软技能(写作/导图/演讲/沟通/时间/习惯/汇报/礼仪/性格/职业化/心态/鉴赏 公司相关管人人员 可定制大纲

与情压共舞,创幸福人生

您遇到过如下困境吗?…

授课时长
2天
授课方式
注重问题,以结果为导向,借助心理测试、心理游戏、实例拆解、招数操练达成培训标的。3.4. 【授课时长】2天( 6小时/天)5.
建议人数
20–40 人
主讲
张砾匀
课程编号
PX-T23728
与情压共舞,创幸福人生
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课程背景

您遇到过如下困境吗?

1. 希望事业能有所成,具体来看,遇到挫折时却陷入迷茫?

2. 明明知道事务是自己的选项,却总是被压力和情绪困扰?

3. 婚恋关系不知怎样经营,体会不到爱情的幸福?

4. 婆媳关系、亲子关系冲突持续,让自己深陷焦虑黑洞?

5. 人际关系虽说不错,不过自己的一个负担?等等等等

倘若您有上面的困扰,本课就能够帮到您!本课在充实的实例心得基础上规划,支援您做好事务和家庭中的情绪压力管控,拉升您成功幸福的意愿,拉升您成功幸福的本领。

1.

课程收益

1. 掌握评核心理健康状态的准则;

2. 弄懂影响心理健康的因素;

3. 掌握情绪压力的管控招数;

4. 掌握家庭关系经营招数;

5. 掌握自我成长和赋能的招数。

1.

课程大纲

•

实例拆解

:

• 实例1:最近我睡不着,吃不下饭,运行层面,梦里总是惊醒,是不是得病了?

• 实例2:我最近很累,觉得人生没有意义,我是不是抑郁了?

• 实例3:小李说,我身边很多同事都吃药,实操中,大家的幸福感都很低。

• 压力的不良影响

• 生理影响

• 心理影响

• 情绪影响

• 人际影响

• 家庭影响

• 压力造成的5种不良心态

• 情绪状态

• 一般心理问题

• 严重心理问题

• 神经症

• 心理危机

• 你现在还好吗?

• 心理亚健康测试

• SAS测试

• SDS测试

• 心理健康的内涵

•

情景上手

:你是情绪的主人,执行层面,还是情绪的奴隶?

• 情绪真的能被“戒掉”吗?——有情绪才真实

• 为何情绪总能劫持理智?——三脑原理

• 情绪跟信念系统相关

• 认识情绪,实操中,描述情绪

• 【交流】喜怒哀伤悲恐惊,实操中,请写出描述每一类情绪的所有的词

• 情绪到底有多少种?——普拉特伊克情绪花瓣+情绪词汇表

• 情绪漫步——用尽量精准的词汇描述出疫情下你的情绪。

• 面对情绪,就一线经验说,显化并剥离

• 接纳情绪的存在——三脑

• 情绪需要被看到——情绪的意义

• 情绪显化和剥离——情绪显化招数

• 作业:写出过去一周内,换个角度看,一件印象最深的事情中你的情绪。

• 探索情绪,从实践看,找到情绪路径

• 找到情绪的爆点

• 找到你的情绪路径

• 管控情绪,就一线经验说,黄金三角助你

•

只要身体动起来,就一线经验说,情绪就会好起来

• 迷你冥想体验

• 视频赏析:笑的魔力

• 生理平衡法

• 中线疗法

• 深呼吸法

•

改变意识焦点,实操中,情绪由你掌控

• 何为意识焦点?

• 意识焦点的特点

• 关注圈和行动圈

• 信念萃取招数

• 走出极度的消极:ABCBA 情绪转念法

操练1:用 ABCBA 化解看新闻资料持续增加、担心感染的问题。

操练2:用ABCBA化解职业演进的压力

•

话为心声,执行层面,管控语言

• 感受操练:负面语言转换

• 定框法

• 记录情绪日记

• 压力山大是怎样形成的?——压力曲线

• 影响压力的因素

• 压力源和压力

• 压力时长和压力

• 性格和压力

• 认知和压力

• 社会支持和压力

• 视频赏析:从欣喜到绝望,在实际应用里,胡晶晶到底经历了什么?

• 正念招数训练:

• 正念一分钟

• 有意识呼吸法

• 三分钟呼吸空间

• 化解焦虑——松规条日记

• 压力管控四步打法

• 渐进式肌肉放松招数

• 心理测试:以下四种关系你怎样排序,具体来看,执行层面,为何?

• 家庭冲突的三大原因

• 位置被剥夺

• 付出跟收取不平衡

• 序位错位

• 你们是哪种冲突处理方式?

• 不谈对错,在实际应用里,只是哄

• 讲道理,争对错

• 指责、批评,压制对方

• 回避,冷暴力

• 先跟后带

• 婚姻质量测评

• 亲密感

• 承诺

• 性观

• 经济观

• 家庭观

• 夫妻关系经营招数

• 依恋模式测试

• 交还父母法

• 构筑5大共识

• 防止5大致命伤

• 正确表述爱(爱的5种语言测试)

• 保持一致性交流

• 高情商化解爱人情绪招数

• 亲子教育招数

• 家庭关系测试

• 构筑6种定位

• 杜绝4种暴力交流

• 专注力练就法

• 成绩拉升招数

• 5步脱困赋能法

• 心理测试:您给自己打几分?

• 突破三堵阻碍成功的墙

• 转化法

• 自我接纳法

• 借力法

• 养成5个好习惯

• 养成科学睡眠习惯

• 养成冥想习惯

• 养成阅读习惯

• 养成反思整合习惯

• 养成动机习惯

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

博闻智咨询|张砾匀老师

适合谁听

公司相关管人人员。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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