销售技能 销售岗/商务岗/销售管控岗 可定制大纲

从博弈到双赢:商务谈判策略与技巧

销售在商务谈判中经常暴露出一些本领短板,这些短板不仅影响了谈判成效,还对公司利润率产生了负面影响…

授课时长
1天
授课方式
理论解说、视频体验、实例拆解、培训活动、分组碰头
建议人数
20–40 人
主讲
尚斌
课程编号
PX-T31667
从博弈到双赢:商务谈判策略与技巧
内训报价
面议(按天计)
含讲师课酬、教材与差旅,不含场地
电话咨询 131-8265-5138
企业微信二维码
微信扫码咨询报课程名即可,工作日 1 小时内回复

本站不设表单:打电话或扫码即可,不用留手机号等回访

课程背景

销售在商务谈判中经常暴露出一些本领短板,这些短板不仅影响了谈判成效,还对公司利润率产生了负面影响。

• 对公司和自身的信心不足,使他们在谈判中容易失去立场,执行层面,做出不必要的妥协;

• 谈判准备不足,导致销售无法摸清买方真实诉求,错失达成有利协议的机会;

• 缺乏谈判打法和规划,让销售在面对复杂谈判局面时手足无措,无法有效化解;

• 谈判招数不足,从实践看,使得销售难以在谈判中发挥自身优势,争取到最 佳利益;

要拉升销售在商务谈判中的本领,需要提供一整套商务谈判解题打法,支援销售克服以上短板,拉升谈判成效,从而更好地保障公司的利润率。

课程收益

支援参训者

• 纵深的领会和把握商务谈判的有关理论、要则和办法;

• 系统的掌握商务谈判打法和规划组成部分和规划办法;

• 周全的掌握商务谈判的招数和心得,并能在实践中运;

【课程特色】

内容有深度:对很多耳熟能详的内容和办法,有更纵深的解读,拉升销售认知

看法有冲击:课程中的看法贴合实际、一针见血,触动原有认知,引发销售思索

办法实用:受益于讲师20年销售心得,课程讲授的办法和招数简单实用

实例精彩:课程结合很多讲师亲历的进程曲折的实际实例,引人入胜,发人深省

覆盖所有难点:课程涵盖销售在商务谈判中的所有盲区,全方位拉升商务谈判本领

迅速见效:课程提供明晰、具体的操作手法,参训者只要照做,马上看到成效

课程大纲

1、 游戏规则;

• 只能和对应号码的人谈判;

• 8分钟准备时间(无声准备)。

• 12分钟谈判时间;

• 资讯清单的内容不得透露给任何人。

• 谈判开始之前按照要求填写数字。

1、 各组谈判结果收集和统计;

2、 谈判双方资讯清单交换阅读;

3、 游戏参与者复盘;

• 签约价格最高组。

• 签约价格最低组;

• 未成交组;

1, 游戏的启示;

1、 谈判前的资讯准备;

• 对谈判环境的调研。

• 对谈判对手的调研;

• 对己方情况的拆解;

1、 确定谈判标的;

• 谈判标的的价值构成;

• 谈判标的的层次;

1、 拟定谈判规划;

2、 选项谈判人员;

• 商务谈判人员的基本素质;

• 商务谈判队伍的规模和构成;

• 出色的谈判高手的特点;

1、 还原谈判;

• 还原谈判的意义;

• 还原谈判的主要差事;

• 还原谈判的具体办法;

课堂研讨:

碰头并生成适用于公司个性化的商务谈判前准备事务模版

1、 谈判的4项招数;

• 三层防御

• 推手

• 替罪羊

• 轻咬一口

1、 谈判的6条要则;

• 不要信任;

• 放弃天真;

• 闭口不言。

• 预留空间;

• 谨慎吝啬;

• 规避折中。

1、 谈判的冰山模型;

2、 谈判的组织特性;

实例拆解:

和万达集团谈判价格的实例

1. 买方关系开发的6个环节;

• 谋求共事;

• 证明本领;

• 获取资讯;

• 私人约会;

• 弄懂诉求;

• 破解难题;

1. 让买方对你产生价值预期;

• 价值预期的定义和意义;

• 价值预期的4个层次;

1. 礼品馈赠的招数;

• 三次以上法则;

• 合理依据法则

• 用心选购法则;

1、 选项教练的准则;

• 个人动机;

• 内部流程和定位熟稔度;

• 内部影响力

• 非竞争对手支持者

1、 教练的验证;

实例拆解:

和JLMCH构筑买方关系的进程分享;

课堂探讨:

各组碰头并分享适合本公司的和买方接触的情境库;

1、 谈判心理学概述;

2、 从面部神情拆解心理;

• 有兴趣;

• 有疑义;

• 无所谓;

• 兴奋和暗喜;

1、 从眼神变化拆解心理;

• 直视

• 躲避

• 闪烁

1、 从肢体语言拆解心理;

• 双手交叉抱于胸前。

• 十指交叉

• 握紧拳头

• 触摸鼻子

• 准备就绪

• 脱去外套&松领带;

还原情境的生成:老师提供模版,指导公司人员撰写(2-3套还原方案);

谈判还原的流程:

◦ 每组参训者视为一个谈判方,2组参训者组合为谈判双方;

◦ 发放双方的谈判前基础资讯,组内碰头谈判方案;

◦ 选项/抽签1-3组组建谈判队伍上台还原谈判,全程录音,以便后续复盘;

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

博闻智咨询|尚斌老师

适合谁听

销售岗/商务岗/销售管控岗。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

电话咨询