软技能(写作/导图/演讲/沟通/时间/习惯/汇报/礼仪/性格/职业化/心态/鉴赏 一般管人人员 新员工 可定制大纲

《思维导图职场通用课》

出色的人之故而出色,在于他的思索模式和研习办法以及抓手的运用。在全脑时代,研习思路导图就是成为职场精英的超级法宝。不但能够拉升个人事务业绩,更能够拉升整个组织的营运效率…

授课时长
1天
授课方式
理论解说 实例拆解 小组研讨 课堂操练
建议人数
20–40 人
主讲
王彦
课程编号
PX-T25040
《思维导图职场通用课》
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课程背景

出色的人之故而出色,在于他的思索模式和研习办法以及抓手的运用。在全脑时代,研习思路导图就是成为职场精英的超级法宝。不但能够拉升个人事务业绩,更能够拉升整个组织的营运效率。

思路导图又叫心智导图,由英国的“世界大脑先生”,“记忆力之父”——东尼·博赞所创造,它是一种有效的思路方式和研习方式,是表述发散性思路的有效图形思路抓手,它简单却又很有效,是一种革命性的思路抓手。思路导图常常被用在突破思路限制、职场的问题拆解和破解、活动策划、新货品开发、头脑风暴、项目管控、差事管控、推演交流、弹性交流、资讯整理、高效研习等等领域。

全球500强公司有400+都在采用思路导图作为职场必备抓手。

课程大纲

第 一模块:思路导图的认知

思路测试:怎样清空水杯中的水?

思路导图来源—弄懂思路导图创始人以及创造原理

思路导图原理

人类大脑神经元

左右脑分工以及携手

思路的喜好,个性以及记忆

思路导图的定义

笔记法

思路抓手

事务法

思路导图分类,解读以及作品欣赏

分类:全图型;全字型。图文型

解读:中心图;主干;支干;要害字;插图

借助大量作品明晰三种分类,并学会解读

课堂交流:左右脑的携手运用

视频:央视对东尼·博赞先生的专访,弄懂思路导图的发源以及基本资讯

第二模块:思路导图的思路方式

结构化思路

结论先行的条件

分类清楚的要则

上下对应的严谨

排序推演的运用

发散思路

打开思路,激发创意

新发明=旧成分+新组合

课堂操练:思路速射操练(记忆操练/归类组合操练)

聚合思路

化繁为简,发现规律

组织记忆,拉升效率

第三模块:思路导图的绘制呈现

绘制要求

中心图:占地最广,色块饱满,落地时,三种以上颜色

分支:一个分支一个颜色,实操中,冷暖相间,由粗到细,平滑曲线

要害词:one word per-line,和分支同色或者全部黑色

插图:突出重点要害部分,同色需撞色

绘思路导图步骤

中心图/主干/支干/脉络/要害词/插图

思路导图绘制要诀

思路规划思路导图

找切入点——中心主题

游刃有余——思路脉络

筋骨缝隙——重点要害

分解完毕——完善呈现

课堂操练:手绘“自我引见”思路导图

视频:插图绘制视频教学

游戏:MECE要则运用的分类游戏

课堂操练:接到领导布置差事后的思路导图呈现

第四部分:思路导图职场运用

个人运用

职业生涯规划

档案整理——分类阶层化

时间将控——规划法/二八法则/四象限法/时间将控综合办法

课堂操练:实战画出你的周事务规划导图

公司革新运用

公司新货品研发

项目管控流程精进

广告规划创意思索

实例共创:梳理自身货品特点并产生宣传创意

问题拆解破解运用

界定问题

确定焦点

寻找方案

隐患评核

施行方案

实例共创:公司实际问题为实例做拆解破解并尝试找出新方案

备注:实例研讨内容可根据公司实际情况开展调整

备注:王彦老师认证课程相关资质证明

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

博闻智咨询|王彦老师

适合谁听

一般管人人员 新员工。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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