销售技能 公司相关管人人员 可定制大纲

价值破局-顾问智胜

在“十五五”规划强调高质量演进、业界链价值协同的新阶段,公司竞争已超越单纯的货品和价格,转向为买方提供精准的解题打法和长期价值。顾问式销售作为以买方诉求为中心的深度营销办法论,正成为破局要害。它要求销售人员转型为买方信赖的顾问,借助专精诊断和带出,协同买方识别问题、构筑解题打法,从而达成可持续的双赢。本课深度融合经典SPIN理论和当代中国商业情境,旨在系统拉升销售队伍的价值创造和传递本领,助力公司…

授课时长
1天
授课方式
理论解说、视频体验、实例拆解、培训活动、分组碰头
建议人数
20–40 人
主讲
赵全柱
课程编号
PX-T32359
价值破局-顾问智胜
内训报价
面议(按天计)
含讲师课酬、教材与差旅,不含场地
电话咨询 131-8265-5138
企业微信二维码
微信扫码咨询报课程名即可,工作日 1 小时内回复

本站不设表单:打电话或扫码即可,不用留手机号等回访

课程背景

在“十五五”规划强调高质量演进、业界链价值协同的新阶段,公司竞争已超越单纯的货品和价格,转向为买方提供精准的解题打法和长期价值。顾问式销售作为以买方诉求为中心的深度营销办法论,正成为破局要害。它要求销售人员转型为买方信赖的顾问,借助专精诊断和带出,协同买方识别问题、构筑解题打法,从而达成可持续的双赢。本课深度融合经典SPIN理论和当代中国商业情境,旨在系统拉升销售队伍的价值创造和传递本领,助力公司在升级的市场竞争中构筑核心销售优势。

课程收益

1. 组织收益(赋能公司,赢在系统)

◆ 统一销售语言,拉升队伍专精样貌和买方体验。 ◆ 纵深挖掘诉求,拉升解题打法的精准性和赢单率。 ◆ 锁住价值传递,有效捍卫货品价格和利润空间。 ◆ 升级买方关系,构筑长期稳定的方略携手纽带。

2. 个人收益(成就高手,赢在本领)

◆ 掌握顾问定位,从推销员转型为可信赖的问题破解者。◆ 精通带出技艺,借助有效提问激发买方潜在诉求。◆ 强化呈现本领,将货品优势转化为买方认同的价值。◆ 掌控销售进程,从容化解异议并促成买方决策。

【培训课时】

2天(6小时/天,运行层面,总计12小时)

【适合对象】

面向大买方、解题打法式销售、项目型销售的销售人员以及销售管人者

【课程结构】

定位和思路的转变关系和对话的基石诊断和带出的核心方案和结晶的呈现顾问认知信任构筑诉求探寻价值交付认知Cognition信任Trust诉求Need价值Value定位和思路的转变关系和对话的基石诊断和带出的核心方案和结晶的呈现顾问认知信任构筑诉求探寻价值交付认知Cognition信任Trust诉求Need价值Value定位和思路的转变关系和对话的基石诊断和带出的核心方案和结晶的呈现顾问认知信任构筑诉求探寻价值交付认知Cognition信任Trust诉求Need价值Value定位和思路的转变关系和对话的基石诊断和带出的核心方案和结晶的呈现顾问认知信任构筑诉求探寻价值交付认知Cognition信任Trust诉求Need价值Value

定位和思路的转变

关系和对话的基石

诊断和带出的核心

方案和结晶的呈现

顾问认知

信任构筑

诉求探寻

价值交付

认知Cognition

信任Trust

诉求Need

价值Value

定位和思路的转变

关系和对话的基石

诊断和带出的核心

方案和结晶的呈现

顾问认知

信任构筑

诉求探寻

价值交付

认知Cognition

信任Trust

诉求Need

价值Value

--顾问式销售CTNV模型----顾问式销售CTNV模型--

--顾问式销售CTNV模型----顾问式销售CTNV模型--

--顾问式销售CTNV模型--

--顾问式销售CTNV模型--

课程大纲

一、顾问认知 —定位和思路的转变

1. 顾问式销售的“起源”

2. 顾问式销售和传统销售的6大主要区别

►配套实例:

三个不同的商家的三个结果等等

二、信任构筑 —关系和对话的基石

1. 关于信任:孔子和尼尔.雷克汉姆的认知

2. 基本条件:时间,情感、资源

3. 专精素养:专精样貌、专精表述

3-1. 专精样貌:外在样貌-符合职业审美、内在样貌-符合道德准则

3-2. 专精表述:1个前提、2个基本点、3个要求、4个办法

3-3. 表述办法:时间法、人物法、地点法,唯 一法

4. 实力体现:个人实力,公司实力

4-1. 有实力—必要“秀”

4-2. 没实力—适当“装”

►配套实例:

《三十而已》片段、《繁花》片段,营销专家马修.狄克逊的调查等等

►参考答案:

时间法、人物法、地点法的运用话术

►结晶输出:

开场引见、时间法、人物法、地点法、唯 一法话术

三、诉求探寻 —诊断和带出的核心

1. 认识诉求:定义、分类、来源、成交关系

1-1. 诉求清单:功能、情感、经济、便利、隐患规避、社交、成长、服务、未来,未被言明

1-2. 提问模板:对应以上的30个提问模板

2. 刺激诉求:价值等式的启示、作用、运用

2-1. 2个维度:急不急,贵不贵

2-2. 4个象限:A,B、C、D

3. 挖掘诉求:办法、抓手

3-1. 办法:提问—2个心理、3种分类、3个作用、5个要则、2种激励

3-2. 抓手:SPIN模式解读—

S

- Situation Questions 现况问题、

P

- Problem Questions困难问题

I

- Implication Questions暗示问题,

N

- Needpayoff Questions需效问题

3-3. 痛点系统:功能、财务、流程、隐患、情感、社交六大痛点

3-4. 痛点拆解:对应以上痛点的60个具体痛点类型

3-5. 痛点矩阵:紧急痛点、效率痛点、隐患痛点、隐忍痛点对应破解方略

3-6. 痛点量化:财务量化通用公式—痛点成本=发生频率×单次影响×持续时间

3-7. 敏感拆解:痛点在“在大买方销售中运用”的销售打法表—买方定位、关注痛点、销售切入

3-8. 从痛点到购买动机:痛点层级理论,痛点网络图

3-9. 抓手:SPIN模式策划—切入点、步骤、实例、抓手、要则、隐患、操练

3-10. 痛点痛苦程度:实际损失×情感权重

►配套实例:

阿里视频实例、2种不同销售打法对生产部的影响、“90.8万元的损失”等等

►参考答案:

SPIN的运用话术、60个具体痛点拆解、痛点层级理论、痛点网络图等等

►结晶输出:

SPIN的话术规划

四、价值交付 —方案和结晶的呈现

1. 核心抓手:FABE-FABE和SPIN的实践运用推演

2. 抓手拆解:特征、优点、利益,见证

3. 影响作用:FAB对大小订单的影响

4. 格外说明:F“特征欲望”带来的思索和启示

5. 格外说明:关于A优势

5-1. 优势来源:4个维度12个来源

5-2. 优势识别:VRIN轮廓验证法(外部)-有价值、稀缺,难模仿、难替代

5-3. 优势表述:对象、关注点、表述重点、忌用词汇

5-4. 优势陷阱:6大优势陷阱、表现、防止办法

6.格外说明:关于利益—在较长期销售中的作用示意图

►配套实例:

“价格便宜”和“功能优越”之间的PK等等

►参考答案:

针对不同层级的优势表述图谱、FABE的运用话术

►结晶输出:

独特或者明显优势的梳理、FABE话术

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

博闻智咨询|赵全柱老师

适合谁听

公司相关管人人员。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

电话咨询