课程背景
EPC工程项目业主方和总承包方项目管控界限怎样划分?
怎样针对项目特点和业主本领,选项适当的
EPC项目发包时段?
知己知彼:怎样有效管控
EPC总承包方的项目全进程?
一个完整的业主方项目管控实操办法:顺应
“小业主、大咨询、重施行”,利用EPC总承包的技艺和管控优势,充分发挥项目的最大经济效益。
涵盖
6大学识领域:成本将控、招采隐患、合同管控、规划监控、质量管控、工期管控。
课程收益
● 熟稔EPC工程项目的概念和流程,认识到在项目管控进程中,抓对事情比将事情做对更要害;合理规划个人以及项目标的;
● 构筑隐患管控和跟踪的架构化思路
,掌握
EPC工程项当下期策划和管控重点;
● 掌握EPC工程项目施工以及竣工阶段将控要点;
●
掌握
EPC
工程项目下安全以及质量的将控措施以及抓手,强化识别、拆解、决策本领;推行施工实地
6S管控;
课程大纲
首讲:
EPC项目业主管控综述
一、
EPC在国内演进中业主方遇到的困境
二、
EPC项目管控的阶段划分和发包节点
三、
EPC制约因素六边形
四,
EPC
项目
IPECC五步法
五、
EPC项目业主方管控重点
1. 个人标的拟定
1)圆方规划图——拟定个人年度标的
2)SMART
法则
——检验标的
2. 项目标的拟定
【结晶输出】:项目标的以及规划拟定
六、
EPC业主方项目经理的要求
次讲:
EPC模式项当下期策划和管控
一、项目影响因素
1. 项目定位:业态组合、功能参数、建造准则
2. 方案定案:规划方案、技艺方案和装置方案
3. 项目性质和地域影响
抓手:当今最强大的思路导图抓手
——Mind Master采用
福利:Mind Master赠送
二、项目管控打法
1.
前期调研(优惠政策、
SWOT拆解)
2. 招商销售或者营运前置
3.
规划方案比选:基于项目收益,社会收益
/成本视角下的比选以及评价指标
4. 规划差事书:功能要求、交付准则、样品管控、以及多方案比选、进程审查制度
三、项目标的成本编审(包含:规划
+采购+施工招标将控价、投资预警线)
1. 编审流程
2. 成本测算难点和错误拆解
3. 引用第三方资料注意事项
4.
利用公司投资成本海量资料对标
——将项目投资说清楚!
5. 标的成本考核责任书
三讲:
EPC模式招投标阶段隐患管控
一、
EPC总包常见招采隐患
二、项目隐患管控打法
1. 两种招采模式(含或者不含方案规划)之选定
2. 招标文件编审(规划差事书)
3.
技艺标评价架构(规划
+施工+交付准则项评分,以及各自的权重计算)
4.
(规划
+准则+技艺以及商务)评标办法、询标制度和定标
三、
EPC项目业主方招投标以及合同管控
1. 招投标、合同和项目采购管控的关系
2. 合同的概念、合同类型和履约要点
3. 变更以及合同价管控
四讲:
EPC模式工程施工以及竣工交付的管将控度和项目隐患
一、
EPC业主方项目施行进程管控
二、
EPC业主方规划监控和评审
三、常见管控隐患
1. 样品管控:防止货不对板,以次充好!
2. 施工图审核确认:内容、时限和工期影响之界面
3.
合约内
/外调整变更界面
四,成本管控措施
1.
成本预警
——动态成本监控
2.
海量资料下
——变更签证管控绝杀技
3. 全进程管控后评核
五讲:项目施工实地安全管控
一、揭开事故的面纱
实例:就在身边的那些安全事故
二、公司事故多发的原因拆解
1. 不安全的行为(三违行为)
2. 不安全意识(麻痹大意)
3. 碰头:安全对谁的伤害最大?安全为了谁?
4. 实战上手:安全事故体验教学
三、危险源辨识
1. 危险源辨识要则
2. 危险源辨识办法
3. 施工实地七大伤害
操练:我们施工实地的危险源?
四、从根本化解安全隐患
——施工实地6S管控
1. 6S的来源和意义
1)6S的起源以及形成进程
2)建筑公司推行6S的意义
2. 6S—整理
抓手:红牌作战
3. 6S—整顿
实战上手:整顿实战上手
4. 6S—清扫(维护点检)
5. 6S—清洁(准则作业)
6. 6S—素养(习惯养成)
7. 6S—安全
第六讲:
EPC模式工程施工质量管控
一、传统
VS现代质量管控看法对飙
二、影响质量的主要原因拆解
1. 人、机、料、法、环
2. 部门影响施工质量原因拆解
三、课程精华
——工序质量将控
1. 质量样板
2. 工程首件制
3. 工序流程图
4. 三检制
5. 特殊工序旁站制
6. 其它
【结晶输出】:部门质量管控鱼骨图生成
第七讲:
EPC业主项目管控实例
一、招投标和合同管控实例
二、项目实例
第八讲:收束复盘
一、思路导图复盘
二、
531行动规划
老师简介
Introduction to lecturers
弄懂更多
博闻智咨询|马茗老师
适合谁听
全体项目管人人员。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。
交付流程
课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。
