软技能(写作/导图/演讲/沟通/时间/习惯/汇报/礼仪/性格/职业化/心态/鉴赏 职业人士 可定制大纲

DISC——基于DISC的自我探索

授课时长
1天
授课方式
内训
建议人数
20–40 人
主讲
王维玲
课程编号
PX-T26497
DISC——基于DISC的自我探索
内训报价
面议(按天计)
含讲师课酬、教材与差旅,不含场地
电话咨询 131-8265-5138
企业微信二维码
微信扫码咨询报课程名即可,工作日 1 小时内回复

本站不设表单:打电话或扫码即可,不用留手机号等回访

课程收益

弄懂DISC起源和演进以及运用

借助训练,支援认识自己的定位做好自我定位

借助DISC拆解,对他人性格弄懂,从而领会人的行为,影响他人

运用DISC招数,从而掌握双赢的人际风格

课程大纲

第一模块:DISC内核之认知——自我探索

DISC起源和演进

DISC理论来源

DISC为何?

为何学DISC?

弄懂自我,定位自我,成就自我

弄懂他人,影响他人,拉升效率

拉升情商、逆商、乐商

DISC行为风格理论

行为影响情绪

认识不等于弄懂

管控付出不如激发投入

DISC内核认知

DISC行为维度认知

人的行为维度分类:

维度一:关注事情,换个角度看,还是关注人

维度二:行为直接(快),落地时,还是间接(慢)

DISC矩阵

DISC特质

D特点拆解(代表人物)

I特点拆解(代表人物)

S特点拆解(代表人物)

C特点拆解(代表人物)

第二模块:DISC挑战和优势——DISC认知

DISC问题和优点拆解

扬长避短——防止你的优势变劣势

突破自我——正确对待个体的差异

游刃有余——拉升自我的影响本领

从《芈月传》看DISC

DISC的挑战和优势:

你适合做什么?

D特质的问题和优势

I特质的问题和优势

S特质的问题和优势

C特质的问题和优势

第三模块:DISC的典型特质——相处要则

DISC的典型特质

D典型特质拆解

衣着风格特点

说话习惯

交流办法

处理问题特点

做事倾向

I典型特质拆解

衣着风格特点

说话习惯

交流办法

处理问题特点

做事倾向

S典型特质拆解

衣着风格特点

说话习惯

交流办法

处理问题特点

做事倾向

C典型特质拆解

衣着风格特点

说话习惯

交流办法

处理问题特点

做事倾向

实例拆解DISC特质

《芈月传》芈月身边四个男人的性格特质

《西游记》人物性格特质拆解

……

DISC相处要则

D相处要则

肢体动作相处要则

语音、语言相处要则

事务上相处要则

生活中相处要则

I相处要则

S相处要则

C相处要则

DISC特质调整——调整力有多强,影响力就有多大

为何要调整?

怎样调整?

D怎样调整

I怎样调整

S怎样调整

C怎样调整

调整收益

《芈月传》芈月四个阶段调整拆解

第四模块:DISC的灵活运用——化繁为简

DISC之队伍协同

好队伍的两个特征

队伍中性格差异拆解——认知力

队伍定位定位

队伍差异对待

队伍个性演进

队伍未来加速度——凝聚力

经典队伍实例拆解

DISC之情绪管控

认知情绪

接受情绪

享受乐趣

DISC人际交流

交流中差异

交流中注意

交流中惬意

DISC双赢销售

销售中敏感留意

销售中因人而异

销售中构筑友谊

DISC之人力资本

DISC表格拆解——合适人,做合适事

内在拆解

外在拆解

收束拆解

DISC之平衡事务家庭

收束:5分钟精彩展示(小品不同特质做营销)

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

博闻智咨询|王维玲老师

适合谁听

职业人士。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

电话咨询