销售技能 各级管人者销售经理 可定制大纲

商务谈判实战兵法

无论是公司和公司之间的谈判,还是个人和个人之间的谈判,经常会出这些情形:…

授课时长
2天
授课方式
内训
建议人数
20–40 人
主讲
李成林
课程编号
PX-T34097
商务谈判实战兵法
内训报价
面议(按天计)
含讲师课酬、教材与差旅,不含场地
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课程背景

无论是公司和公司之间的谈判,还是个人和个人之间的谈判,经常会出这些情形:

1报价过低,往细里说,让对对方钻了空子;

2没守住最后防线,往细里说,让对方突破了你的阵地;

3谈判虽说达成了一致的协议,而自己总感觉没有达成预期的标的。

参加完《商务谈判实战兵法》的课程培训,从实践看,你就会灵活运用学到的各种谈判招数和办法,和对方开展一场唇枪舌剑的谈判,最后达成互惠互利的共赢标的。

课程特点:

1.面对一线销售人员,结合讲师自己多年实战心得,以本领训练为主,确保参训者掌握实战抓手,拉升事务业绩。

2.以心,体、技三层结构组织课程内容,从理念——结构、流程——办法、抓手三层次逐级展开,确保参训者听着激动,想着冲动,具体来看,实际会用。

3.灵活运用多种培训手段:精彩销售故事、影视视频资料拆解、实地情境上手等等,在实际应用里,使参训者在笑声中成长,在触动中进步,在实际中自由运用,真正拉升销售业绩。

课程概览:

培训师结合自己24年销售心得,就一线经验说,收束出的商务谈判实战兵法,在实际应用里,从谈判的基础讲起,引发销售人员对讨价还价局势的思索。接着进入实战部分,先后解说了:谈判前的准备事务要点,开局谈判的7种招数,中场谈判的6种办法,终局谈判的6项打法,换个角度看,执行层面,谈判桌上经常碰到的7种厚黑谈判术,往细里说,还有谈判者善用的6个谈判压力点,运行层面,最后针对4种问题性谈判指出了具体解题打法。在实战拆解部分,执行层面,培训师从销售到家国事,从国内到国际间,落地时,跨越历史长河,纵横百行实态,深刻拆解,精辟收束,诙谐幽默,妙趣横生。让参训者在轻松欢乐的氛围中研习到商务谈判的真谛和办法,是不可多得的一门好课。

培训方式:理论剖析+ 小组交流+ 实例研讨+ 情景还原,启发式、交流式教学。

课程收益

传授具体实用的谈判招数,启发参训者思路,学会谈判招数规划和运用办法

切实拉升参训者的谈判本领,破解实际问题,现学现用,实地检验实际成效

课程大纲

1唇枪舌剑胜过百武雄兵

1.1谈判的4大要害要素

1.2拆解:谈判的两种类型

1.3抓手:谈判的3维结构

1.4抓手:谈判规划包含的8项内容

2攻心为上——谈判心理学

2.1办法:谈判中的个性拆解以及利用

2.2办法:破解谈判心理魔咒的8种办法

2.3抓手:议价模型

2.4办法:系统性破解价格异议

3旗开才能得胜——开价招数

3.1招数:先说先死

3.1.1操作要点以及化解办法

3.2锚定打法的4大要点

3.3招数:大胆开价

3.3.1操作要点以及化解办法

3.4办法:虚报高价的4种化解办法

4兵来将挡——还价招数

4.1招数:绝不接受第一次报价

4.1.1操作要点以及化解办法

4.2招数:大吃一惊

4.2.1操作要点以及化解办法

4.3招数:夹心法

4.3.1操作要点以及化解办法

4.4招数:挤压法

4.4.1操作要点以及化解办法

5论持久战——利益和关系

5.1招数:永远的上级

5.1.1操作要点以及化解办法

5.2招数:黑白脸打法

5.2.1操作要点以及化解办法

5.3招数:认同打法

5.3.1操作要点以及化解办法

5.4招数:烫手山芋

5.4.1操作要点以及化解办法

6笑到最后,笑到最美——结束谈判

6.1招数:蚕食打法

6.1.1操作要点以及化解办法

6.2招数:收回报价

6.2.1操作要点以及化解办法

6.3招数:欣然接受

6.3.1操作要点以及化解办法

6.4招数:起草协议

6.4.1操作要点以及化解办法

7真真假假——厚黑谈判术

7.1声东击西

7.1.1识别以及破解

7.2拆细

7.2.1识别以及破解

7.3先斩后奏

7.3.1识别以及破解

7.4升级

7.4.1识别以及破解

7.5故意犯错

7.5.1识别以及破解

7.6故意透露假消息

7.6.1识别以及破解

7.7化解谎言和诡计的9大打法

8给谈判增加更多砝码——善用5个谈判压力点

8.1关系压力

8.1.1来源以及采用

8.2时间压力

8.2.1来源以及采用

8.3资讯权力

8.3.1来源以及采用

8.4随时准备离开

8.4.1来源以及采用

8.5最后通牒

8.5.1来源以及采用

8.6办法:化解压力的4种办法

9峰回路转——处理问题谈判

9.1化解弱势谈判的5种打法

9.2办法:化解僵局的3大类17种办法

9.3办法:化解困境的7种办法

9.4办法:破解谈判死胡同的妙招

9.5办法:化解愤怒对手的7步骤

9.6退出谈判的8种时机

老师简介

Introduction to lecturers

弄懂更多

博闻智咨询|李成林老师

适合谁听

各级管人者、销售经理、大区经理、销售人员、采购部经理、采购人员。建议同一家企业 3 人以上同来,课堂上直接改造本企业的实际问题——单人参加也能学到方法,但带不走可用的成果。

交付流程

课前:顾问访谈 2 位管理者,收集现状与问题清单,讲师据此调整案例。课中:讲授与演练各占一半,产出可直接用的工具与方案。课后:7 天内提交改进建议,30 天内一次线上答疑。

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