高层管理者(经营决策层) 董事长总经理 可定制大纲

战略规划:战略分析与制定——六道战略系统实战演练

中国公司普遍出现了方略危机!要不要多元化?要不要上市?靠自己内部拉升产能,或者是兼并,还是外部整合?强化自己的哪一块?怎么摆脱同质化竞争?……

授课时长
1天
授课方式
内训
建议人数
20–40 人
主讲
王生辉
课程编号
PX-T20899
战略规划:战略分析与制定——六道战略系统实战演练
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课程背景

中国公司普遍出现了方略危机!要不要多元化?要不要上市?靠自己内部拉升产能,或者是兼并,还是外部整合?强化自己的哪一块?怎么摆脱同质化竞争?……

中国中小公司的平均寿命仅2.5年,集团公司的平均寿命仅7~8年,和欧美公司平均寿命40年、日本公司平均寿命58年相比,相距甚远。中国公司为何短寿?——不是利润,不是规模,不是市场地位,不是……而是方略!

课程收益

道:

领悟六道方略系统的五大思路和六大基点,系统拉升方略智慧和思路本领

术:

掌握使命、愿景、价值观、业务组合、增长阶梯、方略标的、SWOT-F拆解、三重定位、竞争优势、核心竞争力、价值链、方略地图等等方略抓手的核心精髓,并借助课堂上手,让公司家初步掌握系统拟定方略规划的实战本领。

本课是系统性的“教练+咨询+培训”三位一体实战课程,旨在系统化训练公司家和高管队伍的方略思路、方略学识和方略实操本领,支援公司认清方略拟定进程中的误区,并借助六道方略系统的运用很好的指导公司的方略问题。

授课风格:

以破解难题为导向,关注价值拉升,注重实战落地,将西方管控科学和国学智慧以及本土化实例相融合,善于综合运用实例、故事、视频、游戏、交流等等多种方式教学,寓教于乐,推演清晰,风趣幽默,富有激情以及感召力。

授课方式:

实战教练指导+经典实例拆解+实用抓手办法+轻松幽默风趣+师生交流升华

课程大纲

首讲:怎样做一个好方略

一、方略危机:成功是失败的根源!

二、坏方略防不胜防

三、好方略的三大核心

1.锁定焦点:锁住要害杠杆点

2.创造优势:运用规划的思路

3.连贯行动:强化系统价值链

四、拟定好方略的五种智慧

五、怎样拟定好方略:六道方略系统

1.立命之道:为何存在?

2.安身之道:在哪里生存?

3.知胜之道:凭什么作决策?

4.谋胜之道:凭什么取得优势?

5.长胜之道:凭什么保持优势?

6.全胜之道:凭什么保证落地?

分组碰头:贵公司方略存在哪些问题?

次讲:立命之道——核心价值架构

一、回归原点:是终点也是起点

二、立命之道:若神不在,换个角度看,一切皆无

1.一切都是为了追寻梦想

三、使命:为何存在?

3.使命拟定的要点:利他梦想

四、愿景:到哪里去?

3.愿景拟定的要点:三环模型

五、核心价值观:坚守哪些要则?

3.核心价值观的拟定要点

实战上手:使命/愿景/核心价值观研讨

三讲:安身之道——方略标的定位

一、锚定基准点:关注全局而非数字

二、业务选项:方略的核心是设限

1.GE矩阵拆解以及实例

实战上手:业务选项(GE矩阵)

三、增长阶梯:可持续演进的支撑

1.核心业务:公司的生命线

2.演进业务:培育新的增长点

3.种子业务:测试新的机遇

实战上手:增长阶梯规划

五、方略标的:保证有效地增长

1.方略标的不是财务数字

2.财务标的拟定要点以及示例

3.演进标的拟定要点以及示例

四讲:知胜之道——方略环境扫描

一、洞察突破点:问题比答案更要害

二、知天:宏观环境拆解

1.PESTEL拆解

三、知地:业界环境拆解

1.五力模型

四、知彼:买方诉求拆解

1.买方群体细分

2.买方诉求洞察

五、知己:公司资源本领拆解

1.内部环境诊断(价值链瓶颈)

六、SWOT-F综合拆解

1.SWOT拆解:趋利避害,扬长避短

2.F拆解-锁定焦点问题:敢于直面挑战

实战上手:SWOT-F拆解和锁住

五讲:谋胜之道——创造价值优势

一、规划价值点:借助革新拉升价值并降低成本

二、正合奇胜:竞争方略VS蓝海方略

4.价值优势的两次创造:心智创造+行动创造

5.心智创造的三重定位

四,第一重:市场定位——重建市场边界

1.重建市场边界的六大路径

2.选项有效的标的群体

3.初步定位货品和服务

实战上手:重设市场定位

五、第二重:价值定位:规划价值主张

实例:方略布局图

抓手:四步动作轮廓

运用实例:“两星级的价格,五星级的床”

实战上手:规划你的价值主张

六、心智定位:明晰宣传主题

实例:可口可乐VS百事可乐VS七喜VS王老吉VS加多宝

1.心智定位的本质,就一线经验说,创建认知优势

2.心智定位的三大办法

3.创造差异化的九大概念

实战上手:规划你的心智定位

第六讲:长胜之道——保持竞争优势

一,加固制高点:不仅要赢在当下,更要赢在未来

二,竞争优势:保持领先的惯性

1.三种竞争优势:成本优势、货品优势、品牌优势

2.两大影响因素:买方群体,货品性质

3.三大获取途径:优势资源、商业模式,独特价值

4.保护竞争优势:设置方略将控点

实战上手:经营你的竞争优势

三,核心竞争力:基业长青的密码

1.本质:持续提供独特买方价值的本领

2.怎样持续创造独特的买方价值:双轮驱动

实战上手:公司的核心竞争力轮盘

第七讲:全胜之道——强化系统优势

一,统筹落脚点:顶天立地方能天长地久

二,价值优势的第二次创造:行动创造

三、价值链重构:方略决定流程,流程决定组织

1.价值链的重心:回归买方

2.价值链的顶层规划:重构商业模式

实战上手:方略轮盘

四、方略地图布局:强化价值链,连贯性行动

1.从方略地图到绩效落地四步流程

五、怎样绘制方略地图

1.财务维度:生产力方略+成长方略

2.买方维度:货品+关系+情感(贯通三界)

3.营运维度:生产+买方+革新+社会

4.成长维度:人力+资讯+组织

实战上手十八:方略地图绘制

收束:系统收束,要点回顾

老师简介

Introduction to lecturers

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博闻智咨询|王生辉老师

适合谁听

董事长、总经理、高层领导。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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