AI内训热门课题 • 公司决策层和方略层:包括CEOCMO 可定制大纲

企业数字化转型:营销体系,AI应用

随着5G、物联网、云计算等等技艺的迅猛演进,电信业界正经历从“连接提供商”向“数字服务赋能者”的方略转型…

授课时长
2天
授课方式
理论解说、视频体验、实例拆解、培训活动、分组碰头
建议人数
20–40 人
主讲
王旭刚
课程编号
PX-T9876
企业数字化转型:营销体系,AI应用
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课程背景

随着5G、物联网、云计算等等技艺的迅猛演进,电信业界正经历从“连接提供商”向“数字服务赋能者”的方略转型。

在此进程中,资料和机器智能(AI)不仅成为促成营运商达成降本增效、业务革新的核心引擎,更是驱动营销架构从“广而告之”向“精准智达”演进的核心动力。

可是,怎样系统性地挖掘资料价值、规模化落地AI运用,并构筑以买方为中心的全新营销和营运本领,仍是业界面临的普遍挑战。

本课锁住电信营运商数智化转型的核心路径,围绕“资料赋能”、“AI运用”和“智能营销”三大主线,纵深探讨以下要害议题:

资料资产化和买方洞察:

整合网络、业务、消费及第三方资料,构筑统一的买方全景视图,为实时、个性化的营销交流奠定基础。

AI驱动的智能营销运用:

利用机器研习和深度研习模型,达成买方生命周期价值预测、个性化套餐和内容推荐、实时交叉销售、动态定价以及离职预警和干预,显著拉升营销转化和买方留存。

全渠道精准触达和体验精进:

基于买方旅程拆解,协同线上APP、线下门店、社交媒体、客服触点,达成“在正确的时间,借助正确的渠道,提供正确的资讯”,炼就无缝的个性化体验。

营销成效衡量和闭环精进:

构筑涵盖品牌、成效、营运的数智化营销指标架构,利用AI开展营销归因拆解和成效预测,达成营销打法的敏捷迭代和预算的精准分配。

平台、生态和组织赋能:

炼就内外部资料共享和AI本领开放平台,赋能生态伙伴开展联合精准营销;同时,促成营销组织向资料驱动、敏捷协同转型,练就复合型数字营销英才。

课程旨在支援电信公司管人者、营销负责人、技艺主力以及方略规划人员,系统掌握以资料和AI重塑买方经营和业务增长模式的要害办法论和实践抓手,助力公司在数字经济时代构筑以买方为中心的核心竞争力,达成可持续的价值增长。

课程收益

• 领会公司营销营运,数智化转型的核心本质、方略价值和落地推演,明晰“为何转、转什么、怎么转”;

• 掌握欧美先进同行数智化转型业务领域AI运用的可复制办法,获得保姆级落地执行指导;

• 3类核心业务数智化流程架构(销售CRM,买方生命周期)底层推演,熟练运用公司微信,飞书等等抓手构筑买方营运全流程架构;

• 掌握“业务&资料”闭环构筑办法,为每个最小业务单元搭建实时反馈架构,持续拉升部门效率;

• 领会资料湖、资料仓库等等核心概念,落地自助业务监控和资料拆解方案;

• 运用AI和资料挖掘技艺,搭建自动化营运架构,达成人都利润拉升一倍;

• 获取公司微信、字节多维表格等等实用抓手的情境化运用实例,加速转型落地。

课程大纲

一、

当前时代,公司为何必须数智化转型?

1.

典型实例透视:人效差距背后的转型真相

• 公司数智化转型的时代必然性:国内外同行人都利润十倍差距的根本原因

• 人效拉升:数智化的本质是持续拉升每一个人的财富创造本领

1.

核心标的锚定:数智化的终 极价值,持续拉升每一个人的产出效率

• “业务&资料”反馈闭环:最小业务单元每天看作业,持续拉升每一个员工的绩效

• 双向突破:达成人都利润和公司规模的持续双向增长。

一、

AI抓手营销架构运用实例引见

1.

从AI抓手角度引见

Claude,龙虾,即梦,豆包,扣子,飞书多维表格,执行层面,Trae,Deepseek,Get笔记,Gemini,往细里说,Kimi,可灵,千问,剪映,秘塔,Sora,实操中,Midijouney,海绵音乐,智谱,Dify,执行层面,AiPPT,办公小浣熊,翻译,九章答疑

2.

从业务主题引见

智能体,学识库,AI搜索,音视频制作,成效图开发,编程,办公,PPT开发资料拆解,培训准备等等

一、

公司数智化底层推演构筑:怎样用“业务&资料”反馈闭环达成持续人效倍增?

1.

业务架构数智化本质:对每一个最小单元构筑资料反馈闭环,迭代拉升效率

•

供给链网络的核心推演和价值重构:大组织都是小单位协同出来的

•

数智化对供给链效率的穿透式拉升路径:对每一个小单位拉升效率就是对大组织拉升效率

1.

闭环价值:为何每个业务单元都需要“业务&资料”联动

• 最小业务单元的效能瓶颈拆解:构筑对每一个最小业务单元资料反馈的意义。

• 资料反馈驱动业务精进的底层原理:每天复盘业务,运行层面,绩效不会差。

1.

系统协同:串联数智化子模块的办法

• 各业务单元数智化子模块的统一准则:统一资料,统一抓手

• 跨部门协同的数智化纽带搭建:让业务部门自己干,PPT难度技艺才能全员普及,拉升绩效。

1.

弹性进化:数智化架构的迭代路径

• 从小规模试点到周全推广的落地节奏:肉肥的地方先干,先看到成效再说

• 基于业务变化的数智化架构动态调整制度:周全普及,周全拉升,都精干起来

一、

业务链路数智化周全落地:怎样为每一个业务单元搭建高效支撑架构?

1.

员工内外部部流程一体化系统搭建的底层推演

• 用公司微信等等达成公司内外,一体化协同

• 员工资料打通的核心价值:借助飞书表单表单构筑业务资讯记录,

• 业务链路和员工资讯的实时同步推演:借助飞书流程达成上下游流程协同

抓手实例:

飞书(员工资讯对齐和协同系统)

1.

人财物变动类流程架构构筑,满足合规性

• 人、财、物资料的全链路追踪,ERP架构,OA架构

•

流程准则化和数智化的融合办法:飞书,ERP联动,持续夯实出色流程持续积累。

抓手:

SAP,用友,金蝶等等系统引见

1.

销售和CRM架构数智化

•

流量获取、转化和买方粘性拉升的数智化推演:周全降低公司获客成本一半,拉升用户粘性一倍

• 买方全生命周期的资料沉淀和价值挖掘:用PPT成本达成用户拆解,精益拉升效率。

实例:

高增长公司CRM数智化落地实例:Salesforce,销售易,腾讯企点,公司微信等等实例引见。

一、

构筑实时业务反馈闭环:怎样让每个业务单元人效倍增?

1.

最小业务队伍,单元资料架构轮廓

• 让业务自己构筑业务资料资料复盘,精益管控架构:用PPT门槛成本达成业务监控全覆盖;

• 业务标的,指标规划,资料采集、清洗和整合,资料呈现的全流程解说:持续拉升每一个最小队伍业绩表现

1.

核心资料概念拆解

• 公司内部资料打通,达成所有买方,流程360彻底透明,持续拉升业务表现。

• 资料仓库:结构化资料的集中处理和拆解:举例:Hana,Teradata等等

• 统一资料平台:资料资产的统一调度中心:Denodo,Informatica等等。

抓手实例引见:Denodo,从实践看,Infermatica,执行层面,TableauPREP模块,Alteryx等等

1.

业务监控和反馈架构搭建

• 业务人员自助资料拆解,拉升业绩反馈复盘闭环的实际构筑

• 业务自助构筑各自板块资料营运监控架构,每天复盘业务

实例:某制造业公司营运监控看板引见(华为构筑类似货品超20万个)

抓手:

Tableau,帆软,PowerBI等等引见。

1.

资料驱动人效拉升的实操路径

• 高价值资料的识别和优先级排序,集中资源先干最值钱的。

• 资料反馈到业务精进的迅速迭代制度:每天反馈资料,上下一张表,及时精进业务

• 人都利润拉升一倍的量化标的拆解:业务,资料,反馈,改进推演循环

一、

资料深度挖掘:借助6sigma技艺自动化营运,持续拉升业务表现

1.

AI赋能公司营运的核心推演

• 机器智能在公司情境中的运用边界:高级资料拆解挖掘,统计学科班干货解说

• 资料挖掘和业务诉求的精准匹配:精益管控,6sigma核心本质

1.

资料拆解必备统计学基础

• 描述统计和推断统计的核心运用(统计学核心概念解说,技艺达成演示)

• 相关性拆解、回归拆解等等实战办法

实例:

统计学在用户行为拆解中的运用实例

1.

先进公司资料挖掘架构建设心得

• 资料挖掘队伍的搭建和分工:资料科学家队伍,和业务具体实践匹配

• 资料挖掘项目的全流程管控:让每一个资料挖掘项目每天自动跑一次,每天拉升业务表现,精准抓取标的买方,并拟定营销打法。

实例:

头部高科技制造业公司自动化资料挖掘架构实例

1.

精益管控模式自动化,每天持续改进。

• 数以千计资料挖掘模型的分类和运用:Alteryx在全公司范围内的周全普及

• 模型自动化运行、监控和迭代制度:一个抓手平台,千套资料算法。

抓手:

AI资料挖掘平台(自动化建模和营运抓手)

一、

实用抓手加餐:哪些现成抓手能加速营销架构转型落地?

1.

公司微信,Salesforce,销售易等等抓手在CRM架构运用

• 买方管控、交流协同的核心功能

• 和业务链路的无缝对接办法

实例:中小公司用公司微信搭建CRM的落地实例

抓手:公司微信CRM(轻量化买方管控抓手)

1.

字节多维表格敏捷流程搭建

• 业务链路的迅速配置和调整:业务表单构筑规划要则引见

• 跨部门协同的实时同步功能:业务部门上下游配合推演达成。

实例:互联网创业公司用多维表格搭建敏捷流程实例

抓手:

字节多维表格(敏捷流程搭建抓手)

1.

业务自助拆解和挖掘架构实例

• 非技艺人员的自助资料拆解办法:Tableau全公司当PPT适用的具体实例引见

• 低成本业务自助挖掘的落地心得:Alteryx全员普及,全员资料挖掘精益管控实践

实例:传统公司业务自助资料拆解架构建设实例

一、

公司交流对接,开放交流

• 业务“流程&资料”反馈闭环的实践心得共享

• 不同业界数智化转型的避坑指南

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

博闻智咨询|王旭刚老师

适合谁听

• 公司决策层和方略层:包括CEO、CMO、CIO、CDO等等高层管人者、以及方略规划、流程规划核心人员等等。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

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课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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