课程背景
九型人格按照人们的思路、情绪和行为，将人分为九种；像《易经》一样古老而神奇，运行层面，易用，易懂，易用，精准而又有效，并格外实用。美国情报局（CIA）、可口可乐，苹果、宝洁……高管培训教材。
九型人格沙盘将人和生俱来的性格概括为九种类型——改革者，助人者、成就者、个人主义者、探索者、忠诚者、热情者、挑战者和和平爱好者。无论你是哪种人，具体来看，都能在九型人格沙盘中找到自己的位置。它能够让人明白其他不同人的个性类型，用有效的方式化解他人，拉升我们人生的幸福和成功。
课程收益
本课借助讲授、测试、沙盘沉浸式体验、实例拆解、交流研讨等等授课方式，力争使参训者达成以下收获：
● 弄懂个人性格的核心价值观和注意力焦点
● 弄懂自己的个性、优势和局限
● 找到自己的改进和成长方向，拉升自我管控效能
● 学会弄懂他人，接纳他人，尊重差异，构筑和谐的职业关系
● 改进人际交流模式，掌握和不同性格的人的交流招数
● 支援员工增进夫妻之间的和谐，改进对子女的教育和交流
● 拉升队伍凝聚力，改进队伍交流，助推队伍和谐，练出共赢队伍
● 对管人者来说，增强对人的洞察力，做到人尽其才，执行层面，知人善任
● 化繁就简，将复杂的理论转化为鲜活鲜活的课程，能很快运用到公司管控的各个环节
课程大纲
一、我是谁
1. 谁在决定我们的行为？
2. 何为性格？性格是怎样形成的？
3. 意识和肉体关系，意识和性格的关系
4. 九型人格的起源以及演进历程
5. 九型人格与其他性格抓手的关系
6. 九型人格的运用领域
1. 各型号的代表动物
2. 各型号的典型特征（体型，气场、眼神、能量）
3. 各项号的性格优势以及性格局限
4. 各型号代表人物拆解（照片）
实例：
各型号代表人物视频剪辑
一、借助望、闻、问、切迅速认识（识人）
1. 怎样识别一个人是外向还是内向？
2. 怎样识别一个人的能量？（高、中、低）
课堂操练
：操练用肉眼判断他是谁，知己知彼、百战不殆
二、实地参训者性格判断
1. 借助体型来识别
2. 借助眼神来识别
3. 借助能量来识别
4. 借助排除法来识别
一、运用九型人格合理分配事务
1. 各型号的擅长领域
课堂操练：
分公司的设立
二、九型人格和管控交流
1. 各型号的交流特点
课堂操练
：不要吝啬你的赞美
三、运用九型人格炼就高效队伍
1. 各型号的领导风格
2. 炼就适合自己性格特征的队伍
实例拆解
：《西游记》队伍人物拆解
四、运用九型人格激励部属
1. 各型号属下的核心诉求
2. 各型号部属的有效激励办法
课堂操练
：小李的生日
五、运用九型人格拉升销售招数
1. 不同号码的销售诉求
实例拆解
：怎样将公司货品或者服务卖给不同型号的买方？
六、九型人格和管控本领拉升
1. 各型号的事务盲区、优势区
2. 各型号研习的对象以及成长方向
老师简介
Introduction to lecturers
弄懂更多
博闻智咨询|杨琳颖老师
适合谁听
公司家、队伍领 袖、公司高层管人者、人力资本管人者、心理咨询师、培训师。建议同一家企业 3 人以上同来，课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法，但带不走可用的成果。
交付流程
课前：顾问访谈 2 位管理者，收集现状与问题清单，讲师据此调整案例。课中：讲授与演练各占一半，产出可直接用的工具与方案。课后：7 天内提交改进建议，30 天内一次线上答疑。