软技能(写作/导图/演讲/沟通/时间/习惯/汇报/礼仪/性格/职业化/心态/鉴赏 公司宣传事务者以及储备干部 可定制大纲

案例开发

授课时长
1天
授课方式
内训
建议人数
20–40 人
主讲
孙晓辉
课程编号
PX-T26132
案例开发
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课程收益

1、支援公司思想信念宣传事务者,拉升撰写本领

2、学会实例的选题萃取、意义挖掘和沉淀,用实例来支援公司信念宣传

3、学会找主题以及典型事例,并有序延展以及规划

4、学会实例编撰以及核心思想萃取,支援公司弘扬维护

课程大纲

第一单元 实例基础学识

(一)宣传事务中常见的心得管控痛点

1、不鲜活,没有个性

2、不能形成深刻的记忆黏性

3,官话套话多,挖掘不够

(二)实例的定义

1、何为实例

2、实例中有什么——实例冰山模型

3、实例对于组织和个人的意义

4、实例的分类

-- 最佳实践类

-- 复盘收束类

(三)实例和事务收束的区别

1、根本指向和标的不同

2、阅读对象和资讯收取重点不同

3、文体格式和结构不同

4、情境描述和写作风格不同

第二单元 实例开发

实例开发的通用流程FPD:锁住—延展—规划

(一)锁住:

1、锁住方向决定实例价值

-- 三种高价值的实例主题特征

-- 主题差事和情境延展

-- 锁住方向的动作分解

-- 开发特点和注意事项

2、选项实例时间原型的常见参考准则

-- 典型性

-- 内涵型

-- 易学性

-- 知晓度

3、实例的takeaways——阅读对象+研习点

-- 对象描述准则

-- 研习点描述准则

(二)延展:延展资讯的动作分解

1、延展资讯决定了实例内容的广度和深度

2、素材的来源

3、梳理经过进程的抓手

-- 抓手1:行为经过描述法STARR

-- 抓手2:时间线

4、收束规律常见的几个层面

5、梳理结构常用的三种类型

-- 思路导图

-- 路径图

-- SWOT

6、实例萃取常用模板

(三)规划

1、规划内容决定了实例的研习体验是否愉悦并有启发

2、实例的一般撰写结构

3、实例写作包装之:“标题党”的元素

4、实例写作包装之:引文的写作查验清单

第三单元 实作和点评

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

博闻智咨询|孙晓辉老师

适合谁听

公司宣传事务者以及储备干部。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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