新公司法——下国企公司治理新变化与董监高履职新要求

一、新法下股东会的新变化

1、新公司法颁布对公司治理的要害影响

2、股东会职权的新变化

1. 3，限期认缴制和实缴制

2. 4，股东出资连带责任

3. 5、对股东重大影响的失权制度和加速到期制度

4. 6，股东瑕疵股权转让的法律责任

5. 7、股东的表决权和收益权

6. 8、股东知情权和查账权的新变化

7. 9、股东代表诉讼新规和股东双重代表诉讼

8. 10、控股股东和实际将控人的法律规制

• 股东权利滥用的强制规定

• 对公司集团管控的重大影响

1. 11、新增全体股东一致同意才可借助的7项重大事项

二、新法下董事会建设新变化

1，董事会应建尽建、配齐建强

• 董事会成为新公司法架构中唯一强制性治理主体

1， 新公司法下董事会职权新变化

• 国企董事会定位

• 董事会怎样做好方略规划

• 董事会怎样施行决策制度

• 董事会怎样履行防隐患职能

1、 放权资本制

2、 董事会表决规则

1. 5，股份公司董事会机构设置的改革

6，新公司法下，审计委员会承接监事会职权新变化

• 谁来督导？人员构成：独立性和专精性并重

• 督导什么？事务职责：周全覆盖，锁住要害

• 怎样督导？会议制度：规范高效，权责统一

• 怎样运转？运行制度：理顺关系，保障有力

三、新法下党委会、监事会，经理层新变化

1. 1，党组织治理职能的强化

• “三重一大”决策事项前置研究入法

• “三重一大”决策要点

1. 2，监事会制度的重大变革

• 大中型公司监事会的自主选项

• 中小型公司监事会的自主选项

• 有限公司、股份公司和上市公司的监事会设置

1、 穿透式监管，党委会，董事会、经理层的主体职责

2、 经理层职权的章定和放权

• 董事会和经理层决策事项的主要区别

1、 国企经理层的格外规定

6、法定代表人制度的重大变化

• 法定代表人的选任，辞任、补任

一、董监高履职行权和责任义务

1. 1、董监事的职责和履职范围

2、新公司法下董事八大权利的新要求

• 怎样有效拉升外派董事行权本领

1. 3、董监高履职必须承担的两类义务新要求

• 忠实义务，勤勉义务

• 国企董事忠实义务的格外规定

• 国企董事勤勉义务的格外要求

1. 4、新公司法下董监高履职的六项禁止行为

2. 5，董监高关于关联交易的格外规定

3. 6、董监高关于谋取商业机会的格外规定

4.

二、董监高履职管控和隐患防范

5. 1、新公司法下董监高精准问责的11项新要求

• 未及时履行催缴出资的义务

• 股东抽逃出资情形

• 违法提供财务资助

• 执行职务违法违规

• 违规分配利润

• 违规减资

• 未及时履行清算义务

• 怠于履行清算职责

2，新公司法下董监高履职行权面临的六类隐患

• 法律隐患和监管隐患

1. 3、怎样规避董监高履职的各种隐患

4、董监高履职行权的制度保障

5、面对新公司法的施行董监高怎样“知行合一”

• 董监高履职本领准备

• 董监高行为规范

课程实例：

1. 1、联想集团为何撤销科创板IPO申请

2. 2、恒大、硅谷银行和海航暴雷昭示的治理隐患

3. 3、公司治理标杆公司徐矿集团的五型董事会

4. 4，深圳美谷佳公司董事违反忠实义务的法院判定

5. 5，国有控股上市公司黑龙江北大荒外部董事违反勤勉义务拆解

6. 6、宝万之争是哪个治理主体的结构性矛盾

7. 7、华为怎样借助出色的公司治理制度渡过难关

8. 8、中海油和壳牌石油的劳动生产率差距怎样改变

9. 9、中国移动公司治理怎样促成建设世界一流公司

10. 更多央国企精彩实例课程中......

11.

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