高层管理者(经营决策层) 实际状况开展拆解 可定制大纲

战略解码与系统思考

方略解码是指借助可视化的方式,将组织的方略转化为全体员工可领会、可执行的行为的进程。以公司方略和部门业务标的为基础,自上而下垂直分解,保证纵向承接一致性。确保集团方略能够得到落实和执行…

授课时长
2天
授课方式
启发式讲授、交流式教学、小组碰头、实例拆解、定位担当、导师多年的实际事务心得和从事职业顾问实例开放式和您分享。 买方点评: 两岸三地知名培训专家,授课风格纵深浅出、幽默风趣、见解独到、学识广博,擅长针对个案开展拆解和研究,理论和实务能充分结合,善于运用多种培训办法,迅速调动参训者的参与性和积极性,充实的实务心得和操作手法使参训者能即学即用,在轻松愉快的氛围中得到迅速而有效的拉升。他的课程得到众多公司(如富士康、中石化、新加坡凯德置地、日本永旺集团、中国电信等等)以及参训者的认可和好评。 课程目的: 方略解码的应有认
建议人数
20–40 人
主讲
刘成熙
课程编号
PX-T16367
战略解码与系统思考
内训报价
面议(按天计)
含讲师课酬、教材与差旅,不含场地
电话咨询 131-8265-5138
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课程背景

方略解码是指借助可视化的方式,将组织的方略转化为全体员工可领会、可执行的行为的进程。以公司方略和部门业务标的为基础,自上而下垂直分解,保证纵向承接一致性。确保集团方略能够得到落实和执行。

课程特色:

透过讲师纵深浅出、幽默风趣、见解独到的讲演,使研习轻松愉快。

讲师业界心得充实,可针对实际状况开展拆解。

授课讲师充实的实务心得和操作手法使参训者能即学即用。

针对个案开展拆解和研究,理论和实务能充分结合

课程大纲

2天12小时(9:00-12:00 13:30-16:30)

时代在变,环境在变的趋势拆解

未来趋势,经营导向的掌握要领

破除行动惯性陷阱

亲身体验,执行层面,个案实证的成功要领

碰头:我们的未来共识(方略解码的基础)

我们的使命-我们的事业为何?

我们对未来的愿景规划-在未来渴望成为的样子

我们的经营标的-中期和长期

深度思索的三个C

顾客(Customer)

竞争对手(Competitor)

公司本身(Company)

系统洞察的四种看法

经过层次的看法

行为变化趋势层次的看法

系统结构层次的看法

心智模式层次的看法

系统思索的要诀

经过思索

趋势思索

结构思索

心智模式

方略系统思路基模

成长上限

舍本逐末

反应迟缓

标的侵蚀

恶性竞争

富者越富

共同的悲剧

饮酖止渴

成长投资不足

系统思索中,基模的三种用途

前瞻:行动当下的提醒

回顾:现存问题的弄懂

交流:解说复杂之系统

方略系统思路的8大法则的运用核心

整体法则:局部的简单叠加不等于整体。

大局法则:方略上的问题不可能借助战术手段来改变。

长远法则:不谋万世者不足以谋一时。

要素法则:要害的少数制约整体的行为。

联系法则:事物之间的联系比事物本身更要害。

结构法则:结构决定系统的性质和功能

层次法则:相同的要素在不同的层次上价值不同。

系统法则:以简驭繁,化繁为简的办法。

业界趋势拆解招数

环境因素拆解

业界拆解

顾客拆解

竞争对手拆解

公司本领拆解

货品组合拆解

市场组合拆解

强势和弱势汇总

SWOT整合拆解

集团方略分解为事业部乃至各功能模块的方略和绩效

方略绩效指标和衡量考核

怎样建构公司「方略地图」-平衡计分卡

演进要害绩效指标

评选KPI

建构KPI的因果关系

拟定行动方案

分配资源

个案分享

集团和总部方略标的分解和执行

公司标的怎样分到各部门,各部门标的怎样分到各职位

部门业务重点。确定那些因素和公司业务相互影响;

确定业务准则。定义成功的要害要素,满足业务重点所需的打法手段。

确定要害业绩指标,判断一项业绩准则是否达成的实际因素。

怎样针对不同职位开展标的分解

拟定标的完成行动的规划之步骤

整体标的架构化、彻底化

还原实战:评核打法后,构筑打法地图、拟定行动方案,评选KPI指标,落地执行。

刘成熙老师方略解码和系统思索授课实地

精彩见证-刘成熙方略管控课程授课公司(事实胜于雄辩)累计180天以上

1

鑫茂科技(深圳)

打法规划和方略管控

2009.7.3

2

富士康科技集团

方略规划和决策

2009-11-14

3

德赛集团

成功企划实务招数

2009.12.19-20

4

武汉三良行

方略标的分解和执行本领

2009-3-16-17

5

凯德置地(中国)投资有限北京公司

公司方略规划和打法管控

2009/10/21

6

凯德置地(中国)投资有限上海公司

公司方略规划和打法管控

2009/11/2

7

凯德置地(中国)投资有限成都公司

公司方略规划和打法管控

2009/11/5

8

凯德置地(中国)投资有限广州公司

公司方略规划和打法管控

2009/11/6

9

国家新媒体业界基地

年度经营标的和打法规划

2010.05.27

10

北京交通大学经管学院汽车EMBA中心-福田汽车专班-总裁高级研修班

基于方略的绩效考核和高效执行本领

2010.12.07-08

11

网尚信念

方略KPI拟定以及分解

2010.06.13-14

12

富士康科技集团

方略KPI设定和绩效管控

2010.08.12-13

13

广东九丰集团

方略规划和执行

2011.5月23-24号

14

东信网络

区域方略规划和执行

2012.1.30-31

15

浙江欧诗漫集团有限公司

公司成长管控

2012. 1.3日

16

四川汉龙集团有限公司

公司方略规划和打法管控

2012年.4月.23.24日

17

浙江欧诗漫集团有限公司

公司成长管控

2012.5.7日

18

广州航新航空科技股份有限公司

公司方略管控

2012年6月16-17

19

柯尼卡美能达咨询(深圳)有限公司

公司经营方略和打法管控

2012年8月10-11日

20

佛山市顺德区工业规划协会

《公司方略管控》

2013年4月13日

21

香港亚洲商学院MBA高级研修班

《公司方略管控》

2013年4月14日和21号

22

佛山市顺德区瑞德电子实业有限公司

公司经营方略和打法管控

2013年5月11日

23

无锡华地控股集团

领 导 者的方略管控

2013年12月3-4日

24

深圳大百汇集团

公司方略规划和打法管控(9小时)

2013年12月11

25

深圳清华大学研究院培训中心革新创业学院

卓越经营—公司年度经营规划

2013年12月28日

26

中山市古镇镇青年商会

公司方略规划和打法管控

2014年3月6日-7日

27

欧文托普(中国)暖通空调系统技艺有限公司

公司成长管控

2014年3月28

28

陕西长岭电子科技有限责任公司

公司经营打法和执行实务

2014年8月15-16日

29

上海永升物业管控有限公司

方略规划

2014年9月18-19日

30

上海虹日国际电子有限公司

区域市场方略规划和执行

2015年6月16日

31

广西投资集团来宾发电有限公司

《中西方管控的差异和融合》2期

2015年12月22-23

32

凯德置地上海

方略标的管控和分解执行

2015年6月10-11日

33

凯德置地北京

方略标的管控和分解执行

2015年6月17-18日

34

凯德置地成都

方略标的管控和分解执行

2015年6月24-25日

35

广西投资集团来宾发电有限公司

《中西方管控的差异和融合》2期

2015年12月22-23

36

凯德置地广州

方略标的分解和执行

2016年4月20-21日

37

广州瓷妆化妆品有限公司

方略规划和执行

2016年12月16-17号

38

长春盛程房地产开发有限公司

公司方略思路

2017年1月14-15号

39

澳洋集团有限公司

公司方略革新和变革

2017年3月31-4.1号

40

浙江清华长三角研究院英才培训部总裁班

革新的力量驱动公司演进

2017年4月8-9号

41

凯德中国管控商学院

方略标的管控和分解执行

2017年4月10-11号

42

中核检修有限公司

系统思索和方略解码

2017年4月12号

43

张家港永嘉集装箱码头有限公司

公司方略革新和变革

2017年4月18号

44

中核检修有限公司

系统思索和方略解码

2017年4月19号

45

佳能中国有限公司

方略思路

2017年6月1号

46

广东筠诚投资控股股份有限公司

基于方略的标的管控和分解

2017年6月20号

47

广东温氏集团养禽事业部

基于方略的标的管控和分解

2017年7月7号

48

广州大广高速公路有限公司

方略规划下的年度经营标的和打法规划

2017年7月28号

49

一汽大众销售有限责任公司

方略思路

2017年9月11号

50

广州大广高速公路有限公司

方略规划下的年度经营标的和打法规划

2017年7月28号

51

广东伟经集团有限公司

公司革新管控和变革之道

2017年11月12号

52

深圳前海用友力合金融服务有限公司

基于BLM模式的方略和执行(2天新版)

2017年11月6-7号

54

福建省经济和资讯化委员会-省级高级管人者培训班

公司革新演进方略

2017年11月23日

55

一汽大众销售有限责任公司

方略思路

2017年11月22号

56

中国邮政集团公司吉林省分公司

革新驱动公司演进方略

2018年8月28号

57

南通通海港口有限公司

基于BLM模型的方略和执行

2019年2月16号

58

广州中智光华公司管控咨询有限公司-公开课

革新的力量:革新驱动公司成长

2019年3月1-2号

59

杭州光华赋能教育科技有限公司-杭州公开课

拟定行动方略和事务规划

2019年3月15-16号

60

凯德中国管控商学院

标的管控

2019年5月16-17号

61

广州华进联合专利商标代理有限公司

方略管控

2019年5月12号

62

郑州宇通客车股份有限公司

方略解码-第 一期

2019年5月23-24号

63

广东省广业培训学院有限公司

方略标的分解和年度经营规划拟定

2019年12月12号

64

深圳市艾姆诗数码科技有限公司

公司方略管控和经营思路招数

2020年5月23号

65

湖南长远锂科股份有限公司

全局意识和公司方略思路

2020年6月13-14号

66

广西梧州丰业房地产开发有限公司

方略规划以及打法管控培训

2020年7月25-26日

67

深圳市星河环境技艺有限公司

全局意识和公司方略思路

2020年8月14-15号

68

汤浅蓄电池(顺德)有限公司

革新思路和理性决策

2020年9月4号

69

广发期货有限公司

公司方略革新和变革

2020年11月14-15号

70

郑州宇通客车股份有限公司

方略解码-第二期

2020年12月5号

71

广东科迪新材料科技有限公司

方略解码和执行

2021年1月31日-2月1日

72

深圳公开课

公司方略革新和变革

2021年4月16-17号

73

郑州宇通客车股份有限公司

方略解码第三期

2021年5月29号

74

昆明金域医学检验所有限公司

区域市场方略规划和执行

2021年6月18-19号

75

北京公开课

方略解码

2021年9月23-24号

76

宇通客车股份有限公司

方略解码第四期

2021年10月16-17号

77

江苏吴中医药演进股份有限公司

公司革新突破和再成长之道

2021年11月20号

78

广西和声电子有限公司

方略执行和落地

2021年11月27-28号

79

一汽-大众成都分公司

基于BLM模式的方略和执行-第 一期

2023年2月26

80

一汽-大众成都分公司

BEM方略解码和执行-第二期

2023年4月7号

81

一汽-大众成都分公司

BEM方略解码和执行-第三期

2023年4月16号

82

宇通客车股份有限公司

方略解码-第五期

2023年5月13-14号

83

宇通客车股份有限公司

方略解码-第六期

2023年8月19-20号

84

先导科技集团

公司方略管控

2023年8月26-27号

85

深圳市丰巢科技有限公司

区域市场经营规划和执行落地-第 一期

2023年9月14号

86

深圳市丰巢科技有限公司

区域市场经营规划和执行落地-第二期

2023年9月22号

87

某国际物流集团

营销宝典炼就-方略、组织、英才

2023年10月19-20号

88

宇通客车股份有限公司

方略解码-第七期

2023年10月28-29号

89

极海微电子股份有限公司

方略解码和执行

2023年11月24号

90

深圳市斯远电子技艺有限公司

BEM 方略解码-工作坊

2023年12月2-3号

91

广东恒兴集团有限公司

方略解码工作坊

2023年12月14-15号

92

深圳市某有限公司

BEM方略解码项目-一阶段

2023年12月25号

93

深圳市某有限公司

BEM方略解码项目-二阶段

2024年1月3号

94

深圳市某有限公司

BEM方略解码项目-三阶段

2024年1月16号

95

吉田拉链(深圳)有限公司

方略规划和市场洞察

2025年10月22-23号

96

杭州伸美品牌管控有限公司

方略规划和方略解码共创项目

2025年10月31号

97

杭州伸美品牌管控有限公司

方略规划和方略解码共创项目-方略规划篇

2025年11月17-18号

98

杭州伸美品牌管控有限公司

方略规划和方略解码共创项目-方略解码篇

2025年11月26-27号

99

杭州伸美品牌管控有限公司

方略规划和方略解码共创项目-第三阶段-方略执行篇

2025年12月14号

100

杭州伸美品牌管控有限公司

方略规划和方略解码共创项目-第三阶段-要害战役拟定

2025年12月15号

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品质 效能 诚信 实践

老师简介

Introduction to lecturers

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博闻智咨询|刘成熙老师

适合谁听

实际状况开展拆解。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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