AI助力国企党建品牌创建五步法

导课部分：

党建品牌实例

【视频】 播放中铁十一局党委党建品牌宣传片

碰头：这个党建品牌有什么特点？从宣传片中看出了党建品牌创建的哪些因素？

一，现阶段国企党建品牌创建的四大误区：

1.统领缺失，事务碎片化

党建事务缺乏核心主线，活动“拼盘化”，难以形成合力

2.抓手虚化，实操中，执行流于形式

虽有活动但缺有效载体，党建活动和安全生产、技艺攻关等等业务脱节

3.连贯不足，缺乏系统协同

事务呈“机械累加”状态，未形成长效制度

4.亮点匮乏，同质化严重

党建品牌缺乏公司个性，口号泛政治化，未挖掘业界特色

【碰头】我们的创建事务有没有这样的问题？我们的党建品牌有没有这样的问题？

二，以上问题的根本解法——党建品牌的六大检验维度

检验维度一 ：是否坚持站稳人民立场，将人民利益放在最高位置

检验维度二：是否重在围绕公司信念和运行制度展开事务

检验维度三：是否围绕高质量演进展开价值创造

检验维度四：是否嵌入流程并赋能演进

检验维度五： 一线员工在生产经营情境是否愿意提以及

检验维度六：是否贴近人民生活、关联已有认知，达成老妪能解

三、首先，要看清国企党建品牌创建的本质

1.国有公司的定位

2.党建品牌创建的核心价值取向

3.国企党建品牌的定义

4.国企党建品牌创建的内涵

• 外部视角

• 内部视角

四，然后，要看清党建品牌创建的核心推演和具体路径

1.习 近 平总书记的要害指示

2.党建和⽣产经营融合的核⼼推演

3.党建事务和生产经营深度融合的具体路径

4

.最后，国企党建品牌创建实战办法——创品五步法

一、公司来由深挖：

1.公司成立来由

2.公司组织架构

3党组织基本情况

二、经营现况透视：

1.公司主要业务构成

2.近三年主要经济指标完成情况

3.近三年公司年度⼯作收束

4.近三年公司党建⼯作收束

三、上级要求解码：

1.国家政策的准确把握：方略要害词提取（例：“新质出产力”怎样落地）

2.上级公司的演进方略和规划：确保党建品牌创建⼯作的⽅向正确

四、信念基因萃取：

1.萃取公司⽂化基因

2.萃取公司价值观

3.明晰公司信念样貌

【实例拆解】中铁上投党建品牌创建四维扫描

【AI辅助】四维扫描加速器

扫描维度

AI操作步骤

输出结晶（直接用于后续课程）

公司来由深挖

1. 上传公司官网/公众号引见页截图2. AI自动提取：成立年份、党委建制、核心业务线

《公司来由速览表》（含党建关联点，如党委下设支部数）

经营现况透视

1. 上传近3年公司经营拆解报告2. AI对比业界均值生成短板雷达图

《业务痛点热力图》（标红需党建介入的领域）

上级要求解码

1. 粘贴本地政府/国资委最新政策文件（网页链接即可）2. AI提取高频词云+政策要害词

《政策要害词清单》（如“数智化转型”“乡村振兴”）

信念基因萃取

1. 上传近3年公司年度收束和党建事务收束2. AI拆解高频动词（例“攻坚”出现##次）

《信念基因三要素》（行动词+对象+结晶，如“攻坚技艺壁垒”）

【实操上手】价值观故事会：组员讲述亲身经历的“攻坚克难故事”

集体投票萃取3个高频价值观词汇，在白板上开展记录

一、黄金三角模型第一维：围绕五年规划

1.研究拆解

2.拟定标的

3.层层落实

二、黄金三角模型第二维：拆解市场机会

1.业界演进趋势

2.用户诉求拆解

3.抓手：公司⽤⼾画像拆解表

三、黄金三角模型第三维：拆解对标对象

对手优劣势矩阵图：规避强势价值点，运行层面，突击短板领域

四、找准演进定位

抓手：公司演进定位梳理表

公司演进定位（核⼼价值点）模型

【实例拆解一】厦⻔外代国际货运有限公司赛道锚定黄金三角模型拆解

【实例拆解二】厦⻔公交集团鹭驰交通有限公司赛道锚定黄金三角模型拆解

【AI辅助】黄金三角雷达图

1.输入：上一步骤生成内容+公司五年规划中的核心标的（例：“建设智慧港口”）

2.AI执行：生成黄金三角可视化模型（自动标注政策红利区/市场蓝海区/对手弱势区）

【实操上手】公司赛道还原选项路演PK

1.小组基于公司情况，用黄金三角模型和SWOT模型拆解公司可能的演进定位

2.小组之间开展PK挑战和辩论

身份推导双转化技艺

一、公司信念升级

：

1.重新评核公司演进定位

2.调整公司⽂化核⼼层

3.形成适配的公司信念

【实例拆解】厦⻔外理卫检信念升级

二、升级业务能⼒

1.要害点：员⼯的业务能⼒是⽀撑商业模式的要害

2.员工现有业务本领

3.演进定位所需的业务本领

【实例拆解】厦⻔外理卫检员工本领升级

三、推导党建品牌定位

1.党建品牌需要用“身份”搭建纽带，连接员工个人和公司

（破解党建品牌和员工个人的连接）

2.具体进程：

在新的公司演进定位下，剖析什么样的⼈能够助⼒公司达成这个新定位

描绘“身份”画像，实操中，完成“身份”认同

这个“身份”就是国企党建品牌的定位

抓手：身份推导方程式

演进定位：XX领域引领者

↓

党建品牌定位=XX领域·[先锋/标杆/服务员]

【实例拆解】厦⻔外理卫检党建品牌定位推导

【AI辅助】身份画像生成器

1.输入：上一步骤生成内容+现阶段公司方略规划

基于员工本领缺口资料（培训记录/绩效报告），运行层面，

2.生成《党建赋能重点领域图谱》（如：技艺攻关类缺口67%→建议组建“党员攻关小组”）

输出“先锋身份”要害词库（例：“攻坚尖兵/数字先锋”）

一，为党建品牌找背书——三种信任状炼就

1.背书类型⼀：基于事实依据的背书

事实型（标杆项目）

2.背书类型⼆：主流媒体的背书

媒体型（党报报道）

3.背书类型三：权威认证的背书

认证型（业界奖项）

二、确定党建品牌名称——四个命名要则

1.命名要则⼀：⾃带红⾊基因

红（党徽元素）

2.命名要则⼆：具备⾏业特点

专（业界特性）

3.命名要则三：顺应公众认知

土（群众语言）

4.命名要则四：代表⾝份，指向使命、愿景、价值观

实（身份指向）

反面实例：“星火燎原” （无业界属性）

正面实例：“招标投标·公信先锋”

三、检验党建品牌名称

抓手：党建品牌名称检验清单

四问测试：是否含红色基因？员工愿用？群众能懂？体现身份？

【实例拆解】⻰岩交易中⼼——“公信先锋”品牌名称检验

【实例拆解】厦⻔海沧城建园林党建品牌名称检验

四，为党建品牌配套品牌精神

品牌精神提炼⽅法

五，呈现党建品牌组合

1.党建品牌组合六⼤要素拼图：创建主体，品牌背书、所处赛道、品牌名称、品牌精神、品牌标识

2.炼就党建品牌标识的 IVB法则

3.单个党建品牌组合⽰例：中铁上投党委党建品牌

4.党建品牌矩阵⽰例：中铁上投党建品牌矩阵

【AI辅助】五维样貌抓手箱

抓手名称

操作步骤

输出结晶

信任状智能挖掘

输入公司名称 → AI扫描人民网/国资委官网 → 自动截取荣誉报道（如“全国五一劳动奖状”）

《信任状收集库》（含媒体截图+荣誉说明）

品牌名称合规检测

输入拟定名称（例“智慧红云”） → AI检测“四要则”并打分（业界属性0分/红色基因5分）

《品牌名称检测和精进》

品牌精神AI精进

输入业务要害词（例“港口服务”） → 生成5条标语（“红帆领航·港通天下”）

《品牌精神候选库》

【研习活动A】（课程时间为一天）

1. 信任状寻宝赛

小组拆解公司有关资料（网页、公众号等等），全方位挖掘可用背书

为自己的党建品牌开展信任状组合和展示

2.命名质检实验室

小组根据前面的步骤，在实际应用里，为自己的党建品牌开展命名

组间交换命名提案，用《党建品牌命名检验清单》互评

【研习活动B】（课程时间为两天）

党建品牌创建实践上手

1. 差事引见。要求各小组还原创建一个国企党建品牌，涵盖品牌定位、背书、名称、精神以及组合呈现。

2. 小组协同。各小组依据前面研习的办法，根据前面的操练内容，开展党建品牌创建方案规划。

3. 小组结晶展示。每组推选代表，就一线经验说，运用大白纸海报（或者PPT）展示党建品牌创建结晶，重点阐述品牌定位、背书，精神和标识。

4. 老师点评。老师从品牌定位准确性，背书可靠性、名称规范性、精神契合度等等方面开展专精点评，实操中，在实际应用里，提出改进建议。

第一板斧：党建品牌发布

1.党建品牌发布会的三⼤功能

2.党建品牌发布会的三要素

要素一：强化仪式感 授旗/承诺仪式（例：中铁上投签订品牌责任书）

要素二：联动媒体资源

要素三：借势要害节点（建党百年/公司纪念日）

【实例拆解】厦⻔信达建党100周年发布会

第二板斧：宣传党建品牌

策划宣传活动：节⽇借势

盘活媒体资源

第三板斧：炼就党建品牌展示空间

【实例拆解】张家港沪铁城市开发建设有限公司“先锋会客厅”

【AI辅助】品牌舆情监测和迭代系统

实时反馈：接入AI舆情监控抓手（如清博、鹰眼），自动抓取员工/群众对党建品牌的碰头要害词，识别传播盲区（例：“口号化”“和业务无关”等等高频词）

迭代建议：基于语义拆解生成季度精进报告（如：品牌名称提以及率不足20%时，触发“命名精进”警报）

【研习活动】创意发布会亮点规划

1.小组分别拟定党建品牌发布会主题标语（例：‘公信先锋’护航阳光交易）

2.小组分别规划1个党建品牌发布会的亮点仪式环节（例：为20年党龄者颁政治生日卡+品牌徽章）

3.小组结晶展示

老师简介

Introduction to lecturers

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博闻智咨询|高飞老师