新员工培养 公司相关管人人员 可定制大纲

新员工商务及职场公务礼仪

参训对象为国企新晋员工,入职时间短、不熟稔国企职场规矩,现存三大核心痛点:①食堂、电梯,楼道、园区偶遇领导不懂问候礼仪,举止局促失礼。②偶遇领导临时问询,2-3 分钟即兴呈报推演混乱、重点零散;③对接政府来访人员,迎送举止失范、说话无边界、不懂公务交流分寸…

授课时长
1天
授课方式
4. 1、课堂解说+实例拆解+小组PK5. 2、50%学识点讲授+50%针对性情境交流上手实操【课程特色】6. 1、“教练式”带领和即时纠偏7. 2、以“学会并内化”为唯一终点
建议人数
20–40 人
主讲
付曼田
课程编号
PX-T13849
新员工商务及职场公务礼仪
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课程背景

参训对象为国企新晋员工,入职时间短、不熟稔国企职场规矩,现存三大核心痛点:①食堂、电梯,楼道、园区偶遇领导不懂问候礼仪,举止局促失礼。②偶遇领导临时问询,2-3 分钟即兴呈报推演混乱、重点零散;③对接政府来访人员,迎送举止失范、说话无边界、不懂公务交流分寸。

课程融合通用商务基础礼仪 + 国企专属公务礼仪,在实际应用里,立足日常实景,礼仪规范 + 短时呈报 + 政务迎送三位一体,全程情景上手、分组实操,兼顾职业化样貌练出和体制内处事规范。

课程收益

1、掌握商务仪容、着装、仪态基础规范,练出国企新员工职业化外在样貌。

2、吃透电梯、食堂、走廊等等全情境偶遇领导问候准则,得体大方、分寸适宜。

3、熟练运用 2~3 分钟短呈报固定推演,偶遇临时谈话条理清晰、重点突出。

4、掌握政府来宾全流程迎送礼仪和公务交流话术,严守迎送合规红线、规避言行隐患。

5、借助实景上手落地学识点,迅速适配国企事务环境,减少职场礼仪失误。

1.

【适合对象】

职场人士,职场新人等等

课程大纲

模块一:职业化商务基础礼仪

一,

课程开篇导入

1. 1、国企商务礼仪和普通商务礼仪区别:重层级、守合规、简务实

2, 新员工入职高频礼仪痛点汇总(见面失礼、临场呈报慌乱、迎送出错)

3、授课形式说明:理论 + 示范 + 分组上台上手

二、仪容仪表商务规范

1、男士商务着装:西装,衬衫、鞋袜、配饰细节规范和避坑

2、女士商务着装:工装套裙,妆容、发型、饰品职场要求

3、 实地自查纠错:参训者互相检视穿搭仪容问题

三、 基础仪态和见面商务礼仪(45min)

1、站、坐、走、指引动作四大基础仪态准则示范和集体操练

2、握手、引见、名片递送三大商务核心礼仪动作拆解

3、分组上手:陌生同事初次见面整套商务礼仪实操

模块二:多情境偶遇领导礼仪 + 即兴短时呈报

一、

多情境遇见领导问候礼仪

1. 1,密闭空间:电梯同乘问候、站位、寒暄礼仪和禁忌话术

2、 公共区域:食堂就餐、走廊、园区,停车场碰面问候规范

3、

实景上手:分组还原食堂 / 电梯偶遇领导完整情境

二、 2~3 分钟即兴简短呈报实操(25min)

1、 短呈报通用公式:事务事项 + 进展 + 现存难点 + 所需支持

2, 电梯偶遇、楼道偶遇两种碎片化情境呈报话术精进

3、随机抽题上手:实地设定事务差事,限时口头呈报

模块三:政务来访公务迎送礼仪和公务交流

一、

国企公务迎送合规准则

1. 1、 公务迎送五大要则:合规优先、对等等迎送、简约庄重等等制度要求

2、政务迎送称呼规范、保密纪律、交流红线禁令

3、新员工在迎送事务中的岗位职责划分

二、政务来宾全流程迎送礼仪实操

1、迎送环节:门口 / 电梯分级迎接,握手引荐、乘车位次礼仪

2, 会客服务:会议室座次、沙发位次、奉茶递物准则动作

3、陪同参观:行进站位、随行陪同交流分寸、插话禁忌

4、

小组分段上手:政府访客到访全流程分段还原

三、 公务情境高效交流要点

1、 庄重座谈交流:少说题外话、紧扣事务、表述简洁克制

2、非庄重随行闲聊:话题边界、避谈敏感内容、礼貌应答招数

3、 易错交流实例点评:新员工迎送常见失言问题纠正

模块四:全天综合情景汇演 + 收束落地

一、全流程串联综合情景剧上手

1、情境串联:日常园区偶遇领导→临时简短呈报→政府来客全程迎送

2、小组轮流上台展示,讲师逐组点评,纠正细节问题

二、课程复盘收束和答疑

1、 全天商务礼仪 + 公务礼仪核心学识点梳理汇总

2、参训者自由提问,结合本单位实际情境个性化答疑

老师简介

Introduction to lecturers

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博闻智咨询|付曼田老师

适合谁听

公司相关管人人员。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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