销售管理 B2B销售公司的大区经理渠道总监负责经销商管控和渠道建设的销售人 可定制大纲

经销商赋能与渠道冲突解决实战指南

在B2B销售中,经销商是区域市场拓展的要害力量。可是,许多公司在经销商管控中常面临以下问题: 经销商本领参差不齐,难以协同作战; 渠道冲突频发,如窜货,价格战、区域保护不力; 缺乏系统赋能架构,导致经销商忠诚度低、携手效率差。 本课专为销售管人者规划,锁住 经销商赋能 和 渠道冲突破解 两大核心模块,借助实战实例、抓手办法和情境上手,支援参训者构筑高效、稳定的渠道生态,达成厂商共赢。【课程获益】…

授课时长
2天
授课方式
理论解说、视频体验、实例拆解、培训活动、分组碰头
建议人数
20–40 人
主讲
韩亮
课程编号
PX-T30280
经销商赋能与渠道冲突解决实战指南
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课程背景

在B2B销售中,经销商是区域市场拓展的要害力量。可是,许多公司在经销商管控中常面临以下问题: 经销商本领参差不齐,难以协同作战; 渠道冲突频发,如窜货,价格战、区域保护不力; 缺乏系统赋能架构,导致经销商忠诚度低、携手效率差。 本课专为销售管人者规划,锁住 经销商赋能 和 渠道冲突破解 两大核心模块,借助实战实例、抓手办法和情境上手,支援参训者构筑高效、稳定的渠道生态,达成厂商共赢。【课程获益】

1. 经销商赋能本领:掌握经销商选项、评核和本领拉升的全套办法。冲突破解本领:学会预防和处理渠道冲突,维护市场秩序。渠道生态精进本领:构筑数智化管控架构,达成厂商长期共赢。

2.

抓手落地:获得可直接运用的经销商管控和冲突破解抓手包。【课程特色】

实战导向:结合真实实例和情境上手,确保即学即用。抓手落地:提供经销商评核、JBP规划、冲突破解等等实用抓手包。交流性强:借助沙盘推演、定位担当等等形式拉升研习体验。

课程大纲

3.

Day 1:经销商赋能架构构筑模块一:经销商选项和评核1、经销商画像和分级管控优质经销商的核心特质:资金实力、网络覆盖、服务本领分级管控模型:根据本领和贡献拟定差异化打法2、携手模式规划经销协议要害条款:区域保护、差事标的、市场支持实例研讨:怎样规划双赢的携手模式模块二:经销商赋能实战办法1、本领拉升规划销售本领培训:货品学识、买方开发、谈判招数管控本领拉升:库存管控、队伍建设、资料拆解2、联合生意规划(JBP)标的对齐和资源整合:厂商协同作战的要害步骤实战抓手:JBP模板和落地执行规划Day 2:渠道冲突破解和生态精进模块三:渠道冲突预防和处理1、冲突类型和根源拆解常见冲突情境:窜货、价格战、区域保护不力冲突根源剖析:利益分配不都、管将控度缺失2、冲突破解抓手箱价格管将控度:统一零售价、返利政策规划窜货预警和处理:数智化监控和惩罚制度模块四:渠道生态精进和长期共赢1、数智化渠道管控渠道健康度评核:覆盖率、周转率、利润贡献实战抓手:渠道管控仪表盘规划和运用2、厂商关系升级从交易型到伙伴型:怎样构筑长期信任和携手实例分享:某公司借助厂商联合革新达成市场突破模块五:收束、交流

4.

老师简介

Introduction to lecturers

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博闻智咨询|韩亮老师

适合谁听

B2B销售公司的大区经理、渠道总监负责经销商管控和渠道建设的销售人。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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