事务效率以及展示成效。

课程收益

²

拓展视野:弄懂出色PPT的制作准则和要求;

²

推演为王:掌握

PPT构思的三个要点,将干货内容精准呈现出来。

²

一眼万年:学会

PPT制作精进的四个准则、五个要害的核心本领;

²

精彩呈现:

运用

PPT

开展呈报,掌握开展高效呈报以及展现的办法招数。

课程大纲

一、引言

——何为一个好的PPT?

1.

关于

PPT常见的问题&挑战

2.

大厂路演

PPT展示以及拆解

【实例分享:阿里巴巴美国上市路演

PPT】

3.

PPT运用的几个情境

²

情境(

1):展示结论——一个看法,多个论据

²

情境(

2):展示进程——示意图、流程图

²

情境(

3):展示结论——资料图表

二、

PPT构思——推演是PPT的核心

1.

金字塔原理:

²

PPT的写作办法以及背后的思路方式

2.

结构化写作

²

PPT什么要结构化?

【参训者操练:结构化操练展示】

²

PPT结构化的成效

【实例分享:阿里

PPT的结构】

【实例分享:爱奇艺

PPT的结构】

3.

PPT构思三个要点

²

要点(

1):全文/单页有关系

²

要点(

2):一页只讲一个点

²

要点(

3):要有看法/结论

三、

PPT制作——内容是PPT的血肉

1.

事务

PPT制作四个准则

²

准则(

1):布局统一

²

准则(

2):色彩统一

²

准则(

3):文字统一

²

准则(

4):重点突出

2.

迅速制作的五个核心功能

²

功能(

1):来由布局

【参训者操练:来由布局设置】

²

功能(

2):字体字号

【参训者操练:设置艺术字】

²

功能(

3):插入内容

【参训者操练:插入表格

/图形/形状/模型/图标/文本框等等】

【参训者操练:插入内容的格式设置】

²

功能(

4):图片动画

【参训者操练:图片处理以及设置】

【参训者操练:动画设置】

²

功能(

5):切换放映

【参训者操练:自动放映设置】

3.

母版和模板的采用

²

母版的设置

【参训者操练:设置母版及格式】

²

模板采用:模板能让

PPT样貌化表述。

【实例分享:常见模板以及运用建议】

4.

“坑”过的心得

²

要准确、高效采用模板,不能尽信模板

²

图片不要舍本逐末

²

用语言准确表述出想法,这真的是本领

【准则分享:事务

PPT评判准则】

四、演说呈现

——最终的标的和归宿

1.

演说

&呈报内容确定

²

明晰呈报的

“目的”

²

一个

PPT只为一类人服务

²

PPT永远是为听者服务

2.

呈报的注意事项

²

忌照本宣科念文字

²

采用

“暂停”使演说平滑过渡

²

善用比喻和象征调动听者参与

²

不建议用

PPT阐述复杂的概念

²

适当采用肢体语言

3.

两个常见的情境注意事项

²

情境(

1):给老板呈报事务

²

情境(

2):竞聘演说

【参训者操练:呈报情境上手】

4.

克服呈报怯场的小办法

五、课程收束

1.

课程答疑

2.

课程收获

&收束

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

博闻智咨询|朱立老师

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公司员工、公司基层管人者、公司中层管人者。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

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课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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