课程大纲
第1天
公司管控基础
啥是公司?
啥是管控?
公司管控模式
公司管控的核心对象
人力资本
人力资本的诉求识别
人力资本提供
人力资本胜任力管控
-人力资本招聘
-人力资本培训管控
实例展示:日本公司的道场
人力资本激励
-激励诉求评核
-激励方案拟定
-激励施行实例展示
-激励成效监控
实例:竞争对手是怎样练就出来的?
人力资本放权
队伍管控
-队伍定义
-队伍演进阶段
-队伍标的
操练:队伍操练和点评
交流管控
-交流进程
-交流矩阵
-有效聆听
第2天
3、机器工装管控
3.1机器工装的诉求识别
3.2机器工装的提供
3.3机器工装的验证
3.4机器工装规范拟定
-操作规范
-保养规范
3.5预防性维护
-实例展示
3.6预见性维护
-实例展示
3.7机器工装绩效管控
-OEE、MTBF、MTTR
-CMK装置本领指数
3.8易损件管控
-实例展示
视频:无人车、自动物流
碰头:第 一代自动化的缺陷
物料管控
4.1物料诉求规划
4.2物料采购管控
4.3供应商选项
-选项条件设定
-选项评核
4.4供应商开发
4.5供应商管控架构开发
-实例展示
4.6供给链绩效监视
4.7供应商审核
4.8供应商法律法规管控
4.9供应商物料监测
第3天
5.办法管控
5.1质量预防办法:防错
-防错原理
-防错规则
-防错实例拆解
操练:怎样防止漏装?
5.2质量进程将控办法
5.2.1将控规划
将控规划实例展示
5.2.1准则差
5.2.3进程本领指数:CP、CPK、PP、PPK、CPM、P,DPU、DPMO
MINITAB操作展示
操练:MINITAB操作CP、CPK、PP、PPK,CPM、P、DPU、DPMO
5.2.4将控图
-计量型资料将控图:Xbar-R图、Xbar-S图、X-MR图
-计数型资料将控图:P图、U图
-特殊将控图:EWMA、Z-MR
MINITAB操作展示
操练:MINITAB操作各类将控图
第4天
5.3质量统计基础办法
5.3.1 统计表、层别法实例
5.3.2柏拉图、鱼骨图实例拆解
操练:MINITAB操作柏拉图、鱼骨图
5.3.3直方图、散布图实例拆解
操练:MINITAB操作直方图、散布图
5.4质量统计高级办法
5.4.1假设检验
-假设检验的概念
-单样本均值和方差检验
操练:MINITAB操作
-双样本均值和方差检验
操练:MINITAB操作
5.4.2方差拆解
操练:MINITAB操作
5.4.3卡方拆解
操练:MINITAB操作
5.4.4相关拆解
操练:MINITAB操作
5.4.5回归拆解
操练:MINITAB操作
第5天
6、测量系统管控
6.1测量系统的概念
6.2测量系统的衡量维度
6.3仪器校准管控
6.4计量型测量系统拆解
6.4.1稳定性拆解
MINITAB运用操练
6.4.2偏倚拆解
MINITAB运用操练
6.4.3线性拆解
MINITAB运用操练
6.4.4重复性和再现性(GR&R)拆解
MINITAB运用操练
6.6计数型测量系统拆解
假设检验法(GR&R)拆解
MINITAB运用操练
6.7计量资料破坏型测量系统(GR&R)拆解
MINITAB运用操练
6.8测量系统拆解规划和评价
第6天
7、环境管控
事务环境
7.1.1温湿度管控
7.1.2照度管控
7.1.3静电管控
7.1.4洁净管控
6S管控
7.2.1 6S内涵
7.2.2整理准则和招数
实例展示和操练
7.2.3整顿准则和招数
实例展示和操练
7.2.4清扫准则和招数
实例展示和操练
7.2.5清洁准则和招数
7.2.6素养准则和招数
7.2.7安全准则和招数
实例展示和操练
提供卓越的管控咨询综合解题打法,实实在在为您增加价值! 王绪旺 139-24663462
老师简介
Introduction to lecturers
弄懂更多
博闻智咨询|王绪旺老师
适合谁听
[课程对象] 中高层管人者、部门经理、各部门工程师、各部门技艺员、基层管人者。 [课程保证] 培训老师为国家认证周全质量管控教师(TQM)、六西格玛黑带培训教师(MBB)。 [参训者收益] 弄懂5M1E的概述 掌握人力资本管控要求 掌握机器工装管控要求 掌握物料和供应商管控要求 掌握质量预防和将控管控要求 掌握测量系统拆解的管控要求 掌握环境和6S管控要求 [课程特色] 实例拆解研讨:以实例纵深拆解和研讨的方式研习。 注重实际运用:参训者需亲身参与项目运用。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。
交付流程
课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。
