软技能(写作/导图/演讲/沟通/时间/习惯/汇报/礼仪/性格/职业化/心态/鉴赏 破解这种现象而规划 可定制大纲

职场心理疏导技巧

职场和生活中的情绪和压力倘若不能得到及时梳理,会造成大家出现身心亚健康状态,往细里说,或者直接导致大家出现心理障碍和慢性疾病,同时也会造成大家事务绩效下降、人际氛围不良、不能顺利完成事务差事等等现象。当这种情况出现后,就会降低大家的生活品质,倘若不及时调整就会出现恶性循环,让生活和事务变成一团糟。本课就是针对破解这种现象而规划的。

授课时长
1天
授课方式
理论解说、视频体验、实例拆解、培训活动、分组碰头
建议人数
20–40 人
主讲
刘艳萍
课程编号
PX-T24123
职场心理疏导技巧
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课程背景

职场和生活中的情绪和压力倘若不能得到及时梳理,会造成大家出现身心亚健康状态,往细里说,或者直接导致大家出现心理障碍和慢性疾病,同时也会造成大家事务绩效下降、人际氛围不良、不能顺利完成事务差事等等现象。当这种情况出现后,就会降低大家的生活品质,倘若不及时调整就会出现恶性循环,让生活和事务变成一团糟。本课就是针对破解这种现象而规划的。

课程收益

• 掌握影响心理健康的心智模式

• 掌握维护身心健康的实用招数

• 掌握三种户外健康运动

【授课时长】

1-2天

课程大纲

• 正确健步走30分钟

• 推手15分钟

• 站桩5分钟

1.家庭压力

• 时间的冲突

• 定位的冲突

• 家庭关系的冲突

• 孩子教育的压力

2.职场的压力

• 个人的演进

• 职场中的人际关系处理和冲突

• 职中的心理状态调整

3.社会压力

• 经济压力

• 生存环境的压力

4.健康的压力

5.四种性格的压力以及化解办法:讨好型、指责型、理智型,打岔型

1.情绪和压力对身心健康的影响

• 不同性格对身体的影响

• 心身疾病

• 心理障碍

2.心理压力的定义

3.压力公式:人们面对压力时的两种心态

4.情绪的涵意

5.情绪存在的意义---不要成为情绪的奴隶

6.负面情绪的正面意义

7.怎样成为情绪和压力的主人

1.事务中的定位和心理调整(诉求测试)

2.人际关系模式的改进和冲突处理招数

• 反向法

• 接受批评法

3.压力化解打法分类

• 左右两条路

• 压力管控三步骤

4.处理情绪的招数

• 萨提亚冰山模型

• 生理平衡法

• 同理心的运用

• 自我成长六字经

• 自我成长两个方向

• 必要的心理咨询和疏导

老师简介

Introduction to lecturers

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博闻智咨询|刘艳萍老师

适合谁听

破解这种现象而规划。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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